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周年慶策劃書優秀
時間過得太快，讓人不知所措，工作已經告一段落了，又迎來了一個全新的起點和新的目標，為此需要好好地進行策劃，寫一份策劃書了。相信大家又在為寫策劃書犯愁了吧！下面是小編收集整理的周年慶策劃書優秀，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
周年慶策劃書優秀1
活動引言：舞會是一種跳交流的集會，舞會是一種高尚講究禮儀的社交活動，也是展示個人魅力的場所。新穎的舞會形式符合當代大學生的喜好，可以調動起很多師生的積極參與，從而借此機會弘揚校園文化，增進師生感情，打造優良學風，創建和諧校園，豐富老師同學們的課余生活！
舞會主題：《 3周年慶之攜手師生情》
舞會時間：20xx年11月27日晚7：30——10：00
舞會地點：學院燈光籃球場
主辦單位：交誼舞協會
參加對象：學院全體老師以、交誼舞協會會員、學院各社團成員及廣大交誼舞愛好者
活動目的：
1、慶祝交誼舞協會成立3周年
2、增進師生之間交流，也為工作繁忙的老師提供一個休閑娛樂空間
3、真正體現出“師愛生，生敬師，師生一家親”的和諧理念
4、為豐富同學們的課外娛樂生活，提高我們的綜合素質，培養積極向上的進取精神，同時為同學們創造更多的交流機會。
舞會形式：
主要以交誼舞為主，其中穿插些有趣的游戲和其他節目；舞會以老師同學共同參與為特色，共同慶祝交誼舞協會成立3周年；打破以往嚴肅的舞會氣氛，極力營造活潑可愛、熱情灑脫的氛圍；本協會成員都化妝的形式出席舞會，其他老師及參加人員也可自行化妝參與；以舞會友，以音樂舞蹈進行交流，匯集全院舞蹈愛好者的盛大交流會。師生歡聚一堂，舞動火熱的青春與激情。
活動創意：
1、統一性：青春無限，這里充溢著的是年輕人的激情與熱情
2、特色性：以本協會成立3周年之慶，為師生間的溝通與交流提供別樣的舞臺
3、加強互動性：大眾型舞蹈和有趣的互動游戲讓所有的舞蹈愛好者都有有個展示自己的機會。
4、擴大可參與性：改變了以往的學生多老師少的舞會形式，讓更多的老師和學生參與到舞會中來，讓一些有舞蹈才能的.同學都可以有一個專門展示的機會，也有利于讓我們發現更多的舞蹈天賦者，以便為業余舞蹈隊增補力量。
5、豐富欣賞性：除傳統的交誼舞舞種外還加入了單人的集體舞種，還邀請了學院其他社團（如：樂隊，舞蹈隊，武協等社團）客串節目，讓您視覺聽覺兩豐收。
活動安排
一、舞會前準備工作
1 、活動前兩周（16日始）向學院團委發出舞會時間，場地及宣傳等有關申請
2、宣傳：（至發出申請后11月18—25號）
（1）由宣傳部制作海報、通知，在舞會前一周貼于學校公告欄
（2）由學院團委向各部門老師宣傳
（3）由本協會成員就舞會活動在班級、宿舍及校園口頭宣傳
（4）在籃球場上掛橫幅；發傳單
（5）在校廣播站進行廣播宣傳
3、外聯（11月18——25）
（1）本協會外聯部負責邀請學院各社團、領導老師及相關熱愛舞蹈的同學參加舞會，并附請柬及說明舞會形式
（2）學院團委負責聯系邀請學院各部們領導老師參加舞會，并組織老師們進行舞蹈培訓
（3）并邀請學院、社聯監督部門對整場舞會進行監督。
4、物品準備：音響、無線麥克風、音樂碟、樂隊器材、電腦、紀念品、接線插座、彩燈、照明燈、孔明燈、蛋糕、相機、氣球、彩帶、麥克風電池、桌椅等。
5、舞會前兩周組織協會成員進行舞蹈培訓；由學院團委組織各部門老師進行舞蹈培訓；由外聯部聯系所請的嘉賓進行舞蹈培訓，培訓時間在下午4：30—6：00.
6、外聯部邀請樂社、武術協會、街舞隊等社團在舞會間客串節目
7、舞會所需物品的采購。采購在舞會前一周由會長安排協會成員對舞會所需物品（紀念品、接線插座、氣球、彩帶、電池及其他所需品）進行采購。
8、27日下午6點開始布置舞會場地，裝扮舞池，懸掛氣球和彩帶。由策劃宣傳部成員組織09級部分成員對舞池進行設置裝扮
9、27日晚7點由DJ部負責配備好音響，并在舞會前半小時播放舞曲音樂.
10、晚7點半之前本協會全體干事、成員必須到達會場簽到。并迎接前來參加舞會的嘉賓，安排嘉賓到指定位置就坐
11、晚8：00舞會準時開始，做好燈光配備。
12、副會長組織秘書部安排人員維持舞會持續，保持舞會正常、安全的進行。
13、舞會中由本協會干事在舞池前方領舞。
14、舞會進程：舞會中除一起共舞外，還在舞會中場加入趣味互動游戲和表演。
15、晚10：00舞會結束。
16、舞會結束后由本協會成員收拾設備，清理舞會場地。
二、人員具體安排：
活動總監：張xx老師
活動策劃：羅x
策劃協助：江xx李xx
活動指揮：江xx
舞會主持：江xx李xx
組織人員：鐘xx歐xx
外聯：外聯部
海報宣傳：策劃宣傳部
舞池布置：策劃宣傳部（舞池的布置須顯得溫馨而浪漫）
財務管理：財務部
采購人員：財務部及秘書部
氣球負責：協會全體成員
音響調控：DJ部
舞會領舞：協會干事及成員
攝影：邀請攝影協會
秩序維持：鐘誠秘書部
清場人員：本協全體會成員
備注：人員工作安排會根據具體工作需要再進行具體安排
三、【應急措施及注意事項】：
1、為避免舞會冷場現象，我們會安排本協會的人員積極加入到我們的舞會中來，起帶頭作用，帶動舞會全場的氣氛。
2、為避免燈光、音響及通電設備在舞會中出問題，而中斷我們的舞會，所以需要學院安排后勤人員監督全場的通電設備讓舞會能夠正常進行。
3、由于舞會場地在燈光籃球球場，人流比較多，前來參加舞會的老師、同學也多，會造成舞池擁擠現象，為讓大家能安全、愉快的參加舞會，由本協會安排人員做舞會現場人員指導。
4、各部門必須全力配合、協調工作，確保舞會順利進行。
5、各參加人員必須保持會場紀律。
四、經費預算：
1、宣傳10元
2、電池10元
3、邀請函20元
4、彩帶20元
5、孔明燈30元
6、氣球60元
7、元蛋糕70元
8、音響100元
9、化裝品100元
10、紀念品200元
預算總金額：620元
五、舞會流程
以舞為主線，當中穿客串節目和互動游戲，協會干事領舞，協會成員主動邀請老師跳舞，帶動現場氣氛
第一節：晚8點舞會開始
主持人做好舞會開場白和嘉賓的介紹；調動氣氛，讓老師同學廣泛加入到舞池中。舞會由集體舞32步拉開舞會序幕（10分鐘）
第二節：邀請嘉賓（院長）講話（5分鐘）
第三節：主持人調整好氣氛轉換
跳14步、兔子舞、恰恰舞步（協會干事領舞，15分鐘）
第四節：武術表演、樂社表演（15分鐘）
第五節：互動游戲（五毛和一塊，15分鐘）
第六節：圓圈舞16步、平四舞步、慢三舞步、中三舞步（20分鐘）
第七節：互動游戲（暈頭轉向，15分鐘）
第八節：兔子舞、倫巴、牛仔舞、慢四舞步（20分鐘）
第九節：32步結束今晚的舞會（5分鐘）
第十節：切蛋糕，放孔明燈集體合影（20分鐘）
舞會結束安排人員清理現場
互動游戲規則
五毛和一塊
人數：10個人
人員：一定要有男有女，比例不限
裁判：一名，負責發號司令
規則如下：
在游戲中，男生就是一塊錢，女生則是五毛錢。
游戲開始前，大家全站在一起，裁判站邊上。裁判宣布游戲開始，并喊出一個錢數（比如3塊5、6塊或8快5這樣的），裁判一旦喊出錢數，游戲中的人就要在最短的時間內組成那個數的小團隊，打比方說喊出的是3塊5，那就需要三男一女或七女或一男五女之類的小團隊。請記住動作要快，因為資源是有限的，人員也很少有機會能平均分配，所以動作慢的同志可能會因為少幾塊或幾毛錢而慘敗，所以該出手時就出手，看見五毛（mm）先下手為強；當然動作快的人員不要一味的拉人，有可能裁判叫的是3塊5，但你們團隊里已經變成5塊了，這時候你就需要踢人了，該狠心時就狠心，一般被無情踹出去的都是可憐的一塊。
游戲要領：反應要快，裁判一說出來錢數，就要立刻知道分別由幾男幾女的團隊可以達到要求；動作也要快，搶五毛和踢一塊都要又快又狠。
暈頭轉向
人數：10人
人員：男女比例對等
裁判：一名
道具：長繩子5條
規則如下：
游戲中分每組兩人，每組中由一個人抓住長繩的一頭，由DJ播放一小段音樂（時長30秒），當拿著繩索一頭的隊員聽到音樂侯，開始在原地打轉，另一隊員拿著繩索配合打轉的同學，讓繩索繞其身，當音樂停止侯，繞繩的人員停止轉圈，再由裁判員評判，看那組繞的繩索最長，繞繩最長的組為勝。
游戲要領：速度要快，考驗耐力。>
周年慶策劃書優秀2
活動時間：
11月底到12月初
活動地點：
xx校區和xx校區
活動主題：
讀者協會五周年大型慶祝晚會
活動目的：
貫徹讀者協會的宗旨"打造成長平臺，筑建成功階梯。"團結會員的凝聚力、也是為新加入讀者協會的會員一個展現自我的一個平臺。
活動內容：
1、活動策劃：
通過讀者協會總委員會討論決定舉辦這臺晚會。各個校區委員會討論后組織節目的'編排和具體規劃。
2、工作安排：
1）各校區委員會主要負責具體細節工作的安排和臨時調動。
2）外聯組進行外聯工作，及對院系教職員工、全院同學的邀請工作。
3）文藝組協助組織部進行節目的收集、組織、排練、剪切。
4）紀檢部主要負責場地和設備的借用，及活動治安保障、安全防御、維護秩序。
5）策劃組主要負責前期的規劃和場地的布置。
6）思政組主要負責讀者協會文化知識的收集、節目收集、活動意見收集。
7）檔案組進行財政預算，活動影像采集。
8）編輯組協助宣傳組及網絡維護人員將各組收集的資料整理，通過讀協展板，讀協博客進行全方位報道。
9）宣傳組負責本次活動的宣傳（活動前、后的宣傳工作）。
3、工作細分：
宣傳部的外聯工作要在活動舉行前一周結束，外聯的各項都要完成，外聯組主要是我們活動所需要的必需品（如：橫幅、幕布、干冰霧氣、旗幟、獎品、鮮花、氣球、彩紙……）。
節目的編排過程要分成三步曲：1、征集節目2、訓練節目3、預演和剪切節目。節目要圍繞主題、思想健康、具有劃時代性。
周年慶策劃書優秀3
風風雨雨十六載，載著的是記憶。藍橋文學社裝著滿滿的回憶，快樂的行駛著，享受著春夏秋冬四季帶來的累累碩果，也享受過藍橋的春雪。雪絲絲地融化，融入浸透創想的十六年。
活動目的：
十六年是多么的不容易，一代又一代的藍橋人為之付出了許多汗水。作為新一屆流淌著的新鮮血液，我們有責任肩負著藍橋文學社的未來。通過此次舉辦的16周年慶，讓我們一同狂歡的同時，繼續把藍橋的精神延續下去，使藍橋這個溫暖的大家庭不斷壯大。
活動時間：12—31
活動地點：模擬法庭
組織機構：策劃主辦藍橋文學社協辦各兄弟社團
活動內容：
1、由社長，副社長三人舞蹈（可交誼舞，街舞等形式）拉開此次社慶的序幕，結束時邀請主持人進場。
2、熱烈的氣氛過后，將播放老社長對藍橋的祝福以及新社長對藍橋的希望vcr，相信藍橋文學社會越辦越好。
3、各兄弟社團送上各自準備的節目（順序可打亂）和各社團的節目
4、游戲時間
①愛藍橋，所以我大聲唱
加入藍橋，無論最初是出于怎樣的考慮，但緣分吧我們拉在了一起。因為藍橋，我們萍水相逢。此刻在本社歡聚的時刻，我們將用自己的真實情感唱出對藍橋的愛，讓愛記成一曲美妙的歌曲，祝福藍橋因為愛而永存每個人心中。
游戲規則：唱出的每首歌中必須帶有愛字（以接龍的方式進行），人數為1人
游戲懲罰與獎勵：5秒之內尚未想出歌曲的人，臉上將被貼暈字的紙條
最終獲勝的k歌之王，將獎勵金嗓子喉寶一盒
②新選出的'5個部長帶來歌曲串燒
③（繼續游戲時間）一，二，三，我們都是木頭人
童年時候的游戲將會把我們的思緒帶回從前，16年來，一路上，藍橋由年幼逐漸成熟，而最初的那份純真會永遠伴隨藍橋的成長。
游戲規則：
全場參與，由主持人喊一，二，三，我們都是木頭人的口號，動的人叫上臺進行下一個游戲（挑出1個人）
被叫上臺的1個人分成2組pk，兩兩上臺，轉1圈后在黑板上寫出對藍橋想說的話。
游戲懲罰和獎勵：
最先完成的一組每人獎勵棒棒糖一根
輸的一組表演節目
④舉行社慶之時，我們也將迎來元旦，新的一年，新的氣象。藍橋也開始一年新的旅程，新換屆的人全部上臺帶領大家唱歡快的新年歌曲
⑤新社長蒙眼抽出在場的幸運者，送出大禮品一份（說出第幾排第幾個）趁此機會調動全場參與氣氛，可以換座位）
⑥歡樂的氣氛過后，燈光調低，由新老社長推出三層的蛋糕，一起慶祝藍橋16年生日快樂，也一起攜手共創更美好的藍橋明天！
經費預算：（包括獎品）
氣球：1元彩帶：25元打氣筒：15元
3層蛋糕：15元金嗓子喉寶：1元棒棒糖：5元
大禮品（任意）：3元
總計：23元
周年慶策劃書優秀4
一、前期活動
策劃一：“輝煌時代同步”杯有獎知識大賽
1目的：從知識競賽開始入手，促使總部成員從學習的角度深入開展對公司企業文化、發展歷程的回顧。對公司開展企業文化建設工程進行預熱。
2效果預期：使XX公司部分員工從活動過程中較為系統地掌握十三年來發展、沉淀出來的企業文化，并在此基礎上產生自發的研究與創造精神，為系統地規劃企業文化做好人力資源、理論資源的準備工作。
3開展模式：以本部部門為單位，由總裁辦統一組織、命題、主持，各部門委派代表參與并建立啦啦隊，展開現場問答為主、活動為輔的證券知識、企業發展歷史、企業經營中涉及的問題等的知識問答比賽。活動開展之前，由顧問公司統一召開各部門活動參與指導會議，講解活動開展的全過程、介紹活動參與的隊伍精神策劃、創意表現，普及教育企業文化活動開展的重要意義。
4注意事項：活動要求公司高層領導全程參與，使各部門高度重視本次活動。
策劃二：“穩健前行創新發展”XX員工代表蓮花山采風活動
1目的：內部交流，活化機制，縮小公司領導與普通員工、中層干部之間距離。
2效果預期：通過活動本身，讓公司領導與員工在同一時間參與同一項活動，使領導們作為“普通人”的身份與員工們交流，了解員工，同時也可達到基層員工理解領導的效果。
3開展模式：
3.1拓展游戲，讓員工與領導共同參與到同一游戲中，成為富有寓意的活動的一部分；
3.2“同心”活動，全體成員共同組成標志，一起喊出XX品牌口號；
3.3全體成員聚餐活動。
4注意事項：活動要求公司高層領導全程參與，各部門均應有代表參與。
二、現場活動
現場活動一：十三周年司慶慶典儀式舉辦
1目的：發展回顧、展望未來。總結十三年來走過的歲月，回顧公司在這些年里取得的.累累碩果，在新形勢下向公司全體說明公司的發展前景，促進公司內部團結，從一定高度上加強企業內部企業文化建設。
2效果預期：
2.1全體參會人員再次重溫十三年來的風雨歷程，激起公司全體的再創業激情；
2.2演繹式的活動過程活絡公司氣氛，使公司內部洋溢在喜慶的氛圍之內；
2.3為建立健全公司企業文化體系做好前期輔塹；
2.4傳達公司高層戰略發展方向，統一公司全體員工思想，朝著公司既定的策略方向前進。
3開展模式：
3.1“日出東方紅勝火，冉冉升神州”十三周年慶回顧與展望講話（XX公司領導）
3.2“十三載節節高，十三幅重彩繪佳績”，將歷史發展過程中的十三個重大事宜作為會議中的重點進行回顧，同時表現形式可以是將發展過程中的十三件重大事件繪成形意逼真的十三幅畫（統一命名為“讓我們一起感動”系列風云寫真），并在畫上注明事由。會上，按報告進度將每一幅畫抬上主席臺與大家共賞。
3.3“讓我們一起感動！”系列風云寫真企業文化展覽牌頒發儀式。
3.4在該展板制作過程中制作兩種版式，一種針對公司本部，另一種針對各營業部；
3.5各部門提煉本部門精神信條及組織好本部門方隊（一種營業部按一個部門列），在大會上，由公司領導向各部門頒發寫真畫，每個部門共同喊出自己的口號及對公司或客戶的承諾以迎接本部門得到的寫真畫。
3.6各部門取公司風云寫真后，在每個部門結合各部門文化與理念形成XX企業文化走廊，隨時向員工、顧客傳播XX企業文化。
現場活動二：新聞發布及新X卡首發式（品牌新理念發布、品牌承諾、X卡推介）
1目的：對XX品牌進行首輪的社會傳播；
2效果預期：在企業內部、社會與客戶口碑中先行確立公司品牌理論體系，完成公司內部第一次的品牌基礎教育；同時以感情化、表演化的方式將XX品牌的全新理念及倡導的價值觀、理財觀簡易有效地傳達給現場觀眾，使參會者感受到是一個創新力很強、很有活力的一個品牌，加強、強深XX品牌與消費者之間的感性交流；
3開展模式：
3.1品牌新理念發布（配合PPT講解）
3.2品牌承諾儀式（演繹式，主要演員為公司領導層）
3.3X卡推介及新X卡首發式（配合PPT講解及首發），表現方式為：結合X卡的特點、創新精神做前提性的輔塹說明，再以演繹的方式由公司營業部員工推出首發新X卡的面市（SHOU場），緊接著是由董事長或總裁為第一位客戶換卡的儀式。最后由該客戶代表發表對評價。
現場活動三：“畫X點睛”著名畫家與XX公司領導現場獻藝
1目的：向社會宣布：從今天起，將以X的精神自勵勵人，打造以文化為主要競爭力的品牌形象。
2效果預期：“X文化”初步定為XX企業文化與品牌文化的啟源點，經過此儀式，文化在企業內部傳播將起到重大突破，對外傳播也有達到一個較高的起點。
3開展模式：慶典當日，正式拉開“百X圖”（品牌象征）的創作儀式。邀請國內著名畫家與公司領導共同在輔開的宣紙上點下“百X圖”第一筆。
現場活動四：記者招待會（主題為X卡）
1目的：向社會推介X卡（由于慶典會上記者們處于被動地位，如要將卡系統傳播，還需要為所者們創造一個主動發問的機會，以滿足他們各自不同的評論角度需求，也可以促進社會傳播最為有效）。
2效果預期：讓記者們多角度了解XX品牌及X卡，為全方位宣傳作貢獻。
3開展模式：由公司領導代表、營銷代表、營業代表出席，邀請當天與會記者參與，并于招待會之前將擬定問題交由記者，請記者們現場提問。
現場活動五：招待宴會（以企業文化帶動拓展活動、游戲）
1目的：招待宴會主要目的是希望客戶代表與XX員工們有一個近距離接觸的機會，相互交流各自在理財、證券等方面的需求、建議。
2效果預期：在較為輕松的環境下主客雙方自由交流，達成對各自價值觀的認可。
3開展模式：在整個宴會過程中，開展一些豐富多彩的簡單型的拓展活動與游戲，讓領導與客戶們與員工們同堂而樂，一方面展示企業文化，一方面增加現場的氣氛，為整體活動的結束畫上一個圓滿的句號。
三、后續活動：營業部“創新經典服務”活動開展
1目的：激勵公司全體將“創新”的精神發揚到公司的經營軟環境建設中來；
2效果預期：在公司以開展企業文化活動為方式的活動將公司服務品牌建設的工作擺在議事日程上來，為下一階段服務品牌的打造建立基礎。
3開展模式：
3.1配合品牌規劃工程，在對外的服務過程中不斷創新，鼓勵各營業部及總部經營部門員工仔細研究優勢競爭對手們的優秀之處，結合公司實際情況，傳承公司“穩健”的作風，不斷創新服務模式與挑戰實踐經營過程中遇到的問題。
3.2在品牌工程的組織下展開各營業部創新服務模式大比拼，拉開公司內部軟環境建設的帷幕。經由XX公司統一評判后統一確定若干種服務模式，結合形成獨具特色的XX品牌服務模式，在總體的證券行業里獨樹一幟的創建XX品牌新的競爭優勢。
（以下為活動脈絡附圖）
招商證券十三周年慶暨品牌工程啟動儀式
前期活動
“輝煌招商時代同步”杯有獎知識大賽
“穩健前行創新發展”招商證券員工代表蓮花山采風
現場活動
招商證券十三周年司慶慶典儀式舉辦
新聞發布及新X卡首發式
“畫X點睛”著名畫家與招商證券公司領導現場獻藝
記者招待會（主題為X卡）
招待宴會（以企業文化帶動拓展活動、游戲）
后期活動
營業部“創新經典服務”活動開展
附圖：活動脈絡圖>
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