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    電信客戶服務(wù)管理總結(jié)

    時(shí)間:2024-06-24 04:56:50

    電信客戶服務(wù)管理總結(jié)

    電信客戶服務(wù)管理總結(jié)

    電信客戶服務(wù)管理總結(jié)

      天津市電信公司是隸屬中國(guó)電信集團(tuán)公司的全資子公司,是天津地區(qū)規(guī)模最大、功能最強(qiáng)的通信和信息業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)商、提供商及服務(wù)商,主要承擔(dān)著天津地區(qū)市內(nèi)電話、長(zhǎng)途通信、數(shù)據(jù)通信的服務(wù)以及與通信和信息業(yè)務(wù)有關(guān)的其它業(yè)務(wù)。天津電信目前在職員工約6000人,離退休及內(nèi)退員工約4000人,勞務(wù)工3000余人。下轄3個(gè)專業(yè)局、17個(gè)電信局及客戶服務(wù)局、網(wǎng)管維護(hù)中心、計(jì)算機(jī)應(yīng)用開發(fā)中心、號(hào)簿中心等支撐系統(tǒng)以及天津電信實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司。截至20xx年6月底,電話用戶總數(shù)達(dá)到253萬(wàn)戶,局用交換機(jī)總?cè)萘窟_(dá)到324.87萬(wàn)門。全市電話主線普及率達(dá)到27.67線/百人。話機(jī)普及率達(dá)到31.54部/百人,其中市區(qū)話機(jī)普及率40.77部/百人,在全國(guó)呈領(lǐng)先地位。隨著電話普及率的提高及人們對(duì)通信業(yè)務(wù)的廣泛應(yīng)用,電信客戶自我保護(hù)意識(shí)明顯增強(qiáng),對(duì)電信消費(fèi)提出了越來(lái)越高的要求,對(duì)電信企業(yè)的服務(wù)工作備加關(guān)注。

      天津市電信公司多年來(lái)始終堅(jiān)持 "服務(wù)是永恒的主題"這一宗旨,建立了以市場(chǎng)為導(dǎo)向、以客戶滿意為中心的經(jīng)營(yíng)服務(wù)體系,狠抓行風(fēng)建設(shè),積極實(shí)施"用戶滿意工程",做到有目標(biāo)、有計(jì)劃、有措施、有改進(jìn),取得了明顯的成效,服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量持續(xù)改進(jìn),不斷提高。通過(guò)客戶評(píng)價(jià),天津電信1996年至1999年連續(xù)四年被評(píng)為"天津市用戶滿意服務(wù)"單位,1999年被評(píng)為"全國(guó)用戶滿意服務(wù)"單位;1998年,原中國(guó)郵電電信總局在全國(guó)同行業(yè)用戶滿意率評(píng)價(jià)調(diào)查中,天津電信的滿意率列全國(guó)第一。1999年,天津電信在改革重組任務(wù)十分繁重的情況下,仍然用心做好客戶服務(wù)工作,其用戶滿意率依舊保持在全國(guó)前三名的水平。20xx年,天津電信堅(jiān)持"發(fā)展、服務(wù)、改革"的總體工作方針,從強(qiáng)化管理入手,進(jìn)一步加大服務(wù)創(chuàng)新力度,逐步深化電信服務(wù)的內(nèi)涵,加快服務(wù)質(zhì)量管理工作與國(guó)際接軌的步伐,取得了令人滿意的成績(jī)。天津市電信公司作為全國(guó)唯一一家中國(guó)電信集團(tuán)公司所屬省級(jí)公司、天津市唯一一家企業(yè)榮獲“20xx年全國(guó)實(shí)施用戶滿意工程先進(jìn)單位”國(guó)家級(jí)稱號(hào),同時(shí)獲此殊榮的還包括著名的海爾集團(tuán)等全國(guó)48家企業(yè)。

      面對(duì)成績(jī),天津電信沒有沾沾自喜、裹足不前,而是以較嚴(yán)密的企業(yè)管理及優(yōu)質(zhì)服務(wù)為基礎(chǔ),又在20xx年下半年積極啟動(dòng)了ISO9001:20xx版貫標(biāo)認(rèn)證工作,明確了“客戶”滿意是天津電信通信服務(wù)質(zhì)量的唯一標(biāo)準(zhǔn),持續(xù)向客戶提供滿意的通信服務(wù)是天津電信永無(wú)止境的追求"的質(zhì)量方針和相應(yīng)的質(zhì)量目標(biāo),將客戶服務(wù)工作貫穿ISO9001:20xx版標(biāo)準(zhǔn)始終,進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)管理,規(guī)范服務(wù)工作,塑造良好企業(yè)形象。20xx年5月,天津電信作為天津市第一家企業(yè)、中國(guó)通信業(yè)第一家企業(yè)獲得了國(guó)家ISO9001:20xx版質(zhì)量認(rèn)證證書。

      優(yōu)異成績(jī)的背后是辛勤的汗水。上述成績(jī)也是天津電信在外部市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)十分激烈,內(nèi)部改革與發(fā)展任務(wù)頗為繁重的情況下取得的。為了迎接加入WTO后的國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)和挑戰(zhàn),增強(qiáng)國(guó)內(nèi)電信企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,自1998年以來(lái),國(guó)家加快了電信體制改革的步伐,進(jìn)行了一系列重大的改革和重組、調(diào)整,主要有:無(wú)線尋呼成建制劃歸中國(guó)聯(lián)通,移動(dòng)通信從中國(guó)電信剝離,中國(guó)電信政企分開和公司化改造等等。與此同時(shí),國(guó)家在政策上積極地鼓勵(lì)數(shù)網(wǎng)競(jìng)爭(zhēng),努力構(gòu)筑新的電信產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),實(shí)行了國(guó)際上率先進(jìn)行電信改革的國(guó)家所普遍采用的不對(duì)稱管制政策,對(duì)市場(chǎng)新進(jìn)入的企業(yè)給予扶植,從而使得電信市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)更加激烈。所有這些,都使得前進(jìn)中的天津電信面臨重重困難。但是,天津電信一刻也沒有放緩發(fā)展的腳步,一刻也沒有放松客戶服務(wù)的工作力度。主要表現(xiàn)為:

      ——貫徹標(biāo)準(zhǔn),超越標(biāo)準(zhǔn)

      20xx年1月,信息產(chǎn)業(yè)部發(fā)布了《電信服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。天津電信結(jié)合實(shí)際情況,進(jìn)行了詳細(xì)、具體的策劃,制定了貫徹落實(shí)《電信服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)》的實(shí)施細(xì)則。同時(shí),以客戶滿意為標(biāo)準(zhǔn),制定了《天津電信服務(wù)質(zhì)量指標(biāo)體系》及貫徹落實(shí)的具體措施,并定期對(duì)實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。從目前主要服務(wù)質(zhì)量指標(biāo)完成情況看,均高于《電信服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)》(以下簡(jiǎn)稱"標(biāo)準(zhǔn)")所要求的水平。如:標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定裝、移機(jī)平均時(shí)間為15天,最長(zhǎng)不超過(guò)20天,而天津電信平均為4.74天,最長(zhǎng)不超過(guò)10天;標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定查修障礙時(shí)間為72小時(shí),而天津電信平均在12.8小時(shí)內(nèi)修復(fù),專線障礙修復(fù)平均1.8小時(shí),商業(yè)客戶在16點(diǎn)之前申報(bào)都是當(dāng)天排除故障;標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定非動(dòng)線業(yè)務(wù)(即客戶變更業(yè)務(wù)等)24小時(shí)內(nèi)完成,而天津電信平均在16.6小時(shí)內(nèi)完成。

      ——客戶滿意度保持先進(jìn)水平

      20xx年9月,通過(guò)天津市質(zhì)協(xié)用戶委員會(huì)組織實(shí)施,隨機(jī)抽樣3000個(gè)客戶,對(duì)我公司15項(xiàng)電信業(yè)務(wù)的認(rèn)知程度和對(duì)"營(yíng)業(yè)服務(wù)"、"裝機(jī)服務(wù)"、"電話障礙查修服務(wù)"、"收費(fèi)服務(wù)"、"查號(hào)服務(wù)"、"公用電話服務(wù)"、"長(zhǎng)途通信服務(wù)"、"數(shù)據(jù)通信服務(wù)"等8項(xiàng)服務(wù)的27個(gè)子項(xiàng)的質(zhì)量情況進(jìn)行了認(rèn)可評(píng)價(jià),天津電信平均滿意度達(dá)84.7分,與1999年相比又提高了0.1分。在保持客戶服務(wù)滿意的同時(shí),客戶對(duì)服務(wù)問題的投訴明顯下降,20xx年與1999年相比下降了30.5%。

      ——服務(wù)創(chuàng)新結(jié)碩果

      天津電信創(chuàng)造性地開展工作,持續(xù)進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新和服務(wù)創(chuàng)新,率先在全國(guó)推出了解決大中專學(xué)生打電話難的“201校園卡”電話、充滿人情味的"營(yíng)業(yè)廳敞開式服務(wù)",實(shí)現(xiàn)了"1891"(現(xiàn)1000號(hào))電話受理裝機(jī)業(yè)務(wù),做到客戶打個(gè)電話裝電話、按客戶約定時(shí)間裝電話、客戶可以先裝電話后交費(fèi)。天津電信不斷為客戶提供交費(fèi)和查詢方面的便利條件,繼在全市增設(shè)包括工商銀行在內(nèi)的收費(fèi)網(wǎng)點(diǎn)20xx多處后,又在話費(fèi)查詢方面提供了營(yíng)業(yè)窗口計(jì)算機(jī)查詢、多媒體查詢,實(shí)現(xiàn)了"170"(現(xiàn)1000號(hào))電話查詢?cè)捹M(fèi)和交費(fèi)。目前,我們又同中國(guó)銀行、建設(shè)銀行、農(nóng)業(yè)銀行、商業(yè)銀行、郵政儲(chǔ)蓄實(shí)現(xiàn)實(shí)時(shí)聯(lián)網(wǎng)收費(fèi),受到了廣大群眾的普遍歡迎。

      ——1000號(hào):足不出戶,享受服務(wù)

      天津電信在20xx年工作報(bào)告中,明確提出了建立天津電信1000號(hào)客戶服務(wù)中心的工作計(jì)劃。即以1000號(hào)為接入碼,納入114查號(hào)全部功能,112、170、180、189等特服業(yè)務(wù)的匯接功能,并納入天津電信三級(jí)服務(wù)熱線的相關(guān)功能,以此進(jìn)一步方便客戶、樹立企業(yè)的良好形象。今年5月16日18時(shí)1000號(hào)平臺(tái)開始試運(yùn)行,開通了電話費(fèi)查詢、電信業(yè)務(wù)咨詢、業(yè)務(wù)受理及投訴四大服務(wù)內(nèi)容。客服中心本著"將方便讓給客戶,把困難留給自己"的指導(dǎo)思想,在"受理好,處理好,回復(fù)好,服務(wù)好"四個(gè)環(huán)節(jié)上加強(qiáng)各項(xiàng)管理制度及完善內(nèi)部流程,同時(shí)加強(qiáng)質(zhì)檢系統(tǒng)的監(jiān)督檢查力度,規(guī)范服務(wù)用語(yǔ),加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)及提高業(yè)務(wù)水平,用親切的語(yǔ)言、熟練的業(yè)務(wù)、周到的服務(wù)為客戶排憂解難、受理業(yè)務(wù),使得我市廣大電話客戶真正實(shí)現(xiàn)“足不出戶,享受服務(wù)”。通過(guò)目前抽樣回訪的客戶計(jì)221件顯示,其中很滿意的有201件,基本滿意的有14件,滿意率達(dá)到97.3%。

      天津市電信公司抓行風(fēng)建設(shè)、創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)的主要作法和體會(huì)是:

      一、抓好思想觀念的轉(zhuǎn)變、認(rèn)識(shí)的統(tǒng)一是做好服務(wù)工作的前提

      天津電信的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)深深懂得:企業(yè)間市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)、業(yè)務(wù)的競(jìng)爭(zhēng),歸根結(jié)底是服務(wù)水平的比較和競(jìng)爭(zhēng)。為了在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中能夠立于不敗之地、塑造良好企業(yè)形象,天津電信必須徹底摒棄“官商”作風(fēng)和習(xí)氣,盡快確立"以客戶為中心"的服務(wù)思想體系。為此,我們制定了"客戶滿意是天津電信通信服務(wù)的唯一標(biāo)準(zhǔn),持續(xù)向客戶提供滿意的通信服務(wù)是天津電信永無(wú)止境的追求"的質(zhì)量方針及質(zhì)量目標(biāo)和質(zhì)量改進(jìn)目標(biāo)。為了保證質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),我們?cè)诟刹柯毠に枷胝J(rèn)識(shí)方面主要做了以下幾個(gè)層面的工作:一是在領(lǐng)導(dǎo)層(決策層),主要是解決好抓發(fā)展、抓服務(wù)與抓改革三者之間的關(guān)系,堅(jiān)持做到三者的統(tǒng)一。二是在管理層,主要是解決一切管理工作的出發(fā)點(diǎn)和歸宿都要圍繞提高服務(wù)水平和提高服務(wù)質(zhì)量,都要圍繞市場(chǎng)和服務(wù),都要圍繞滿足客戶的需求。三是具體執(zhí)行層和廣大員工,主要解決搞好服務(wù)工作是關(guān)系到企業(yè)生死存亡及每位員工切身利益的大問題,以及客戶是“上帝”、是我們“衣食父母”的思想認(rèn)識(shí)問題。強(qiáng)調(diào)從自身做起,以搞好本職服務(wù)工作的實(shí)際行動(dòng)積極參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),增強(qiáng)搞好服務(wù)的責(zé)任感和緊迫感;服務(wù)窗口的員工要做到熱情、主動(dòng)地為客戶服務(wù),積極受理電信業(yè)務(wù),滿足客戶的需求及咨詢;后臺(tái)人員要在最短的時(shí)限內(nèi)完成線路施工和局內(nèi)數(shù)據(jù)的變動(dòng),做好計(jì)費(fèi)和帳務(wù)的管理。四是黨政工團(tuán)各級(jí)組織齊抓共管,重點(diǎn)以精神文明建設(shè)為契入點(diǎn),抓好服務(wù)工作,開展相關(guān)活動(dòng)。通過(guò)對(duì)公司各個(gè)層面的統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),從而基本形成了立體的、互動(dòng)的、適應(yīng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)形勢(shì)的客戶服務(wù)體系。

      二、搞好公司全員貫標(biāo)、全員競(jìng)爭(zhēng)上崗、崗位考核及全員培訓(xùn)教育是做好服務(wù)工作的重要內(nèi)容

      服務(wù)工作的好與壞,關(guān)鍵是如何調(diào)動(dòng)廣大員工的工作積極性和主動(dòng)性。我們的體會(huì),主要是通過(guò)三個(gè)"全員"(即公司全員貫標(biāo)、全員競(jìng)爭(zhēng)上崗、崗位考核及全員培訓(xùn)教育),切實(shí)將服務(wù)工作落到實(shí)處。

      公司自20xx年下半年啟動(dòng)的ISO9001:20xx版貫標(biāo)認(rèn)證工作,自始至終明確這是一項(xiàng)"全員工程"。通過(guò)全員宣貫,使全體員工真正樹立了"以客戶為中心"的理念,并能各司其職、認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好本職工作。結(jié)合全公司的定員定額、競(jìng)爭(zhēng)上崗、崗位考核工作,初步建立起服務(wù)工作的激勵(lì)與約束機(jī)制。通過(guò)推行全員競(jìng)爭(zhēng)上崗、崗位考核,將服務(wù)態(tài)度和業(yè)務(wù)素質(zhì)較差的人員及時(shí)調(diào)離或下崗培訓(xùn),同時(shí)嚴(yán)格考核與獎(jiǎng)懲,以增強(qiáng)廣大員工改善、提高服務(wù)水平的壓力和動(dòng)力。隨著**各界對(duì)電信服務(wù)工作的日趨高標(biāo)準(zhǔn)及多元化,我們及時(shí)加強(qiáng)員工的在職培訓(xùn)和教育。一是加強(qiáng)業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容包括各類新業(yè)務(wù)、新技術(shù),以及相關(guān)法律規(guī)章等。20xx年度我公司結(jié)合生產(chǎn)技術(shù)人員崗位技能鑒定工作,共計(jì)600余人參加了相應(yīng)工種的技能培訓(xùn)。二是加強(qiáng)思想道德及職業(yè)道德、服務(wù)紀(jì)律教育。如對(duì)1000號(hào)客戶服務(wù)中心工作人員的應(yīng)答語(yǔ),我們都有明確、細(xì)致的要求;對(duì)裝移機(jī)及查障人員的儀容儀表、服務(wù)過(guò)程的行為舉止也有詳盡的規(guī)定。如對(duì)裝機(jī)人員的預(yù)約用戶有如下要求:裝機(jī)施工前必須提前預(yù)約通知用戶,與用戶商量具體施工時(shí)間,一經(jīng)確定,必須按時(shí)前往,不得擅自改變,因故改變,必須事先通知用戶,并表示歉意。等等。通過(guò)開展在職培訓(xùn)和其它各種類型的培訓(xùn)、職工教育,努力為企業(yè)造就一支懂業(yè)務(wù)、善經(jīng)營(yíng)、政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)具佳的員工隊(duì)伍,為我公司服務(wù)創(chuàng)一流、力爭(zhēng)與世界水平接軌奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

      三、強(qiáng)化質(zhì)量管理職能、完善運(yùn)行機(jī)制是做好服務(wù)工作的必要條件

      近年來(lái),我公司在原有的服務(wù)質(zhì)量管理結(jié)構(gòu)和運(yùn)行機(jī)制的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步規(guī)范服務(wù)質(zhì)量管理工作。為按國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)建立起服務(wù)管理體系,組織落實(shí)有關(guān)政策、法規(guī)和相關(guān)條例,為我公司服務(wù)質(zhì)量管理工作盡快向國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)靠攏打下了良好基礎(chǔ)。一是為實(shí)現(xiàn)質(zhì)量目標(biāo),建立了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)層及各管理部門質(zhì)量責(zé)任制,明確其職責(zé)權(quán)限、目標(biāo)和任務(wù)要求,并以責(zé)任書的形式固定下來(lái)。二是結(jié)合二級(jí)單位管理機(jī)構(gòu)的改革,充實(shí)、加強(qiáng)、完善了服務(wù)管理機(jī)構(gòu),在公司各部室、各電信單位設(shè)置了質(zhì)量管理崗,全公司進(jìn)一步強(qiáng)化了服務(wù)管理部門的監(jiān)督和綜合協(xié)調(diào)職能。三是強(qiáng)化約束機(jī)制。規(guī)定對(duì)服務(wù)問題的黃牌警告、造成客戶有理由申告的員工下崗、第一受理人責(zé)任制、監(jiān)督檢查及考核、處置不合格服務(wù)、統(tǒng)計(jì)報(bào)告制度、實(shí)施客戶評(píng)價(jià)活動(dòng)的規(guī)定等一整套服務(wù)管理規(guī)定,形成了比較全面細(xì)致的管理機(jī)制。20xx年天津電信積極貫徹ISO9001:20xx版質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)工作,起到了全員重視服務(wù)、重視客戶需求的良好作用,使服務(wù)工作由原來(lái)少數(shù)人專門負(fù)責(zé)到目前的全員負(fù)責(zé)。此外,有關(guān)服務(wù)管理的規(guī)范和規(guī)定已納入標(biāo)準(zhǔn)要求的作業(yè)文件和程序文件中,使服務(wù)工作走向規(guī)范化、正規(guī)化管理的渠道。

      四、增強(qiáng)與客戶的溝通是改善服務(wù)工作的有效途徑

      為了及時(shí)了解客戶的需求和要求,并把客戶對(duì)服務(wù)工作的意見、反映迅速收集起來(lái),以改進(jìn)企業(yè)自身服務(wù)工作以及增強(qiáng)為客戶提供服務(wù)的快速反映能力,我公司在原有180投訴電話、區(qū)局監(jiān)督電話網(wǎng)絡(luò)及 1890咨詢服務(wù)中心的基礎(chǔ)上,在服務(wù)窗口和與客戶接觸的服務(wù)人員中,建立了"首問負(fù)責(zé)制",即明確客戶第一次接待的服務(wù)人員為"首問責(zé)任人",規(guī)定其職責(zé)、權(quán)限,直接受理客戶的咨詢、申告、投訴并負(fù)責(zé)將處理結(jié)果向客戶反饋;公司還不定期地召開**監(jiān)督員、大客戶座談會(huì)和聯(lián)誼會(huì),廣泛聽取意見和建議。**監(jiān)督員們?cè)诎倜χ校才藕米约旱墓ぷ鳎e極參加我們的活動(dòng),并對(duì)我公司的工作提出了很多好的建設(shè)性意見,有的**監(jiān)督員收到請(qǐng)柬后因故不能到會(huì),便把他們所了解到的意見和建議寫在我們隨請(qǐng)柬寄去的意見卡上,有的監(jiān)督員隨時(shí)有意見隨時(shí)反映,對(duì)促進(jìn)我公司的工作起到了很好的效果。20xx年公司向**開通了免費(fèi)撥叫的總經(jīng)理服務(wù)、各電信單位局長(zhǎng)服務(wù)和公司及各電信單位24小時(shí)服務(wù)的三級(jí)服務(wù)熱線,使客戶的咨詢、投訴、申告有了更為方便的渠道。所有都設(shè)有專人值守,有嚴(yán)格的受理、查辦、處理程序和督辦、催辦制度,為與客戶進(jìn)行溝通建立起了一個(gè)“綠色通道”。天津市電信公司的領(lǐng)導(dǎo)十分重視與客戶的溝通與交流。今年,包括我本人在內(nèi)、我們公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、公司各部室主任,都有對(duì)口負(fù)責(zé)服務(wù)的大客戶單位,我們不定期地上門走訪,座談,聽取大家的批評(píng)和建議,以更好地改進(jìn)我們的工作。

      五、做好后臺(tái)支撐、提高通信能力是做好服務(wù)工作的根本保證

      近年來(lái),天津電信在通信能力、資源提供和保證方面打破了舊的管理程序,實(shí)施了強(qiáng)化服務(wù)支撐、提前介入、現(xiàn)場(chǎng)辦公、區(qū)域管理、派駐員制等有效措施,建立了"以客戶需求為中心"的計(jì)劃、建設(shè)管理程序;建立了網(wǎng)管、維護(hù)、運(yùn)行等支撐單位與前臺(tái)窗口聯(lián)系協(xié)調(diào)制度及對(duì)大客戶“三優(yōu)”服務(wù)制度,積極、主動(dòng)滿足客戶的需要;在通信工程的立項(xiàng)、新開業(yè)務(wù)的確立研討時(shí),服務(wù)管理人員提前介入,安排好前臺(tái)受理和后臺(tái)支撐的所有流程,做好售后服務(wù)工作和各支撐系統(tǒng)的管理工作。如: 天津電信網(wǎng)管維護(hù)中心作為天津本地電信網(wǎng)生產(chǎn)層的組織者和網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行管理、技術(shù)支撐的龍頭,在電信生產(chǎn)過(guò)程中起著日益重要的作用。該中心目前擔(dān)負(fù)著天津電信所屬交換、傳輸、動(dòng)力設(shè)備及地下管線的維護(hù)和技術(shù)支撐工作,并負(fù)責(zé)天津本地網(wǎng)的網(wǎng)絡(luò)管理和資源管理、電路調(diào)度工作,即合理使用和管理網(wǎng)絡(luò)資源,提高通信質(zhì)量指標(biāo)、改善運(yùn)行質(zhì)量,并負(fù)責(zé)制定組織實(shí)施應(yīng)急方案,應(yīng)付各種突發(fā)事件所引起的通信故障和話務(wù)擁塞,不斷提高電信部門的服務(wù)質(zhì)量和信譽(yù)。

      六、強(qiáng)化監(jiān)督、考核機(jī)制是做好服務(wù)工作的關(guān)鍵

      強(qiáng)化對(duì)服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)提供過(guò)程的監(jiān)督檢查和考核工作,軟件方面要求管理到位,加大考核力度是使各項(xiàng)服務(wù)工作落實(shí)的有效途徑。1998 年以來(lái),天津電信在堅(jiān)持對(duì)服務(wù)質(zhì)量月檢查、通報(bào)、季度考核制度及客戶有理由申告責(zé)任人下崗制度的同時(shí),擴(kuò)大了監(jiān)督檢查的范圍 :在只對(duì)服務(wù)質(zhì)量目標(biāo)完成情況的監(jiān)督檢查的基礎(chǔ)上,擴(kuò)大到對(duì)服務(wù)提供過(guò)程中主要環(huán)節(jié)及接口部位的工作是否能滿足服務(wù)質(zhì)量要求的檢查,將監(jiān)督檢查工作推向內(nèi)部管理工作的深處。公司還利用"計(jì)算機(jī)服務(wù)質(zhì)量自動(dòng)調(diào)查系統(tǒng)",定期在全市范圍內(nèi)對(duì)服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行專項(xiàng)調(diào)查和綜合調(diào)查,請(qǐng)**和廣大客戶不斷對(duì)我公司的服務(wù)工作質(zhì)量進(jìn)行評(píng)價(jià),以提供公司改進(jìn)服務(wù)工作的信息和機(jī)會(huì)。在考核力度方面,將考核范圍由對(duì)"客戶有理由申告"擴(kuò)大至所有不合格服務(wù);由造成不合格服務(wù)的直接責(zé)任單位,擴(kuò)大到所涉及的專業(yè)職能部門;由原來(lái)只對(duì)單項(xiàng)不合格服務(wù)考核,擴(kuò)大到對(duì)直接責(zé)任單位工資總額的考核。20xx年8月我公司下屬一單位因不合格服務(wù)經(jīng)媒體曝光后,我們不僅給予該單位黃牌警告、直接責(zé)任人辭退的處理,同時(shí)還扣罰我公司服務(wù)主管部門領(lǐng)導(dǎo)以及我本人當(dāng)月的生產(chǎn)獎(jiǎng)金。

      滿足客戶需求是天津市電信公司永無(wú)止境的追求。我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦校瑢⒗^續(xù)貫徹"依法經(jīng)營(yíng)、靈活營(yíng)銷、主動(dòng)服務(wù)、聯(lián)合發(fā)展"的經(jīng)營(yíng)理念,從強(qiáng)化服務(wù)管理、強(qiáng)化服務(wù)支撐、完善各項(xiàng)服務(wù)規(guī)范入手,使服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平繼續(xù)保持國(guó)內(nèi)領(lǐng)先水平,并積極創(chuàng)造條件向國(guó)際水平和國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)靠攏,以適應(yīng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)形勢(shì)的發(fā)展,持續(xù)不斷地滿足客戶的通信需求,決不辜負(fù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和**各界對(duì)我們的期望和要求。

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