教學(xué)常規(guī)管理方案

時間：2024-09-30 19:15:59 秀雯方案我要投稿

教學(xué)常規(guī)管理方案（精選20篇）

　　為了確保事情或工作得以順利進(jìn)行，通常需要提前準(zhǔn)備好一份方案，方案是在案前得出的方法計(jì)劃。方案的格式和要求是什么樣的呢？下面是小編為大家收集的教學(xué)常規(guī)管理方案，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

教學(xué)常規(guī)管理方案（精選20篇）

　　教學(xué)常規(guī)管理方案 1

　　為保證學(xué)校教學(xué)工作的規(guī)范化、秩序化，保證學(xué)校教學(xué)工作正常開展。經(jīng)學(xué)校行政研究，特制定本方案，希認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)。

　　1、教學(xué)計(jì)劃和總結(jié)

　　（1）開學(xué)初，教導(dǎo)處、教研組、教師均應(yīng)根據(jù)學(xué)校工作計(jì)劃以及教學(xué)大綱、教材等，分別制定具體的教學(xué)計(jì)劃，各類計(jì)劃均應(yīng)存檔。教導(dǎo)處、教研組、教師制定教學(xué)計(jì)劃的內(nèi)容一般應(yīng)包括下列五項(xiàng)：

　　①對基本情況的分析；

　　②在本學(xué)年或本學(xué)期應(yīng)達(dá)到的教學(xué)目標(biāo)；

　　③以單元或章節(jié)為單位擬定進(jìn)度表；

　　④提出改進(jìn)教學(xué)的措施及教學(xué)中應(yīng)注意的問題；

　　⑤教學(xué)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及有關(guān)教學(xué)活動的安排。

　　（2）學(xué)期結(jié)束，教導(dǎo)處、教研處、教研組、教師均應(yīng)根據(jù)教學(xué)計(jì)劃的執(zhí)行情況和教學(xué)的實(shí)際，寫出學(xué)期教學(xué)工作總結(jié)。教學(xué)總結(jié)的內(nèi)容一般包括：教學(xué)目標(biāo)的完成情況，教學(xué)措施的實(shí)施情況，教學(xué)工作的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)以及下學(xué)期的改進(jìn)措施，可以做全面總結(jié)，也可以做專題總結(jié)。

　　2、備課

　　（1）備好課是上好課的前提，是提高課堂教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵，每個教師必須充分認(rèn)識備好課的重要性，充分地備好每一堂課。做到上課必須備課，不備課或不認(rèn)真?zhèn)湔n視為不稱職行為。

　　（2）認(rèn)真鉆研教材。要求教師必須認(rèn)真鉆研教材，認(rèn)真深入，從整體上理解教材的編寫意圖，把握教材的知識體系，在具體章節(jié)和單元中，能精通知識內(nèi)容，能根據(jù)教學(xué)和學(xué)生實(shí)際科學(xué)地處理教材。

　　（3）擬定單元（或課題）教學(xué)計(jì)劃。掌握教學(xué)具體要求，劃分課時，確定課時教學(xué)內(nèi)容、重點(diǎn)和難點(diǎn)，設(shè)計(jì)教學(xué)方法。

　　（4）編寫課時教案，做到上課必有教案，教案要獨(dú)立完整。教案必須有下列內(nèi)容：本課時教學(xué)目標(biāo)（或稱目的要求）、教學(xué)重點(diǎn)難點(diǎn)、教學(xué)過程（或稱教學(xué)步驟）、課堂練習(xí)設(shè)計(jì)、作業(yè)布置等。

　　（5）提倡備課改革，備課創(chuàng)新。中青年教師要求寫詳案，尤其是新進(jìn)教師。經(jīng)驗(yàn)豐富的老年教師可結(jié)合教學(xué)實(shí)際寫略案，提倡采用電子網(wǎng)絡(luò)備課，相互交流。提倡反思教學(xué)，在每課時教案寫出后記基礎(chǔ)上，每周寫出教學(xué)反思，有利于今后改進(jìn)教學(xué)。對高三實(shí)行集體備課制，備課組長要認(rèn)真組織，要確定中心發(fā)言人，共同研討教學(xué)。

　　（6）學(xué)校建立教案檢查制度，每學(xué)期定期檢查兩次，時間定為期中考試后和期末，檢查結(jié)果記入教師業(yè)務(wù)檔案，并同年終考核評比掛鉤。

　　各種課型教案規(guī)范如下：

　　（1）新授課：要有課題、教學(xué)目的要求、教材分析、教學(xué)方法、教學(xué)過程、教學(xué)后記等基本環(huán)節(jié)。

　　（2）復(fù)習(xí)課（包括習(xí)題課）：要有課題、教學(xué)目的要求、復(fù)習(xí)范圍和復(fù)習(xí)重點(diǎn)、復(fù)習(xí)過程、總結(jié)、后記。

　　（3）講評課（包括試卷、作業(yè)）：要有課題、教學(xué)目的要求、講評重點(diǎn)、講評過程，講評過程應(yīng)包括：

　　①評價題目的難度和質(zhì)量，公布答卷（題）的得分情況；

　　②重點(diǎn)講評的題目分析清楚。還可根據(jù)學(xué)生對知識、方法、思路的掌握實(shí)際情況，設(shè)計(jì)延伸性訓(xùn)練。講評課切忌每題都講，不分主次；

　　③對每一類的問題及時做好講評總結(jié)、布置作業(yè)、后記。

　　（4）作文指導(dǎo)、講評課

　　作文指導(dǎo)課：應(yīng)包括寫作目的、寫作要求（包括題目、時間、字?jǐn)?shù)及其它）、指導(dǎo)重點(diǎn)、指導(dǎo)過程、后記。

　　作文講評課：應(yīng)包括講評目的、作文情況綜述（對照寫作要求肯定成績，指出缺點(diǎn)、提出修改意見）、有針對性地進(jìn)行范文講評、引導(dǎo)學(xué)生修改完善。

　　（5）實(shí)驗(yàn)課：應(yīng)包括目的要求、實(shí)驗(yàn)器材準(zhǔn)備、實(shí)驗(yàn)過程、結(jié)果分析、布置學(xué)生寫出實(shí)驗(yàn)報(bào)告、后記。

　　3、課堂教學(xué)

　　（1）課堂教學(xué)是整個教學(xué)過程的中心環(huán)節(jié)，上好課是提高教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵，教師必須認(rèn)真上好每一節(jié)課，加強(qiáng)課堂秩序的管理，向45分鐘要質(zhì)量。

　　（2）嚴(yán)格按照教學(xué)進(jìn)度計(jì)劃授課，嚴(yán)禁擅自降低教學(xué)要求，刪改教材內(nèi)容，取消實(shí)驗(yàn)操作等錯誤做法。

　　（3）教學(xué)思想端正，教學(xué)目的明確，正確處理教書與育人、傳授知識與培養(yǎng)能力、教與學(xué)等的關(guān)系。

　　（4）教學(xué)過程和諧，教學(xué)符合學(xué)生的認(rèn)知規(guī)律，體現(xiàn)教為主導(dǎo)，學(xué)為主體的'原則，有利于學(xué)生的發(fā)展；教學(xué)思路清晰，課堂結(jié)構(gòu)合理，疏密適度，銜接自然。

　　（5）教學(xué)內(nèi)容科學(xué)、嚴(yán)謹(jǐn)，不錯不漏，著力突出重點(diǎn)，突破難點(diǎn)。

　　（6）教學(xué)方法得當(dāng)。教學(xué)方法的選擇和運(yùn)用，既符合授課內(nèi)容的要求，又能激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性，啟發(fā)誘導(dǎo)學(xué)生有效地學(xué)習(xí)。盡量采用現(xiàn)代教學(xué)手段，給學(xué)生以勤動腦、勤動口、勤動手的機(jī)會，充分調(diào)動學(xué)生思維的積極性，使學(xué)生學(xué)得生動活潑。并注意把政治思想教育和道德品質(zhì)教育有機(jī)地貫穿于各科的教學(xué)之中。

　　（7）教學(xué)效果明顯。教師的效率和學(xué)生的效果相統(tǒng)一；面向全體學(xué)生，使每個學(xué)生都有不同程度的收獲。

　　（8）教學(xué)基本功扎實(shí)。堅(jiān)持用普通話教學(xué)，講課聲音清晰響亮，教學(xué)語言準(zhǔn)確、簡練、生動；板書規(guī)范、條理、醒目；演示正確、有序、清楚，能夠熟練運(yùn)用多媒體教學(xué)手段輔助教學(xué)。課堂偶發(fā)事件處理得當(dāng)。

　　（9）注重對學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí)方法指導(dǎo)，并注意培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，使學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí)，善于學(xué)習(xí)。

　　（10）教態(tài)親切自然、衣著得體，舉止文明，熱愛學(xué)生，教風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，不體罰或變相體罰學(xué)生。

　　（11）嚴(yán)格教師上課紀(jì)律，做到上課不遲到、不會客、不接聽電話、不抽煙、不坐教、不拖堂、不上無教案的課。上課時要關(guān)掉擴(kuò)機(jī)、手機(jī)。各位教師要嚴(yán)格按課表上課，禁止教師之間私自調(diào)課和代課，如有發(fā)現(xiàn)，每節(jié)按雙方各曠工一節(jié)處理。教導(dǎo)處在突擊檢查中，如發(fā)現(xiàn)有無故缺課者，年終考核評不得評為優(yōu)秀、先進(jìn)。如發(fā)現(xiàn)上課時不在課堂者，作曠工處理。

　　（12）在教學(xué)中要體現(xiàn)新一輪課程改革的理念。

　　4、作業(yè)布置與批改

　　（1）布置和檢查作業(yè)是課堂教學(xué)的繼續(xù)，是學(xué)生鞏固所學(xué)知識和教師反饋教學(xué)效果、改進(jìn)教學(xué)的重要手段，教師必須精心選擇、設(shè)計(jì)作業(yè)，及時批改作業(yè)。

　　（2）布置作業(yè)目的明確。作業(yè)設(shè)計(jì)要符合教學(xué)要求，有利于學(xué)生鞏固和加深理解課堂相關(guān)的知識，掌握相應(yīng)的技能和技巧。

　　（3）作業(yè)設(shè)計(jì)難易適度，作業(yè)難易程度以班內(nèi)大多數(shù)學(xué)生學(xué)習(xí)水平為基礎(chǔ)，要因人而異，有必做題，有選做題。

　　（4）作業(yè)安排份量適當(dāng)，作業(yè)要求要嚴(yán)格。

　　（5）作業(yè)批改及時認(rèn)真，有批閱日期、有激勵性、啟發(fā)性評語。

　　（6）作業(yè)批改后認(rèn)真講評。對錯誤集中的作業(yè)要集中訂正，對尖子學(xué)生和后進(jìn)生的作業(yè)要擠時間面批。

　　（7）學(xué)校建立作業(yè)布置和批改的檢查制度，每學(xué)期檢查二次，時間定在期中考試后和期末。作業(yè)布置和批改的檢查結(jié)果，記入教師業(yè)務(wù)檔案

　　附一：各科作業(yè)規(guī)定批改最低量：

　　①大作文每學(xué)期8次；觀察筆記（小作文）每周一次；讀書筆記（好詞佳句集錦）每周不少于500字，數(shù)學(xué)每周4次，英語每周2次，作文每兩周一次。理化每周2次，政史地生每周1次。

　　②如有補(bǔ)充練習(xí)教師也要認(rèn)真批閱，杜絕只布置不批改的不負(fù)責(zé)的作法。

　　5、輔導(dǎo)與考試

　　（1）輔導(dǎo)是因材施教的必要措施，是教學(xué)工作不可缺少的重要環(huán)節(jié)，輔導(dǎo)重點(diǎn)在“兩頭”，促進(jìn)后進(jìn)生“過關(guān)”，鼓勵優(yōu)等生“冒尖”，以求全班整體學(xué)習(xí)水平穩(wěn)步上升。

　　（2）教師對后進(jìn)生輔導(dǎo)要信任、關(guān)懷、尊重，不準(zhǔn)以輔導(dǎo)為名增加學(xué)生作業(yè)負(fù)擔(dān)。

　　（3）自習(xí)課輔導(dǎo)應(yīng)按照學(xué)校規(guī)定進(jìn)行，要嚴(yán)格遵守晚自習(xí)坐堂紀(jì)律，任課教師到班上輔導(dǎo)，不能變成集體上課。

　　（4）測試是檢查教學(xué)效果，了解教與學(xué)的情況、改進(jìn)教學(xué)工作的重要環(huán)節(jié)，教師必須重視測試工作。

　　（5）重視平時考查，每一章節(jié)應(yīng)考查一次；重視基礎(chǔ)知識及能力的考查。

　　（6）考試后要進(jìn)行質(zhì)量分析，上好講評課；分析要科學(xué)、實(shí)事求是；要成文備案。

　　（7）積極開展考試方法的改革。提倡根據(jù)不同學(xué)科和不同教學(xué)內(nèi)容的特點(diǎn)，進(jìn)行閉卷、開卷、口試、筆試、實(shí)際操作等多種形式的考試方法改革。

　　（8）要嚴(yán)格考試紀(jì)律，培養(yǎng)學(xué)生良好的考風(fēng)。嚴(yán)禁以考試成績將學(xué)生排隊(duì)。

　　6、教研活動

　　（1）每個教研組每學(xué)期上公開課節(jié)數(shù)不少于教研組人數(shù)的三分之一。運(yùn)用課堂教學(xué)評估標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評估，成績做為教學(xué)能力評價依據(jù)之一，除此之外，教師要敞開課堂，互相觀摩，互相學(xué)習(xí)。

　　（2）按規(guī)定完成個人聽課任務(wù)，每人每期聽課不少于10節(jié)。新老結(jié)對的教師，導(dǎo)師聽學(xué)徒課每期不少于10節(jié)，學(xué)徒聽導(dǎo)師課每期不少于15節(jié)。使用統(tǒng)一聽課記錄本，詳細(xì)記錄，中肯評價所聽教師的課。

　　（3）積極進(jìn)行教育、教學(xué)研究和改革，承擔(dān)教研課題，并積極組織實(shí)施，及時寫出課題實(shí)驗(yàn)進(jìn)展情況小結(jié)或報(bào)告，不斷總結(jié)前進(jìn)。

　　（4）每個教師每學(xué)年至少要訂閱一份教學(xué)報(bào)刊。

　　（5）學(xué)期末個人根據(jù)教研教改實(shí)踐寫出有理論有實(shí)踐內(nèi)容的論文，學(xué)校鼓勵在各種報(bào)刊上發(fā)表教育教學(xué)論文。

　　教學(xué)常規(guī)管理方案 2

　　一、教學(xué)計(jì)劃管理

　　學(xué)校按國家教育部頒發(fā)的課程標(biāo)準(zhǔn)、課程計(jì)劃要求，開齊課程、開足課時。教導(dǎo)處于每學(xué)期開學(xué)前制定出教學(xué)工作計(jì)劃，排好課程表，發(fā)放到班級、教師。開學(xué)第一周各教研組、教師上交教研、教學(xué)工作計(jì)劃。教務(wù)處檢查各教研組計(jì)劃，教師教學(xué)計(jì)劃落實(shí)情況。

　　二、教學(xué)過程管理

　　我校按上級要求并結(jié)合學(xué)校實(shí)際情況，制定并實(shí)施了《合肥一六八中學(xué)教師業(yè)務(wù)考核實(shí)施方案》，《方案》對整個教學(xué)流程提出了明確要求：

　　1、重視集體備課

　　學(xué)校按年級學(xué)科建立了備課組，根據(jù)我校具體情況，歷史學(xué)科目由各年部集中備課，在集體備課時做到“五定”，即定時間，定地點(diǎn)，定內(nèi)容，定中心發(fā)言人，定參加人員，并作好記錄。

　　教導(dǎo)處于開學(xué)初和學(xué)期中間、學(xué)期末，各檢查一次備課情況，主管校長和主任針對重點(diǎn)問題隨時抽查，并將結(jié)果由本人認(rèn)定，納入考核結(jié)果中。

　　2、加強(qiáng)課堂教學(xué)

　　（1）規(guī)范教學(xué)行為。嚴(yán)格執(zhí)行國家和地方課程計(jì)劃，按課表上課，嚴(yán)禁隨意缺、漏、停課現(xiàn)象發(fā)生。

　　（2）在教學(xué)中要尊重學(xué)生人格，嚴(yán)禁教師使用不文明語言訓(xùn)斥、挖苦學(xué)生；教態(tài)自然親切，大方得體；嚴(yán)禁隨意接打電話、離開教室等行為發(fā)生；任課教師要具有處理突發(fā)事件的能力，確保平安課堂和學(xué)生安全。

　　（3）建立高效課堂。教師要準(zhǔn)確地解讀教材與學(xué)生，對教材、教學(xué)資源進(jìn)行加工提煉，形成目標(biāo)明確，重點(diǎn)突出，脈絡(luò)清晰，方式靈活，切合學(xué)生實(shí)際的教學(xué)設(shè)計(jì)。

　　講課精煉高效，要求教師合理安排目標(biāo)導(dǎo)學(xué)、預(yù)習(xí)交流、合作探究、精講點(diǎn)撥、鞏固拓展、達(dá)標(biāo)測評等教學(xué)流程。鼓勵并要求任課教師使用現(xiàn)代教育技術(shù)手段與學(xué)科教學(xué)進(jìn)行整合，加快建立高效課堂。

　　同時，結(jié)合新課改要求，強(qiáng)化學(xué)生的`主體作用，要求在教學(xué)實(shí)踐中學(xué)生自主、合作、探究的時間和空間得到保證，課堂學(xué)生的活動時間不少于10分鐘，參與面不低于二分之一。

　　（4）建立聽評課制度。按上級要求，教研組長、備課組長、年輕教師都要積極聽課并作好記錄，教師之間聽評課每學(xué)期不少于10節(jié)。學(xué)期末對領(lǐng)導(dǎo)和教師聽評課數(shù)量和質(zhì)量納入考核中。

　　3、作業(yè)布置與批改

　　學(xué)校按上級要求，嚴(yán)格控制學(xué)生作業(yè)總量和時間。各備課組制定作業(yè)布置與批改的具體要求，并按規(guī)定進(jìn)行檢查。在檢查的同時要求學(xué)科建立錯題冊，任課教師在階段教學(xué)或期中、期末對錯題冊進(jìn)行剖析指導(dǎo)，從而提高了學(xué)生作業(yè)的質(zhì)量，起到很好效果。

　　4、課后輔導(dǎo)

　　針對本校教學(xué)工作實(shí)際，我們建立了學(xué)困生、優(yōu)秀生輔導(dǎo)機(jī)制，定期對學(xué)生進(jìn)行有針對性輔導(dǎo)。學(xué)校責(zé)成教導(dǎo)處對輔導(dǎo)情況進(jìn)行跟蹤管理。

　　三、評價過程管理

　　學(xué)校對上級安排的考試活動嚴(yán)格遵照執(zhí)行，對自行安排的階段性驗(yàn)收也是科學(xué)、合理、適度。既達(dá)到檢驗(yàn)教學(xué)效果的目的，又不增加學(xué)生過重課業(yè)負(fù)擔(dān)。

　　在考試過程中，嚴(yán)密組織，把握監(jiān)考、閱卷每個環(huán)節(jié)，尤其注重質(zhì)量分析過程管理，真正使考試與評價起到作用。

　　教學(xué)常規(guī)管理方案 3

　　一總則

　　教學(xué)是學(xué)校的中心工作，教學(xué)常規(guī)是教師的主要工作，搞好教學(xué)常規(guī)工作是提高學(xué)校整體教學(xué)質(zhì)量最根本的保證，為促使我校教育教學(xué)質(zhì)量上一個新臺階，調(diào)動全體教師的工作積極性，現(xiàn)依據(jù)《福建省小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理的若干意見（試行）》，結(jié)合本校實(shí)際，特制定本校教學(xué)常規(guī)管理方案。

　　二教學(xué)常規(guī)量化要求

　　本著以人為本的原則，在加強(qiáng)教學(xué)研究的同時又突現(xiàn)教學(xué)常規(guī)是教學(xué)的基礎(chǔ)的指導(dǎo)思想，依照各學(xué)科特點(diǎn)，特制定本校教學(xué)常規(guī)工作最基本要求，作為教師工作和進(jìn)行教學(xué)常規(guī)檢查的重要參照。

　　（一）教學(xué)情況 37分

　　根據(jù)隨堂聽課、巡課、教案、課堂教學(xué)評價表等，一是了解落實(shí)課程計(jì)劃情況，二是了解學(xué)科教學(xué)計(jì)劃制定情況，三是考評課堂教與學(xué)情況。

　　1、落實(shí)課程計(jì)劃 2分

　　落實(shí)課程計(jì)劃，嚴(yán)格按課程表上課，凡不按課程安排，隨意挪課、調(diào)課者不得分。

　　2、學(xué)科教學(xué)計(jì)劃 5分

　　能按照學(xué)校安排完成各學(xué)科教學(xué)計(jì)劃者得5分，未完成者不得分。

　　3、備課、編寫教案情況 20分

　　教案評價分一類、二類、三類三種評分。一類教案分值20分；二類教案分值15分；三類教案分值10分以下。

　　要求：語、數(shù)學(xué)科主寫本學(xué)科教案外，還應(yīng)完成所兼技能科的教案（簡案），此技能科簡案檢查時以年段為準(zhǔn)，相應(yīng)提供一份；技能課老師兼兩個年段以上者（包兩個年段），主寫一個年段的教案，另外年段的教案可寫簡案。未完成者，將不得分。

　　教案評價標(biāo)準(zhǔn)：

　　一類教案：分課時教案，體現(xiàn)“三維”教學(xué)目標(biāo)，重難點(diǎn)突出，能體現(xiàn)學(xué)科教學(xué)特點(diǎn)，有作業(yè)設(shè)計(jì)、每篇教案有突出的教學(xué)隨筆及教后反思，并有余糧。

　　二類教案：與一類教案相同但教學(xué)隨筆及教后反思不突出。

　　三類教案：教學(xué)隨筆及教后反思不足三分之一。

　　4、課堂教學(xué)評價 5分

　　以行政隨堂聽課為主，通過觀察學(xué)生在課堂上的學(xué)習(xí)方式、學(xué)習(xí)水平、學(xué)習(xí)效果和教師的教學(xué)行為、教學(xué)能力等考評教師落實(shí)“三維目標(biāo)”的`措施及學(xué)生對“三維目標(biāo)”的達(dá)成度情況，酌情得分。

　　5、輔導(dǎo)、轉(zhuǎn)化學(xué)困生情況：5分

　　期初依據(jù)上學(xué)年期末成績?nèi)鐚?shí)向?qū)W校上報(bào)學(xué)困生姓名、成績并且建立學(xué)困生轉(zhuǎn)化檔案，有轉(zhuǎn)化措施工作記錄及總結(jié)，得2分。

　　期末質(zhì)量檢測，所任學(xué)科學(xué)困生考查成績合格率達(dá)100%，得3分；若末達(dá)100%的，按學(xué)困生合格比率得分。

　　有體罰或變相體罰學(xué)生現(xiàn)象，受學(xué)校以上批評，此項(xiàng)不得分。

　　（二）學(xué)生作業(yè) 30分

　　1、語、數(shù)學(xué)科從學(xué)生作業(yè)的正確率、書寫是否工整、作業(yè)設(shè)計(jì)是否科學(xué)(有彈性、有創(chuàng)新、形式多樣)、作業(yè)量是否適中、批改是否規(guī)范等考評學(xué)生“三維目標(biāo)”的達(dá)成度。

　　其中語文作業(yè)包括：作文本、練習(xí)冊、寫字本、讀書筆記、周記

　　數(shù)學(xué)作業(yè)包括：作業(yè)本、練習(xí)冊

　　2、技能科從課堂教學(xué)中觀察學(xué)生的訓(xùn)練量是否適中，訓(xùn)練是否面向全體，是否有彈性，是否有創(chuàng)新，訓(xùn)練形式是否多樣等考評學(xué)生對基礎(chǔ)知識與基本技能、過程與方法、情感態(tài)度與價值觀的達(dá)成度情況酌情得分。

　　3、作業(yè)批改合格者語、數(shù)得30分，非語、數(shù)得總分的80%。作業(yè)量上繳率為97% 以上不扣分，95%以上扣1分，90%以上扣2分，以此類推。作業(yè)以抽查為準(zhǔn)，未改1次扣1分；作業(yè)不訂正或訂正后不批改每次扣0.5分；作業(yè)批改不規(guī)范者1次扣0.5分。

　　（三）教學(xué)效果20分

　　1、此項(xiàng)分?jǐn)?shù)根據(jù)《蕉城三小素質(zhì)教育教學(xué)質(zhì)量效果綜合評估方案》文件進(jìn)行計(jì)算，所得分?jǐn)?shù)結(jié)果乘20%，此項(xiàng)得分分值不封頂。

　　2、教學(xué)效果的獎勵方案根據(jù)《蕉城三小素質(zhì)教育教學(xué)獎勵方案》文件進(jìn)行獎勵。

　　（四）聽課 5分

　　每學(xué)年完成規(guī)定聽課節(jié)數(shù)，并有聽課筆記，筆記記錄完整、評析具體(有隨筆、總評)，經(jīng)教務(wù)部門檢查合格得5分，少聽一節(jié)扣0.5分，無課堂隨筆和總評的每節(jié)扣0.2分，扣完為止。

　　（五）校級公開課 3分

　　按學(xué)校的規(guī)定任務(wù)要求完成，承擔(dān)校級公開課，（35周歲以下包括35歲的每學(xué)期上一節(jié)校內(nèi)公開課；35周歲以上—45周歲以下包括45周歲的每學(xué)年上一節(jié)校內(nèi)公開課。），得3分。未完成者不得分，并扣3分。

　　（備注說明：各年段語、數(shù)組教師上、下學(xué)期均要推出一節(jié)教研組公開課，其余人員方可在各年段里完成公開課教學(xué)任務(wù)；技能組教師公開課教學(xué)任務(wù)全部在教研組完成。）

　　（六）教研教改工作（包括課題實(shí)驗(yàn)） 5分

　　1、承擔(dān)市級以上（含市級）、區(qū)級（包括片區(qū)、城鄉(xiāng)互動）、校級（對外）的教研活動或課題研究項(xiàng)目的組織者，每次獎5、4、3分。

　　2、積極參與各種教研活動和課題研究者的教師，并對教研教改、課題研究等情況展開交流、切磋及完成各項(xiàng)課題任務(wù)得4、3、2分。

　　3、此項(xiàng)得分可累計(jì)計(jì)算，但不超過總分5分。

　　（七）教師獲獎情況（附加分 40分）

　　1、公開課、指導(dǎo)教師情況 10分

　　2、承擔(dān)國家級范圍組織的公開課教學(xué)，得10分；

　　3、承擔(dān)省級范圍組織的公開課教學(xué)，一等獎得9分，二等獎得8分，三等獎得7分；

　　4、承擔(dān)市級范圍組織的公開課教學(xué)，一等獎得7分，二等獎得6分，三等獎得5分；

　　④、承擔(dān)區(qū)級、片區(qū)教研、送課下鄉(xiāng)范圍組織的公開課教學(xué)，得5分；

　　⑤、接受市級以上（含市級）、區(qū)級檢查的隨堂聽課，教學(xué)效果良好的，每節(jié)得4、3分；

　　⑥、優(yōu)質(zhì)課評比獲獎?wù)撸曂壒_課給分；推薦參加各項(xiàng)教學(xué)比賽者末獲名次的參評者得4分；

　　⑦、在同一學(xué)年內(nèi)，教學(xué)內(nèi)容相同（相仿）的公開課，考核計(jì)分時，級別上取高不取低，不重復(fù)記分。（執(zhí)教公開課的教師要求提供公開課證明、教案、評議內(nèi)容末完成者不予加分。）

　　⑧、各類公開課（或優(yōu)質(zhì)課）的指導(dǎo)教師，得分情況為上課教師分?jǐn)?shù)的一半為準(zhǔn)。區(qū)級以上指導(dǎo)教師團(tuán)隊(duì)以學(xué)校發(fā)文為準(zhǔn)。（市級及其以上指導(dǎo)教師3-4人；區(qū)級、片區(qū)教研、送課下鄉(xiāng)指導(dǎo)教師2-3人；校級<教研組公開課>1人）。

　　1、師徒結(jié)對子 5分

　　能按時完成“師徒結(jié)對子”的相關(guān)任務(wù)完成者得5分，其內(nèi)容包括：指導(dǎo)教師擬定“師徒結(jié)對子”的教學(xué)提高計(jì)劃、指導(dǎo)教師與被指導(dǎo)教師間有相互聽課記錄、被指導(dǎo)教師撰寫師徒結(jié)對子成長體會。

　　2、撰寫發(fā)表教育教學(xué)論文情況 10分

　　校級刊物發(fā)表教育教學(xué)論文，每篇得2分；區(qū)級教育刊物，獲一等獎5分，二等獎4分，三等獎3分，發(fā)表得2分；市級教育刊物，獲一等獎7分，二等獎6分，三等獎5分，發(fā)表得4分；省級教育刊物，獲一等獎9分，二等獎8分，三等獎7分，發(fā)表得6分；在CN級教育專業(yè)刊物發(fā)表每篇得10分。同一篇文憑最高級別得分，不同論文可以累計(jì)加分，論文獲獎或發(fā)表的刊物、舉辦單位要以區(qū)教育局、學(xué)校認(rèn)可的正規(guī)單位及出版社為準(zhǔn)。

　　3、指導(dǎo)學(xué)生獲獎情況 15分

　　經(jīng)學(xué)校推薦指導(dǎo)，培養(yǎng)學(xué)生參加由教育行政部門主辦或聯(lián)辦的活動。指參加本學(xué)科競賽活動，獲校級一、二、三等獎，每人次分別得3、2、1分；獲區(qū)一、二、三等，每人次分別得5、4、3；獲市一、二、三等，每人次分別得7、6、5；獲省一、二、三等，每人次分別得9、8、7；獲國家級，獎10分。指導(dǎo)教師分?jǐn)?shù)折半計(jì)算，同學(xué)年內(nèi)同類項(xiàng)取最高獎項(xiàng)，不同的項(xiàng)目可累計(jì)得分，總得分不超過15分。

　　（八）其他

　　1、教務(wù)處布置的各項(xiàng)任務(wù)，不按時間完成遲交每次扣2分，拒絕完成或未完成者每次扣5分；

　　2、代課作為課時量計(jì)算，對教務(wù)處或年段長安排下來的代課應(yīng)自覺接受，若有特殊情況應(yīng)自行調(diào)整，拒絕代課以拒絕完成任務(wù)處理。

　　3、若發(fā)現(xiàn)舊生有流生或轉(zhuǎn)學(xué)手續(xù)不健全的班級，將取消評優(yōu)評先的資格。

　　4、教研的考勤按考勤制度執(zhí)行。

　　教學(xué)常規(guī)管理方案 4

　　一、指導(dǎo)思想：

　　以《仙桃市XX年“教學(xué)常規(guī)管理月”活動指導(dǎo)意見》為指導(dǎo)，以“仙桃市西一中XX年春季教學(xué)工作計(jì)劃”為依托，開展豐富多彩的教學(xué)教研活動，促進(jìn)教師專業(yè)化水平的提高。以活動促教研，以教研促提高。進(jìn)一步規(guī)范教學(xué)常規(guī)管理，進(jìn)一步落實(shí)備、教、改、輔的量化管理細(xì)則。以備課研究作為平臺，著力提高教師備課水平和備課質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)課堂教學(xué)效率的提高。

　　二、活動措施。

　　1、學(xué)習(xí)教參，研究教材。

　　以年級組為單位，開展學(xué)習(xí)教參、研究教材活動。學(xué)習(xí)教參時，主要學(xué)習(xí)本冊教材的編排體系，本冊教材所涉及到的知識板塊；每個單元的教學(xué)目標(biāo)和教學(xué)重難點(diǎn)。研究教材，就是研究每篇課文和每一課時的知識點(diǎn)，如何通過多種形式的教學(xué)手段，達(dá)成教學(xué)目標(biāo)。各年級在學(xué)校教務(wù)處的安排下，通過看教參中的教學(xué)光盤，學(xué)習(xí)先進(jìn)的教學(xué)方法和如何去研究教材。

　　2、開展個體備課研討活動。

　　個體備課研討主要從兩個方面開展：

　　①學(xué)校集體組織一次關(guān)于如何備課的研討活動，探討在備課中如何挖掘教材，如何根據(jù)本班的實(shí)際確定標(biāo)高，如何關(guān)注學(xué)生的生成和教師的預(yù)設(shè)，如何采用恰當(dāng)合理的教學(xué)方法和運(yùn)用有效的`教學(xué)手段。

　　②以年級組為單位，交流備課的心得，在年級組長的組織下，探討本年級組在備課中存在的困惑。

　　3、開展集體備課活動。

　　繼續(xù)鞏固上學(xué)期集體備課所取得的成果，在上學(xué)期探討的“如何有效開展集體備課”基礎(chǔ)上，完善不足之處。集體備課時，要求老師們以“構(gòu)建‘四會’高效課堂”為主題，探討如何在備課中體現(xiàn)培養(yǎng)學(xué)生的“會表達(dá)、會傾聽、會質(zhì)疑、會探究”。

　　4、建立完善備課的相關(guān)制度。

　　對于老師們的備課，要有計(jì)劃，有活動安排，有活動過程，有明確的備課程序。對備課中表現(xiàn)比較好的老師，要大張旗鼓地給予表現(xiàn)，對做得還不夠好的老師，一是要幫助提高認(rèn)識，二是要嚴(yán)格按學(xué)校要求進(jìn)行備課。對于教師的備課，給予量化，并與績效工資掛勾。

　　三、活動安排

　　略

　　教學(xué)常規(guī)管理方案 5

　　一、總則

　　（一）認(rèn)真抓好教學(xué)常規(guī)管理是深入開展教育教學(xué)改革、全面推行素質(zhì)教育的前提。各科教學(xué)應(yīng)全面貫徹黨的教育方針，面向全體學(xué)生和學(xué)生各自的特點(diǎn)，教書育人，努力提高學(xué)生的科學(xué)文化知識和思想道德素質(zhì)。

　　（二）教學(xué)是實(shí)施素質(zhì)教育的主渠道。既要發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用，又要發(fā)揮學(xué)生的主體作用，實(shí)施課堂教學(xué)素質(zhì)化。

　　（三）教師要轉(zhuǎn)變教育觀念和人才觀念，轉(zhuǎn)變?nèi)瞬排囵B(yǎng)模式。教學(xué)要以“啟發(fā)式”為核心、培養(yǎng)學(xué)生能力為“著落點(diǎn)”、提高學(xué)生素質(zhì)為目的。教學(xué)計(jì)劃、備課、上課、作業(yè)布置與批改、課外輔導(dǎo)、考試考查是教學(xué)過程的基本環(huán)節(jié)，應(yīng)環(huán)環(huán)緊扣、環(huán)環(huán)落實(shí)。

　　二、關(guān)于教學(xué)計(jì)劃和總結(jié)

　　1、計(jì)劃包括教導(dǎo)處工作計(jì)劃、教研組工作計(jì)劃和個人教學(xué)計(jì)劃。

　　2、教導(dǎo)處計(jì)劃由教導(dǎo)主任根據(jù)學(xué)校工作實(shí)際和工作重點(diǎn)制定，并于開學(xué)初在第一次全體教師大會上具體闡述本學(xué)期工作思路，及時粘貼到各辦公室，讓各教研組、全體教師圍繞此計(jì)劃制訂相關(guān)計(jì)劃。

　　3、教研組計(jì)劃應(yīng)根據(jù)本學(xué)科的特點(diǎn)，結(jié)合本組教師和學(xué)生的實(shí)際情況，將學(xué)校工作計(jì)劃的內(nèi)容具體化。工作計(jì)劃應(yīng)有對常規(guī)教學(xué)、教學(xué)改革、教學(xué)研究、課外活動、學(xué)科競賽活動、教學(xué)業(yè)務(wù)和教學(xué)理論學(xué)習(xí)等方面安排，以及提高教學(xué)質(zhì)量的主要措施。

　　4、個人教學(xué)計(jì)劃要按教研組及本人所教班級具體情況及時填好教學(xué)工作計(jì)劃表，交教導(dǎo)處審核，合格則謄抄到備課課本上，不合格者先根據(jù)教導(dǎo)處提出的整改意見修改后再交教導(dǎo)處審核，合格后再謄抄。它的內(nèi)容包括：學(xué)生情況分析、本冊教材分析、本冊教學(xué)重難點(diǎn)、教學(xué)進(jìn)度、教學(xué)的主要措施等。

　　5、學(xué)期結(jié)束，教導(dǎo)室、教研組、教師均應(yīng)根據(jù)教學(xué)計(jì)劃的執(zhí)行情況和教學(xué)的實(shí)際，寫出學(xué)期教學(xué)工作總結(jié)。教學(xué)總結(jié)的內(nèi)容一般包括：教學(xué)目標(biāo)的完成情況，教學(xué)措施的實(shí)施情況，教學(xué)工作的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)以及下學(xué)期的改進(jìn)措施，可以做全面總結(jié)，也可以做專題總結(jié)。

　　6、計(jì)劃和總結(jié)每學(xué)期制定一次，教導(dǎo)室工作計(jì)劃必須在新學(xué)期的第一周交至各教研組及授課教師，教研組工作計(jì)劃、教師個人計(jì)劃必須在第二周內(nèi)交至教導(dǎo)室及該組教師。各計(jì)劃由教導(dǎo)處統(tǒng)一存檔（教研組計(jì)劃由教科室統(tǒng)一存檔）。

　　三、關(guān)于備課

　　備好課是上好課的前提，是提高課堂教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵，每個教師必須充分認(rèn)識備好課的重要性，充分地備好每一堂課。每位教師都要在全面掌握新課程標(biāo)準(zhǔn)、深鉆教材、結(jié)合學(xué)生實(shí)際的基礎(chǔ)上，選擇探討最優(yōu)課堂結(jié)構(gòu)方式，設(shè)計(jì)出最佳教學(xué)方案，分時寫好教案。做到提前備課，上課必須備課，不備課或不認(rèn)真?zhèn)湔n視為不稱職行為。

　　（一）集體備課：

　　要堅(jiān)持集體備課制度，每二到三周一次，集體備課同時要做好記錄，在下次備課時結(jié)合教學(xué)實(shí)際，對前次備課作出簡要的小結(jié)，備課記錄本由教研組長保管，學(xué)期中和期末交教導(dǎo)處、教科室審閱和存檔。集體備課時一般要做到五議：議學(xué)生學(xué)習(xí)狀況；議備課中疑難問題；議可供的教學(xué)方法、教學(xué)手段；議課后的心得體會；議教改動態(tài)、教改信息。集體備課時間選擇在教研組成員均沒功課的時間，教導(dǎo)處在安排功課表時已全面考慮，不得選擇在部分老師有課的時間開展此項(xiàng)活動。

　　（二）個人備課：

　　1、依據(jù)新課程標(biāo)準(zhǔn)、教材和學(xué)生實(shí)際，做到“六備”：

　　（1）備教材：認(rèn)真鉆研教材，明確本單元（章）、本課（節(jié)）在整個教材中所處地位和教材的內(nèi)在聯(lián)系，深化拓寬教材的知識要求。在此基礎(chǔ)上提出教學(xué)目的與要求，突破重點(diǎn)與難點(diǎn)的具體意見，提出落實(shí)基礎(chǔ)、提高學(xué)生學(xué)習(xí)能力的具體辦法。

　　（2）備學(xué)生：老師要考慮學(xué)生知識狀況，從學(xué)生實(shí)際出發(fā)，充分預(yù)測學(xué)生在理解掌握本章本節(jié)教材時易出現(xiàn)的問題，掌握學(xué)生可能出現(xiàn)的疑點(diǎn)和難點(diǎn)，了解、掌握學(xué)生的思維方式及規(guī)律。

　　（3）備教法：在備教材、備學(xué)生的.基礎(chǔ)上，提出實(shí)現(xiàn)教育目的、符合學(xué)科特點(diǎn)、符合教學(xué)原則的教學(xué)方法。

　　（4）備設(shè)計(jì)意圖：一節(jié)課設(shè)計(jì)的每一個環(huán)節(jié)應(yīng)該有一個意圖，在備課的過程中，不能丟三落四，忘了寫“設(shè)計(jì)意圖”，所寫的意圖是真正的“意圖，不能有生搬硬套的現(xiàn)象發(fā)生。

　　（5）備作業(yè)布置：圍繞授課內(nèi)容精選練習(xí)題，書上的練習(xí)題、教師自己布置的作業(yè)教師自己要先做一次。作業(yè)設(shè)計(jì)是一門技術(shù)，更是一門藝術(shù)，不是隨意的了的。作業(yè)設(shè)計(jì)并不等同于“作業(yè)布置”，設(shè)計(jì)的作業(yè)應(yīng)盡量有創(chuàng)意。

　　（6）備德育教育：教學(xué)過程力爭做到知識性與思想性有機(jī)結(jié)合，注意素質(zhì)能力培養(yǎng)、滲透德育美育教育，針對各學(xué)科各章節(jié)特點(diǎn)，進(jìn)行行之有效的、恰當(dāng)?shù)乃枷虢逃?/p>

　　2、正確使用教學(xué)參考資料，反對生搬硬套，照章抄襲。不許以課本、資料的評注圈點(diǎn)代替教案。教案要有明確的教學(xué)目的和要求，體現(xiàn)教學(xué)全過程，內(nèi)容一般包括：講授課題、目的要求、重點(diǎn)難點(diǎn)、教學(xué)方法及實(shí)施設(shè)想、教學(xué)過程、板書設(shè)計(jì)、實(shí)驗(yàn)安排、作業(yè)布置等基本要素，卷容整潔，格式規(guī)范，并注明上課日期，教齡在五年以內(nèi)的教師要寫詳案，杜絕無教案或持舊教案上課現(xiàn)象。每課或每單元結(jié)束后，提倡寫教學(xué)后記，總結(jié)本課或單元教學(xué)的得失。

　　教學(xué)常規(guī)管理方案 6

　　督查組主要從教育教學(xué)常規(guī)管理、高效課堂建設(shè)、校本研訓(xùn)、學(xué)生養(yǎng)成教育、校園文化建設(shè)、圖書閱覽、實(shí)驗(yàn)教學(xué)、學(xué)校教師盡職盡責(zé)情況等幾個方面進(jìn)行綜合性的督查和指導(dǎo)。

　　督查組在學(xué)校通過看資料、查記錄、問學(xué)生、聽課、交談等方式，全面系統(tǒng)地了解學(xué)校教育教學(xué)情況，檢查結(jié)束后在楊崖集鄉(xiāng)中心小學(xué)組織召開督查反饋會，指出了學(xué)校一些亟待解決、影響教學(xué)質(zhì)量提升和發(fā)展的問題。我們學(xué)校根據(jù)12月5日召開的鄉(xiāng)教管中心整改會議精神，按照縣教育局整改工作安排和交管中心整改方案，結(jié)合我們學(xué)校實(shí)際情況，制定以下整改具體措施：

　　一、教學(xué)常規(guī)管理

　　1：教案備寫：

　　（1）細(xì)化教學(xué)過程，目標(biāo)定位準(zhǔn)確，環(huán)節(jié)緊湊齊全。

　　（2）參照教師教學(xué)用書突出課時重難點(diǎn) 。

　　（3）按照教案設(shè)計(jì)格式認(rèn)真書寫。字跡清晰整潔。

　　（4）音體美有具體的教學(xué)設(shè)計(jì)框架。

　　（5）課后及時反思總結(jié)，有二次備課痕跡。

　　（6）審簽及時，規(guī)范統(tǒng)一，專人負(fù)責(zé)。

　　2：作業(yè)批閱：

　　（1）教師的批語書寫規(guī)范，書寫一筆一畫，起示范激勵作用。

　　（2）批閱符號規(guī)范，有等次、日期和流水賬號。

　　（3）作業(yè)布置科學(xué)合理，次數(shù)達(dá)到規(guī)定要求。（依據(jù)教育局整改安排）

　　（4）封面整潔，書寫統(tǒng)一。

　　（5）學(xué)生錯題及時更正，教師批閱準(zhǔn)確。

　　3：上課情況：

　　（1）按時上課，不遲到、不早退、不拖堂、不缺課。

　　（2）突出課堂教學(xué)重難點(diǎn)，處理好課堂中預(yù)設(shè)與生成的問題。

　　（3）積極學(xué)習(xí)高效課堂教學(xué)模式，讓學(xué)生成為課堂的主體。

　　三、教師校本研訓(xùn)

　　1、業(yè)務(wù)、政治學(xué)習(xí)筆記、聽課記錄要符合要求，班主任手冊、班務(wù)日志填寫及時。

　　2、教研活動、周重點(diǎn)活動認(rèn)真落實(shí)，及時記錄整理相關(guān)材料。

　　3、認(rèn)真學(xué)習(xí)課程標(biāo)準(zhǔn)，研讀教師教學(xué)用書，吃透教材。

　　四、實(shí)驗(yàn)教學(xué)、電化教育、圖書

　　1、逐步完善科學(xué)實(shí)驗(yàn)教學(xué)工作。

　　2、經(jīng)常利用電教設(shè)備開展音樂課教學(xué)，及時維護(hù)清潔電教設(shè)備。

　　3、班級借閱圖書數(shù)量達(dá)到生均5冊，圖書角的圖書擺放整齊；有專人負(fù)責(zé)借閱管理，借閱次數(shù)達(dá)到規(guī)定次數(shù)，每學(xué)期至少撰寫2次讀書心得體會。

　　五、學(xué)生養(yǎng)成教育

　　1、利用音樂課教會學(xué)生《國歌》、《中國少年先鋒隊(duì)隊(duì)歌》。

　　2、學(xué)生每天佩戴紅領(lǐng)巾、胸卡。

　　3、落實(shí)安全演練計(jì)劃，重視學(xué)生的安全教育。

　　4、加強(qiáng)學(xué)生的文明禮儀教育，培養(yǎng)見到陌生人主動問好的習(xí)慣。

　　5、注重學(xué)生講衛(wèi)生、愛環(huán)境習(xí)慣的培養(yǎng)。

　　6、豐富學(xué)生的課外業(yè)余生活，各班組織好大課間活動，開展跳繩、踢毽子、搖呼啦圈的活動

　　六、校園文化建設(shè)

　　1、徹底打掃清理校園中每個角落的衛(wèi)生，不留死角。

　　2、營養(yǎng)早餐奶盒、包裝袋集中回收，不隨意丟棄破壞環(huán)境。

　　3、移除一年級教室中的儀器柜和損壞的日光燈。

　　4、合理布置教室，及時認(rèn)真的`更換室內(nèi)外黑板報(bào)。

　　七、其他方面

　　1、完善考勤制度，教師、學(xué)生請假有據(jù)可查，保證每節(jié)課有人管理，避免發(fā)生安全意外事故。

　　2、規(guī)范教師行為，上課不接打電話，不體罰學(xué)生，尊重學(xué)生。通過本次督查整改，我們一定要認(rèn)真分析、研討督查過程中出現(xiàn)的突出問題，針對這些問題提出切實(shí)可行的整改措施。一改學(xué)校過去操作粗放的管理行為，力爭使學(xué)校管理精細(xì)化、規(guī)范化。全校師生齊心協(xié)力共建讓領(lǐng)導(dǎo)放心、家長安心、學(xué)生貼心的美好校園。

　　教學(xué)常規(guī)管理方案 7

　　一、指導(dǎo)思想：

　　教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校生存之本，而常規(guī)教學(xué)是質(zhì)量的基石，為確保廣大教師潛心致力于常規(guī)教學(xué)工作與研究，全面提高教學(xué)質(zhì)量，使廣大教師的工作能力、責(zé)任、成績得到公正、準(zhǔn)確地評價。

　　二、考核要點(diǎn)及評分標(biāo)準(zhǔn)

　　1、備課20分

　　2、講課30分

　　3、作業(yè)與批改20分

　　4、輔導(dǎo)10分

　　5、考試10分

　　6、評10分

　　三、具體實(shí)施方案：

　　（1）備課20分

　　①課程計(jì)劃5分

　　課程計(jì)劃符合課程標(biāo)準(zhǔn)，課改要求，切合學(xué)生實(shí)際合理安排課時，與平時教學(xué)情況基本一致得高分，缺少上面任一條件的扣1分，所任科目中少交一份者扣一分。

　　②備課15分

　　備課是上好課的前提和保證。教師備課應(yīng)以學(xué)情為基礎(chǔ)，把握新課程學(xué)習(xí)目標(biāo)，整合課內(nèi)外資源，積極探討新的教學(xué)途徑與方法，備課與授課進(jìn)度基本一致。

　　根據(jù)上述條件分為四級A15分、B12分、C9分、D6分，學(xué)校教導(dǎo)處分四次對每位教師的備課進(jìn)行定期和不定期檢查，取平均值計(jì)分，語文備課無作文指導(dǎo)及評講的每次扣3分。

　　（2）講課30分

　　課堂教學(xué)是教學(xué)的`主要形式，是提高教質(zhì)量的基石，教師應(yīng)將課程目標(biāo)，細(xì)化為具體的、全面的、明確的課堂教學(xué)目標(biāo)，并注重整體的協(xié)調(diào)統(tǒng)一，課堂教學(xué)目標(biāo)符合學(xué)習(xí)特點(diǎn)，切合教學(xué)實(shí)際具有可行性，能將教學(xué)目標(biāo)體現(xiàn)于教學(xué)全過程，每個環(huán)節(jié)都能很好地體現(xiàn)主體性、激發(fā)性、發(fā)展性、活動性、有效性，使學(xué)生的基礎(chǔ)知識和基本技能得到充分的保證。教導(dǎo)處組織教研組及相關(guān)人員對教師上課進(jìn)行評價，評價分四級：A30分、B24分、C18分、D15分并記入教師業(yè)務(wù)檔案。

　　（3）作業(yè)與批改20分

　　作業(yè)的布置：教師要精心設(shè)計(jì)好每次課堂練習(xí)，作業(yè)的份量與難度要適中，教師要認(rèn)真批改學(xué)生作業(yè)，并及時講解和輔導(dǎo)，文科每課一練，作文全期7篇，作業(yè)批改要有眉批和尾批，評語要切合實(shí)際，理科每天一練，作業(yè)按規(guī)定少做一次扣1分，作業(yè)中錯誤之處，教師未更正，且學(xué)生無訂正的每次扣0.5分，作業(yè)批改無眉批，評語不確切，不切實(shí)實(shí)際的每篇扣1分。

　　（4）輔導(dǎo)10分

　　耐心輔導(dǎo)是提高教學(xué)質(zhì)量的基本途徑，老師進(jìn)班輔導(dǎo)應(yīng)以釋疑、解難、指導(dǎo)、自學(xué)為主。早讀未到班輔導(dǎo)每次扣0.5分，未按培優(yōu)幫困計(jì)劃實(shí)施者，每次扣1分，凡輔導(dǎo)獲省、地、市、鎮(zhèn)、校級分別可加獎（5、4、3、2、1分）獎金（200、100、50、30、20元）。

　　（5）考試

　　教師要深入鉆研大綱教材，每個單元教學(xué)完成后，要進(jìn)行單元檢測，單元檢測試題要依據(jù)教材，結(jié)合本班學(xué)生實(shí)際，面向全體，精心命好題，每少1次扣1分。

　　（6）評

　　每次單元檢測后，要認(rèn)真做好試卷分析工作，找出問題的所在，及時寫好整改方案，做好查漏補(bǔ)缺工作，未及時寫好試卷分析的每次扣1分，未按整改方案實(shí)施的扣1分。

　　備注：

　　1、以上各項(xiàng)按分?jǐn)?shù)比與獎金比納入全校教師計(jì)分，學(xué)期核算兌現(xiàn)。

　　2、以上各項(xiàng)的扣分直至扣完得分為止。

　　教學(xué)常規(guī)管理方案 8

　　教學(xué)常規(guī)是學(xué)校教學(xué)工作正常運(yùn)行的基本要求，抓好教學(xué)常規(guī)的落實(shí)，教學(xué)質(zhì)量才有保證。為進(jìn)一步加強(qiáng)我校教學(xué)常規(guī)管理，推進(jìn)學(xué)校教學(xué)管理的規(guī)范化、科學(xué)化和精細(xì)化，特制定我校教學(xué)新常規(guī)管理實(shí)施方案。

　　一、指導(dǎo)思想

　　進(jìn)一步貫徹《浙江省教育廳關(guān)于深化義務(wù)教育課程改革的指導(dǎo)意見》（浙教基〔xxxx〕36號）、《州溫市人民政府辦公室轉(zhuǎn)發(fā)市教育局關(guān)于進(jìn)一步提高州溫市中小學(xué)教育教學(xué)質(zhì)量若干意見的通知》（溫政辦〔xxxx〕137號）等文件精神,落實(shí)《州溫市小學(xué)各學(xué)科教學(xué)常規(guī)》，加大課程改革、課堂教學(xué)改革及考試評價改革力度，改進(jìn)課程與教學(xué)管理，優(yōu)化教研部門和學(xué)校的教育教學(xué)行為，促進(jìn)有效教學(xué)，提升教育教學(xué)質(zhì)量。

　　二、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

　　為了加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，確保教學(xué)新常規(guī)管理工作更為規(guī)范、科學(xué)化，經(jīng)學(xué)校討論決定，特成立教學(xué)常規(guī)管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組：

　　組長：xxx

　　成員：xxx

　　三、具體管理措施

　　1.強(qiáng)化組織管理。

　　明確校長是教學(xué)常規(guī)管理的第一責(zé)任人，教務(wù)處在校長領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)教學(xué)常規(guī)管理工作。學(xué)校要設(shè)立常規(guī)管理領(lǐng)導(dǎo)小組，履行監(jiān)督學(xué)校常規(guī)管理的相關(guān)措施及制度落實(shí)。學(xué)校要重視教學(xué)常規(guī)檢查的實(shí)效性，形成精細(xì)化管理機(jī)制，開展教學(xué)巡視活動，完善管理措施，促進(jìn)有效教學(xué)。

　　2.重視課程建設(shè)。

　　學(xué)校要嚴(yán)格執(zhí)行省、市深化課程改革意見，強(qiáng)化課程意識，落實(shí)好基礎(chǔ)性課程，推進(jìn)拓展性課程建設(shè)，提高課程實(shí)施質(zhì)量，促進(jìn)每一位學(xué)生全面而有個性的發(fā)展。

　　3.完善管理機(jī)制。

　　一要建立“教研員聯(lián)系校”工作機(jī)制，每位教研員至少聯(lián)系一所教學(xué)常規(guī)管理薄弱的學(xué)校，督促并指導(dǎo)學(xué)校落實(shí)教學(xué)常規(guī)。二要建立“教學(xué)常規(guī)管理專項(xiàng)視導(dǎo)”工作機(jī)制，每學(xué)年不少于1次的區(qū)域教學(xué)常規(guī)管理調(diào)研，重視調(diào)研結(jié)果的反饋、交流和后續(xù)跟進(jìn)，發(fā)揮教學(xué)常規(guī)管理的指導(dǎo)功能。

　　4.加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)。

　　教研部門要引導(dǎo)學(xué)校將教學(xué)常規(guī)的落實(shí)與深化課程改革、校本培訓(xùn)、新教師培養(yǎng)等相結(jié)合。要分學(xué)科組織教師開展專題研訓(xùn)活動，落實(shí)教學(xué)常規(guī)相關(guān)內(nèi)容，知曉率達(dá)100%。每學(xué)年針對學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理實(shí)際開展不少于1次的專題培訓(xùn)會，每門學(xué)科開展不少于2次有針對性的教研活動。

　　5.完善校本研修制度。

　　學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要深入教研組，督促和落實(shí)校本研修活動。各學(xué)科教研組每學(xué)期開展不少于3次的基于學(xué)科特點(diǎn)的主題研討活動，及時發(fā)現(xiàn)與解決教學(xué)實(shí)際問題，提高校本研修的實(shí)效性。

　　6.完善教學(xué)資源庫建設(shè)。

　　發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢，建立學(xué)校教學(xué)資源庫，如教學(xué)設(shè)計(jì)、媒體素材、課件、微課、常見問題解答課件等。通過互聯(lián)網(wǎng)平臺，建設(shè)共享的網(wǎng)絡(luò)資源群，如特色教師個人網(wǎng)站、學(xué)科教學(xué)網(wǎng)等。通過多種方式自建資源庫，充分發(fā)揮資源庫的實(shí)用價值，讓教育教學(xué)資源服務(wù)于平時的教學(xué)工作，提高教學(xué)質(zhì)量。4.推廣典型經(jīng)驗(yàn)。要及時發(fā)現(xiàn)、總結(jié)、推廣教學(xué)常規(guī)管理的先進(jìn)典型，提煉管理經(jīng)驗(yàn)。不斷優(yōu)化活動載體，為典型學(xué)校搭建交流平臺，以點(diǎn)帶面，促進(jìn)學(xué)校開展扎實(shí)有效又富有創(chuàng)造性的實(shí)踐活動。

　　四、具體實(shí)施要求

　　1.加強(qiáng)備課的指導(dǎo)與管理。

　　定期檢查與隨機(jī)抽查相結(jié)合的備課檢查制度，一學(xué)期開展不少于2次的備課檢查，注重備課檢查與課堂教學(xué)調(diào)研相結(jié)合。檢查內(nèi)容包括教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)設(shè)計(jì)、作業(yè)布置等，教學(xué)設(shè)計(jì)檢查重點(diǎn)要關(guān)注學(xué)情分析、學(xué)習(xí)活動和學(xué)科核心素養(yǎng)培養(yǎng)等，尊重不同學(xué)科、不同層次教師特點(diǎn)，新教師的'教學(xué)設(shè)計(jì)要重點(diǎn)關(guān)注規(guī)范性和有效性，鼓勵骨干教師創(chuàng)造性地有效備課。每次教學(xué)檢查后有數(shù)據(jù)與案例的分析反饋。集體備課要注重個人改進(jìn)與反思。

　　2.加強(qiáng)上課（日常教學(xué)）的指導(dǎo)與管理。

　　要開展具有學(xué)科特點(diǎn)的“學(xué)為主”課堂教學(xué)研究，激發(fā)學(xué)習(xí)興趣，關(guān)注學(xué)生學(xué)習(xí)狀態(tài)和獨(dú)立思考的質(zhì)量，加強(qiáng)課堂學(xué)習(xí)習(xí)慣指導(dǎo)，科學(xué)安排課堂練習(xí)，保證自主學(xué)習(xí)時間。建立課堂教學(xué)調(diào)研指導(dǎo)制度，定期進(jìn)課堂調(diào)研，以學(xué)科教學(xué)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)和學(xué)生學(xué)習(xí)行為優(yōu)化作為評價標(biāo)準(zhǔn)，重視調(diào)研后的反饋、交流和行為跟進(jìn)。

　　3.加強(qiáng)作業(yè)的指導(dǎo)與管理。

　　要根據(jù)實(shí)際制定相應(yīng)的作業(yè)布置指導(dǎo)細(xì)則，控制和協(xié)調(diào)各學(xué)科作業(yè)總量，指導(dǎo)教師規(guī)范、合理地布置學(xué)科作業(yè)。鼓勵學(xué)校創(chuàng)新作業(yè)形式，倡導(dǎo)個性化的作業(yè)設(shè)計(jì)，積極開展有益的課外實(shí)踐活動，大力推進(jìn)“愛閱讀”活動。建立符合學(xué)科特點(diǎn)的作業(yè)檢查制度，指導(dǎo)教師采用合適的作業(yè)批改形式，運(yùn)用作業(yè)中存在的典型問題和數(shù)據(jù)來改進(jìn)教學(xué)，特別關(guān)注后20%學(xué)生的作業(yè)輔導(dǎo)。

　　4.加強(qiáng)評價的指導(dǎo)與管理。

　　關(guān)注教學(xué)質(zhì)量評價，注重過程性與終結(jié)性評價相結(jié)合，發(fā)揮評價的診斷、改進(jìn)和激勵功能。實(shí)施低段學(xué)業(yè)分項(xiàng)目評價，重視低段與中高段學(xué)業(yè)質(zhì)量評價的銜接。加強(qiáng)教師命題和分析能力的研修，每學(xué)期要指導(dǎo)教師依據(jù)學(xué)科核心素養(yǎng)和課程標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)評價項(xiàng)目或試題命制，能針對評價結(jié)果開展數(shù)據(jù)分析和撰寫質(zhì)量分析報(bào)告。

　　教學(xué)常規(guī)管理方案 9

　　教學(xué)是教師遵照教學(xué)大綱、課程標(biāo)準(zhǔn)，有目的、有計(jì)劃、有組織地指導(dǎo)學(xué)生接受思想政治教育、學(xué)習(xí)文化科學(xué)知識、培養(yǎng)各種能力的雙邊活動；教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作，是學(xué)校全面貫徹黨和國家的教育方針，堅(jiān)持“三個面向”，實(shí)現(xiàn)培養(yǎng)目標(biāo)的基本途徑。

　　教學(xué)有一定的規(guī)律，教學(xué)工作應(yīng)當(dāng)符合而不能違反教學(xué)規(guī)律。所謂教學(xué)常規(guī)，就是根據(jù)黨和國家的教育方針、政策，以符合教育規(guī)律為前提，約定俗成制定的通常實(shí)行的規(guī)則。

　　教學(xué)常規(guī)的建立和貫徹，可以使學(xué)校的教學(xué)工作有章可循、有條不紊，可以有效地克服學(xué)校教學(xué)工作的盲目性和隨意性，從而建立正常的教學(xué)秩序，提高教學(xué)工作的整體效能，全面提高教學(xué)質(zhì)量。

　　教學(xué)常規(guī)一般包括制定教學(xué)計(jì)劃、備課、課堂教學(xué)、作業(yè)批改、課外輔導(dǎo)、復(fù)習(xí)與考試、聽評課、教研與科研等環(huán)節(jié)，為全面提高我區(qū)中小學(xué)教學(xué)質(zhì)量，現(xiàn)制定《威海火炬高技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)中小學(xué)教學(xué)常規(guī)》并公布實(shí)行，作為對學(xué)校教學(xué)工作的基本要求，對教學(xué)質(zhì)量評估考核的重要依據(jù)。

　　一、制定教學(xué)計(jì)劃

　　學(xué)校、教研組、教師應(yīng)根據(jù)上級的“教學(xué)計(jì)劃”或“教學(xué)工作意見”以及教學(xué)大綱、課程標(biāo)準(zhǔn)、教材等，結(jié)合實(shí)際情況分別制定具體的教學(xué)計(jì)劃，按照要求應(yīng)先制定學(xué)年教學(xué)計(jì)劃，再根據(jù)學(xué)年教學(xué)計(jì)劃制定學(xué)期教學(xué)計(jì)劃。教學(xué)計(jì)劃一般應(yīng)在開學(xué)前制定。

　　（一）學(xué)校教學(xué)計(jì)劃的主要內(nèi)容：

　　1、確定本學(xué)年或本學(xué)期各年級的教學(xué)目標(biāo)、任務(wù)，以及教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)進(jìn)度。

　　2、提出完成任務(wù)的措施和要求。

　　3、確定教育理論學(xué)習(xí)的內(nèi)容、形式與要求。

　　4、確立教改方向，確定教改課題與實(shí)驗(yàn)教師人選，提出教改要求。

　　5、確定期中、期末考試閱卷要求，以及復(fù)習(xí)的內(nèi)容與要求。

　　6、確定教師業(yè)務(wù)進(jìn)修的目標(biāo)，提出業(yè)務(wù)進(jìn)修的要求。

　　7、確立校本教材開發(fā)項(xiàng)目，確定校本教材開發(fā)教師人選，提出校本教材開發(fā)要求。

　　（二）教研組教學(xué)計(jì)劃的主要內(nèi)容：

　　1、根據(jù)學(xué)校教學(xué)計(jì)劃的要求，突出學(xué)科特點(diǎn)，確定各年級的具體教學(xué)目標(biāo)、任務(wù)，以及教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)進(jìn)度，提出具體的措施與要求。

　　2、確定教研活動的具體內(nèi)容、組織形式及時間安排。

　　3、落實(shí)教改課題、教改內(nèi)容、教改人員，制定教改實(shí)施方案。

　　4、確定課外活動的內(nèi)容、組織形式及時間安排。

　　5、提出改進(jìn)教學(xué)的具體措施及教學(xué)中應(yīng)注意的問題。

　　（三）教師教學(xué)計(jì)劃的主要內(nèi)容：

　　1、對學(xué)生的實(shí)際、教材的使用、教學(xué)大綱或課程標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況的分析。

　　2、根據(jù)上級業(yè)務(wù)部門制定的“教學(xué)工作意見”以及學(xué)校、教研組教學(xué)計(jì)劃的要求，確定本學(xué)年（或本學(xué)期）所任班級的教學(xué)目標(biāo)、任務(wù)。

　　3、分單元或章節(jié)確定教材的重點(diǎn)、難點(diǎn)，對教材內(nèi)容和實(shí)驗(yàn)內(nèi)容提出增刪或改進(jìn)意見。

　　4、以單元或章節(jié)為單位擬定教學(xué)進(jìn)度表。

　　5、提出落實(shí)教學(xué)任務(wù)、提高教學(xué)質(zhì)量的具體措施。

　　6、確定本學(xué)期教育理論學(xué)習(xí)的內(nèi)容、時間，以及教研、教改課題與實(shí)施方案。

　　7、制定課外活動的計(jì)劃。

　　8、學(xué)年（或?qū)W期）結(jié)束時寫出教學(xué)、教研、教改總結(jié)。

　　二、備課

　　備課是教學(xué)的起點(diǎn)，備好課是上好課的基礎(chǔ)和前提，是提高教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵。不備課不準(zhǔn)上課。備課要做到“五有”：腹中有書，腦中有綱，目中有人，心中有法，胸中有案；“五備”：備教材，備學(xué)生，備教法，備作業(yè)，堅(jiān)持集體備課。

　　（一）備教材

　　1、鉆研教學(xué)大綱和課程標(biāo)準(zhǔn)。要明確學(xué)科教學(xué)指導(dǎo)思想、學(xué)科性質(zhì)和地位；明確學(xué)科教學(xué)總目標(biāo)和所教年級的具體要求；明確學(xué)科教材的內(nèi)容體系及安排；明確本學(xué)科教學(xué)上的特點(diǎn)、教學(xué)原則、教學(xué)方法和應(yīng)注意的問題；明確學(xué)科教材的編寫原則、編寫意圖和基本結(jié)構(gòu)。

　　2、熟悉教材，鉆研教材。通覽教材，注意教材的系統(tǒng)性；熟讀教材，注意教材的科學(xué)性；研究教材，把握重點(diǎn)和關(guān)鍵。

　　3、挖掘教材中固有的思想教育因素和智能培養(yǎng)要點(diǎn)。

　　4、初中理、化、生學(xué)科和小學(xué)科學(xué)學(xué)科要備好演示實(shí)驗(yàn)和學(xué)生實(shí)驗(yàn)。

　　5、閱讀有關(guān)參考書籍，寫出札記，積累資料。

　　（二）備學(xué)生

　　1、深入了解學(xué)生的思想實(shí)際和知識水平，關(guān)注個體差異，預(yù)見學(xué)生接受新知識時可能出現(xiàn)的問題，要貼近學(xué)生實(shí)際，遵照學(xué)生的認(rèn)知規(guī)律精心設(shè)計(jì)教學(xué)程序和科學(xué)引導(dǎo)學(xué)生探究的實(shí)施方案。

　　2、認(rèn)真考慮如何幫助學(xué)生明確學(xué)習(xí)目的`，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，做學(xué)習(xí)的主人。

　　3、指導(dǎo)學(xué)生選擇最佳學(xué)習(xí)方法，教會學(xué)生“學(xué)會學(xué)習(xí)”

　　（三）備教法

　　1、從不同年級學(xué)生的心理特點(diǎn)、認(rèn)知特點(diǎn)的規(guī)律出發(fā)，依據(jù)教學(xué)大綱、課程標(biāo)準(zhǔn)和教材的要求，恰當(dāng)?shù)剡x用教學(xué)方法，努力做到從感性到理性、從具體到抽象、從個別到一般、由近及遠(yuǎn)、由此及彼。設(shè)計(jì)突出重點(diǎn)、突破難點(diǎn)的最佳教法；創(chuàng)設(shè)能引導(dǎo)學(xué)生主動參與的教育環(huán)境。

　　2、恰當(dāng)、準(zhǔn)確、合理地使用教具和多媒體教學(xué)手段，優(yōu)化課堂教學(xué)，達(dá)到實(shí)用、直觀、高效的目的。

　　3、加強(qiáng)學(xué)生動手實(shí)驗(yàn)，實(shí)施實(shí)驗(yàn)探究教學(xué)。

　　（四）備作業(yè)

　　1、作業(yè)設(shè)計(jì)要科學(xué)靈活，分層次、有特色，精選習(xí)題，安排好基礎(chǔ)題、綜合題、必做題、選做題。

　　2、要認(rèn)真審查作業(yè)的題量和難度，對作業(yè)質(zhì)量要提出規(guī)范要求。

　　（五）堅(jiān)持集體備課

　　1、各備課組要在個人備課的基礎(chǔ)上堅(jiān)持集體備課，一般每周一次，要做到定時間、定地點(diǎn)、定內(nèi)容、定中心發(fā)言人。

　　2、集體備課應(yīng)圍繞中心發(fā)言人的意見進(jìn)行充分討論、研究，對教學(xué)目的、內(nèi)容、進(jìn)度、重點(diǎn)、難點(diǎn)、作業(yè)題要統(tǒng)一，不能各行其是。在此基礎(chǔ)上認(rèn)真做好個性化備課，突出活動式備課，完成教學(xué)任務(wù)的方法不強(qiáng)求一律，可以百花齊放。

　　3、教師要提前寫出分課時教案。編寫教案，開拓創(chuàng)新。做到：內(nèi)容科學(xué)、準(zhǔn)確、全面，結(jié)構(gòu)完整；形式規(guī)范、合理、清楚；詳略得當(dāng)，切實(shí)可用。教案應(yīng)具有創(chuàng)新意識，不生搬硬套公共教案，不照搬教材代替教案，不用往年教案代替現(xiàn)行教案；教案在上課前編寫好；鼓勵教師在條件許可的情況下以電子教案的方式呈現(xiàn)。電子教案除了要有教材分析、教學(xué)重點(diǎn)、難點(diǎn)、教學(xué)過程、板書設(shè)計(jì)等傳統(tǒng)教案應(yīng)有的環(huán)節(jié)外，還應(yīng)具有課件、資料庫、友情鏈接等能夠充分發(fā)揮現(xiàn)代信息技術(shù)優(yōu)勢的新環(huán)節(jié)。

　　沒有教案不能上課。對教案，青年教師要詳細(xì)寫；教齡較長的教師可以簡明扼要地寫；有經(jīng)驗(yàn)的骨干教師要寫出特色。

　　三、課堂教學(xué)

　　課堂教學(xué)是落實(shí)教學(xué)目的、要求的關(guān)鍵，是提高教學(xué)質(zhì)量的中心環(huán)節(jié)。

　　（一）體現(xiàn)學(xué)科素質(zhì)教育和活動教學(xué)的基本理念，面向全體學(xué)生，使學(xué)生全面發(fā)展。

　　（二）組織好教學(xué)，采取恰當(dāng)形式使學(xué)生能夠迅速進(jìn)入最佳學(xué)習(xí)狀態(tài)。

　　（三）及時向?qū)W生公布單元、章節(jié)的教學(xué)目標(biāo)、授課計(jì)劃，使學(xué)生能主動學(xué)習(xí)。

　　（四）要采用啟發(fā)式教學(xué)、探究式教學(xué)。把發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用與尊重學(xué)生的主體地位有機(jī)地結(jié)合起來，讓學(xué)生有更多的時間和機(jī)會、有效地參與教學(xué)活動，使學(xué)生由被動學(xué)習(xí)變?yōu)橹鲃訉W(xué)習(xí)，引導(dǎo)學(xué)生自覺地探究知識。

　　（五）要根據(jù)教學(xué)目的要求，靈活恰當(dāng)?shù)剡x擇運(yùn)用教法，有效地運(yùn)用教具和演示實(shí)驗(yàn)，恰到好處地采用現(xiàn)代化教學(xué)手段。注意學(xué)生實(shí)驗(yàn)操作技能的訓(xùn)練和培養(yǎng)。

　　（六）教師要用普通話授課，努力提高課堂教學(xué)藝術(shù)。課堂上應(yīng)做到重點(diǎn)突出、難點(diǎn)分散、疑點(diǎn)抓準(zhǔn)。語言簡潔生動，板書條理分明，漢字、外語及各種符號書寫要規(guī)范。

　　（七）要保證教學(xué)時間，按時上下課，不遲到、不拖堂、不擅離課堂，課堂上關(guān)掉手機(jī)，不中途離開教室接聽電話、接待客人或從事其它與教學(xué)無關(guān)的工作。未經(jīng)學(xué)校同意，不得隨意增減課時，不得隨意停課或換課。準(zhǔn)時下課，不提早下課或拖堂。

　　（八）要衣著整齊，儀表端莊，舉止大方，教態(tài)親切自然。

　　（九）要講求效果。做到精講精練，短時高效，提高課堂教學(xué)效率，減輕學(xué)生的課后作業(yè)負(fù)擔(dān)。

　　（十）實(shí)驗(yàn)課、信息技術(shù)課及使用語音室的英語課上課前要檢查設(shè)備的運(yùn)行情況，課后做好使用記錄的良好習(xí)慣。教育學(xué)生愛護(hù)好設(shè)備，對損壞設(shè)備現(xiàn)象按照規(guī)定進(jìn)行賠償或及修理。

　　（十一）教師要自覺地把培養(yǎng)學(xué)生的優(yōu)良學(xué)風(fēng)、科學(xué)的學(xué)習(xí)方法、良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣納入教學(xué)過程。

　　四、作業(yè)批改

　　作業(yè)是幫助學(xué)生鞏固知識，形成技能的重要環(huán)節(jié)；批改作業(yè)是檢查教學(xué)效果，指導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)的重要手段，是教師教學(xué)工作的有機(jī)組成部分。

　　作業(yè)的基本要求是：

　　（一）注意作業(yè)的實(shí)用性。有的學(xué)科中存在兩套作業(yè)的現(xiàn)象，一套是為了應(yīng)付學(xué)校及上級對作業(yè)的檢查，學(xué)生基本上都已經(jīng)會了，然后抄在作業(yè)本上;另一套是教師實(shí)際訓(xùn)練學(xué)生用的，這樣也實(shí)際上加重了師生不必要負(fù)擔(dān)。

　　（二）注意作業(yè)的層次性。針對學(xué)習(xí)能力不同的學(xué)生，布置一些分層作業(yè)，給學(xué)生以選擇的權(quán)利。

　　（三）注意作業(yè)的多樣性。作業(yè)既有鞏固性的書面作業(yè)，也應(yīng)該有一些實(shí)踐性、活動性、探究性作業(yè)。

　　（四）注意合理的作業(yè)量和適宜的難度。教師要精心設(shè)計(jì)作業(yè)，數(shù)量要適當(dāng)，盡量在課堂完成的不要拖到課下。小學(xué)低年級不留作業(yè)，其他年級作業(yè)不超過半小時。

　　批改的基本要求是：

　　（一）批改作業(yè)要及時，不積壓。提倡教師全批、面批及其他靈活多樣的批改方式。

　　（二）批改作業(yè)要認(rèn)真細(xì)致，要寫好批改標(biāo)記，寫出適宜的批改評語。

　　（三）批語要有啟發(fā)性、針對性和激勵性，能夠指導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)，能夠激勵學(xué)生學(xué)習(xí)興趣和熱情。評分和批語書寫應(yīng)規(guī)范。不使用訓(xùn)斥性的符號和批語，不以作業(yè)壓學(xué)生、罰學(xué)生，不撕毀學(xué)生作業(yè)本。

　　（四）批改作業(yè)要廣泛使用批改符號。符號醒目，使學(xué)生清楚地知道教師的批改意圖，有利于學(xué)生吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，有利于改正錯誤。

　　（五）批改要及時作好學(xué)生作業(yè)情況的記載與分析，以便及時地、更好地改進(jìn)教師的教和學(xué)生的學(xué)。批改要及時講評，要督促學(xué)生及時訂正錯題，教師及時做好訂正后的批改。

　　五、課外輔導(dǎo)

　　課外輔導(dǎo)是課堂教學(xué)的必要補(bǔ)充和延伸，是因材施教、培優(yōu)輔差的有效措施。

　　（一）課外輔導(dǎo)要有計(jì)劃，有對象。教師不得占用學(xué)生自習(xí)時間講課。

　　（二）課外輔導(dǎo)重點(diǎn)在“兩頭”：促差生過關(guān)，鼓勵優(yōu)等生冒尖。

　　（三）第二課堂以拓寬知識的深廣度，培養(yǎng)學(xué)生動腦動手的能力為主要目的。第二課堂活動要做到“五定”（定內(nèi)容、定時間、定人員、定輔導(dǎo)教師）。每學(xué)期初要根據(jù)“五定”制定活動計(jì)劃，報(bào)教導(dǎo)處批準(zhǔn)后執(zhí)行。每學(xué)期末要進(jìn)行總結(jié)評比。

　　（四）學(xué)校要充分利用圖書館、閱覽室，校園網(wǎng)指導(dǎo)學(xué)生課外閱讀，培養(yǎng)學(xué)生科學(xué)運(yùn)用參考資料、工具書和網(wǎng)絡(luò)的能力。

　　六、復(fù)習(xí)與考試

　　（一）期中期末要組織學(xué)生對學(xué)過的知識進(jìn)行系統(tǒng)復(fù)習(xí)，經(jīng)過復(fù)習(xí)才能考試。

　　（二）復(fù)習(xí)要有計(jì)劃，要規(guī)定復(fù)習(xí)內(nèi)容，明確時間安排，確立奮斗目標(biāo)，提出復(fù)習(xí)措施。

　　（三）學(xué)生成績的考查一般包括平時考查和期中、期末的考查。平時考查除作業(yè)檢查外，還包括課堂提問和單元（章）檢測。

　　（四）期中、期末考查，試題要以大綱、課程標(biāo)準(zhǔn)為綱，以課本為據(jù)，以“雙基”為主，也要有一定比例的靈活運(yùn)用知識的綜合性試題。

　　（五）要嚴(yán)格執(zhí)行考試規(guī)則，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，保證考試成績真實(shí)可信。

　　（六）考試完畢要認(rèn)真做好試卷分析，按學(xué)校要求填寫教學(xué)質(zhì)量分析表。寫好講評課教案，給學(xué)生及時講評。

　　七、聽評課

　　聽課、評課可以促使教師之間的交流、合作和互相學(xué)習(xí)，提高教師的執(zhí)教水平。學(xué)習(xí)他人教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，對比查找教學(xué)差異，提高教師自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和教學(xué)水平的有效途徑。

　　聽評課的基本要求是：

　　（一）聽評課要有一定的主題，不能漫無目的，流于形式。不能為了追求數(shù)量而弄虛作假。

　　（二）聽課與評課要有機(jī)結(jié)合，聽評課要與教研活動有機(jī)結(jié)合，只聽不評達(dá)不到應(yīng)有效果。

　　（三）聽評課要有問題意識，即要有專題，每個學(xué)期要解決幾個問題。通過聽評課，授課者和聽課者要反思自己的教學(xué)行為，真正起到互相學(xué)習(xí)，取長補(bǔ)短的效果。

　　八、教研與科研

　　（一）各校要成立5-7人的教科組，并以教科組為主體，與年級組、教研組構(gòu)成職能互補(bǔ)、協(xié)調(diào)一致的科研管理網(wǎng)絡(luò)。

　　（二）教科組要先行一步，學(xué)習(xí)教育理論，選定教改課題，選出精華提供給年級組、教研組。年級組、教研組具體落實(shí)科研內(nèi)容，組織實(shí)施。

　　（三）教科組還要負(fù)責(zé)對各類研究課題的管理、指導(dǎo)，幫助總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)科研成果的鑒定。

　　（四）學(xué)校要創(chuàng)設(shè)大搞科研的氛圍，以科研指導(dǎo)教研，以教研促進(jìn)科研，使教師由“經(jīng)驗(yàn)型”向“科研型”轉(zhuǎn)變，由“教書匠”向“專家型”轉(zhuǎn)變。

　　（五）要強(qiáng)化教研組的職能作用，把開展教學(xué)研究活動和教育科研活動作為各教研組工作的首要任務(wù)，要求各教研組每學(xué)期都要制定明確的教學(xué)研究和教育科研計(jì)劃，做到課題、任務(wù)、時間、人員四落實(shí)。

　　（六）要求教師人人都建立“三本”：教育理論學(xué)習(xí)筆記本、教學(xué)反思札記本、專業(yè)知識集錦本；每個教師人手一份專業(yè)報(bào)刊；每學(xué)年至少撰寫一篇有價值的教研論文或教改實(shí)驗(yàn)總結(jié)。

　　（七）學(xué)校要定期召開教學(xué)研討會，開展不同層次、不同范圍的教育科研活動，對教師的科研成果予以肯定和獎勵。

　　（八）學(xué)校對重點(diǎn)科研課題要提供一定數(shù)額的經(jīng)費(fèi)，用于訂閱資料、購買圖書、配備儀器等。

　　教學(xué)常規(guī)管理方案 10

　　為深化基礎(chǔ)教育課程改革，全面推進(jìn)素質(zhì)教育，提高教育教學(xué)質(zhì)量，以學(xué)習(xí)貫徹各級《教育規(guī)劃綱要》等文件精神為主要載體，以探討“薄弱課程的有效實(shí)施”為活動重點(diǎn)，按照市教研室部署，九月份開展以“學(xué)習(xí)貫徹各級《教育規(guī)劃綱要》”為主題的第十五個“中小學(xué)教學(xué)常規(guī)月”活動。為了更有效地開展好此次活動，特制定此方案：

　　一、活動目標(biāo)

　　通過第十五個“中小學(xué)教學(xué)常規(guī)月”活動要使學(xué)校廣大教育干部、教師認(rèn)識加強(qiáng)國家、地方、學(xué)校三級課程實(shí)施的重要意義，不斷提高課程實(shí)施水平，全面推進(jìn)素質(zhì)教育。

　　二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，有效引領(lǐng)

　　學(xué)校成立xx校長任組長、zz校長任副組長的第十五個“中小學(xué)教學(xué)常規(guī)月”活動領(lǐng)導(dǎo)小組和指導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)活動方案的制定與實(shí)施，檢查與指導(dǎo)。

　　三、分步推進(jìn)，重在實(shí)效

　　本次活動嚴(yán)格按照市教研室的部署分三個階段進(jìn)行。

　　（一）宣傳發(fā)動階段。（9月5日前）

　　學(xué)校通過校園網(wǎng)及教學(xué)專題會議傳達(dá)市區(qū)教研室文件精神，積極宣傳，廣泛發(fā)動，加強(qiáng)對三級課程計(jì)劃的執(zhí)行情況，特別是綜合實(shí)踐活動與學(xué)校課程的實(shí)施情況的學(xué)習(xí)和了解，使廣大干部、教師以飽滿的工作熱情參與到本次活動中來，做到人人參與，積極行動。

　　（二）學(xué)習(xí)踐行階段。（9月6日—25日）

　　本階段以教研博客為平臺，采取教研組、年級組、個人為單位的多種學(xué)習(xí)形式，加強(qiáng)教師的理論學(xué)習(xí)，并能夠把學(xué)習(xí)所得自覺指導(dǎo)自己的教學(xué)實(shí)踐。主要學(xué)習(xí)以下文件：《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要（20xx—20xx年）》；《山東省中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要（20xx—20xx年）》；《關(guān)于印發(fā)<山東省素質(zhì)教育推進(jìn)計(jì)劃（20xx—20xx年）>的通知》（魯教基字〔20xx〕7號）；《xx市中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要（20xx—20xx年）》；《關(guān)于印發(fā)的通知》（濱教〔20xx〕26號）。要求：教育干部、教師都要人人建立學(xué)習(xí)筆記，既要摘記學(xué)習(xí)要點(diǎn)，又要撰寫心得體會。本階段，要重點(diǎn)做好“兩個結(jié)合”：把個體學(xué)習(xí)與集體研討結(jié)合起來，把學(xué)習(xí)與踐行文件精神結(jié)合起來，引導(dǎo)廣大教育干部、教師對照文件找不足，邊學(xué)習(xí)、邊實(shí)踐、邊提高。

　　（三）討論總結(jié)階段。（9月26—30日）

　　本階段主要組織廣大教育干部、教師開展以“薄弱課程（綜合實(shí)踐活動課程、地方和學(xué)校課程）有效實(shí)施之我見”為主題的`大討論，引領(lǐng)每位教育干部、教師深入反思三級課程實(shí)施過程中的主要問題及產(chǎn)生根源，進(jìn)一步規(guī)范教育教學(xué)行為，撰寫活動總結(jié)或心得體會，組織開展“薄弱課程有效實(shí)施之我見”征文活動。征文選取作者本人在課程實(shí)施過程中的典型案例，用敘事性的方式描述，然后進(jìn)行理性剖析和反思，增強(qiáng)教師教學(xué)改革意識和實(shí)踐能力。

　　教學(xué)常規(guī)管理方案 11

　　一、指導(dǎo)思想

　　深入貫徹落實(shí)國家和省、市教育規(guī)劃綱要，全面實(shí)施素質(zhì)教育，切實(shí)提高教育質(zhì)量，辦好人民滿意的教育，推進(jìn)《濱州市中小學(xué)教學(xué)創(chuàng)新行動意見》的貫徹落實(shí)。

　　二、明確主題，突出重點(diǎn)

　　當(dāng)前，我市基礎(chǔ)教育課程改革已進(jìn)入深水區(qū)，通過實(shí)施《行動意見》，以基于問題解決的行動研究為著力點(diǎn)，緊緊圍繞“教學(xué)創(chuàng)新”這一主題，開展“教學(xué)創(chuàng)新行動”，已成為我校進(jìn)一步提高課程實(shí)施水平的重要工作。全校第十七個“中小學(xué)教學(xué)常規(guī)月”活動要以學(xué)習(xí)貫徹《行動意見》為主要載體，以“踐行行動意見，助我改革創(chuàng)新”為活動重點(diǎn)，加強(qiáng)我校廣大教師對《行動意見》的貫徹落實(shí)，不斷提高課程實(shí)施水平，全面推進(jìn)素質(zhì)教育。

　　三、分步推進(jìn)，重在實(shí)效

　　根據(jù)市區(qū)兩級教育主管部門的要求，我校本次活動計(jì)劃分三個階段進(jìn)行。

　　（一）宣傳發(fā)動階段。（ 9月5日前）

　　小學(xué)部教務(wù)處要積極宣傳，廣泛發(fā)動，使每一間辦公室、每一名干部、教師都做到人人參與，積極行動。明確我校本次常規(guī)月活動的主旨——認(rèn)真總結(jié)我校多年來開展教學(xué)常規(guī)月活動的經(jīng)驗(yàn)，然后從學(xué)校實(shí)際情況出發(fā)制定具有創(chuàng)新性、可操作性的活動方案，采取積極有效的有效措施來提高本次活動的質(zhì)量和效益。

　　1、召開全體教師及教學(xué)管理人員會議，傳達(dá)部署開展“教學(xué)常規(guī)月活動”的重要性和必要性，要求全校上下掀起開展“教學(xué)常規(guī)月”活動的熱潮。

　　2、實(shí)行級部負(fù)責(zé)人、教研組長學(xué)科負(fù)責(zé)制。召開學(xué)科教研組長會議，研究部署適合學(xué)科特點(diǎn)的教學(xué)常規(guī)落實(shí)的措施。

　　3、確定學(xué)習(xí)目標(biāo)，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)研究。

　　4、全體教師根據(jù)本次常規(guī)月主題，寫出自我剖析材料，結(jié)合所任學(xué)科特點(diǎn)，制定好活動計(jì)劃。

　　5、宣傳發(fā)動階段總結(jié)檢查，了解各級部、教研組安排情況

　　（二）學(xué)習(xí)踐行階段。（9月6日-25日）

　　本階段主要總結(jié)梳理我校一年來貫徹落實(shí)《行動意見》的成效及問題。教育每一名干部、教師都要認(rèn)真撰寫總結(jié)反思報(bào)告和今后個人（學(xué)科）教學(xué)創(chuàng)新行動深化方案。根據(jù)上級文件精神，我校辦公會決定，在本階段，要重點(diǎn)做好“兩個結(jié)合”——把個體總結(jié)與集體研討結(jié)合起來，把反思與制定深化方案結(jié)合起來，引導(dǎo)我校全體教工認(rèn)真對照《行動意見》找問題，邊總結(jié)、邊規(guī)劃，邊實(shí)踐、邊提高。

　　主要工作安排：

　　1、嚴(yán)格考勤，安排專人巡視查崗教師辦公、教學(xué)，重點(diǎn)是教師課堂常規(guī)和學(xué)生學(xué)習(xí)活動規(guī)范化的落實(shí)，加大力度，確保工作時間。

　　2、定時定點(diǎn)全員集中學(xué)習(xí)《濱州市中小學(xué)教學(xué)創(chuàng)新行動意見》，進(jìn)一步明確要求，做到有規(guī)可循。

　　3、規(guī)范教研活動、集體備課，確保活動效果，采取領(lǐng)導(dǎo)包教研組的辦法，堅(jiān)決貫徹落實(shí)教研活動的'規(guī)定，注重實(shí)效。開展兩次常規(guī)大檢查活動，促進(jìn)教師教學(xué)創(chuàng)新活動。

　　4、本學(xué)期我們將圍繞落實(shí)“教學(xué)創(chuàng)新行動”開展一系列的教研活動，逐步完善“四段三步”的課堂教學(xué)模式，開展“示范課”、“觀摩課”、“達(dá)標(biāo)課”等一系列的觀課評課及論壇活動，通過活動提升老師們的研究水平。老師們要要找準(zhǔn)自身存在的問題，立足自身成長點(diǎn)，制定出個人發(fā)展計(jì)劃。

　　5、全面落實(shí)階段總結(jié)檢查，座談了解各辦公室活動情況，檢查相關(guān)材料。

　　（三）討論總結(jié)階段。（9月26-28日）

　　在前期充分學(xué)習(xí)、討論、反思的基礎(chǔ)上，開展全校性的以“踐行行動意見，助我改革創(chuàng)新”為主題的大討論，引領(lǐng)每位教師深入反思所在學(xué)科教學(xué)創(chuàng)新行動實(shí)施過程中的主要成效及問題，進(jìn)一步規(guī)范個人的教育教學(xué)行為，增強(qiáng)教師教學(xué)改革創(chuàng)新意識和能力。撰寫總結(jié)反思報(bào)告或?qū)嵺`體會，建立學(xué)校教學(xué)改革發(fā)展的長效機(jī)制。

　　主要工作安排：

　　1、活動結(jié)束后，組織開展“踐行行動意見，助我改革創(chuàng)新”征文活動。征文應(yīng)選取作者本人在實(shí)施教學(xué)創(chuàng)新行動過程中的典型案例，用敘事性的方式描述，然后進(jìn)行理性剖析和反思。學(xué)校將擇優(yōu)向區(qū)教研室推薦。

　　2、學(xué)校從整體方面分析得失，寫出工作總結(jié)。

　　三、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，有效引領(lǐng)

　　為把本次活動開展的扎實(shí)有效，學(xué)校專門成立以丁校長為組長的第十七個“中小學(xué)教學(xué)常規(guī)月”活動領(lǐng)導(dǎo)小組和指導(dǎo)小組，把該項(xiàng)活動擺上重要工作日程，突出活動的主題和重點(diǎn)。從實(shí)際出發(fā)，采取靈活多樣的活動形式，激發(fā)我校教師參與活動的積極性，有效性，促進(jìn)活動扎實(shí)開展，嚴(yán)防走過場或做表面文章的現(xiàn)象，真正使第十七個“中小學(xué)教學(xué)常規(guī)月”活動產(chǎn)生“以月帶年”的效應(yīng)。

　　教學(xué)常規(guī)管理方案 12

　　教學(xué)常規(guī)，是教學(xué)大綱精神和科學(xué)教學(xué)法思想的具體體現(xiàn)，是建立正常教學(xué)秩序、確保完成教學(xué)計(jì)劃，提高教學(xué)效率的必備條件，而教學(xué)常規(guī)管理是學(xué)校管理工作中最基本、最經(jīng)常的工作，網(wǎng)是教學(xué)管理的核心，是落實(shí)素質(zhì)教育質(zhì)量的主要途徑。為促進(jìn)我鎮(zhèn)教學(xué)工作、大力提高教學(xué)質(zhì)量，特別制訂本方案。

　　一、備課

　　認(rèn)真學(xué)習(xí)大綱。教師要以教學(xué)大綱為依據(jù)，深刻領(lǐng)全大綱精神，弄清本學(xué)科性質(zhì)、地位、目的、教學(xué)內(nèi)容、任務(wù)、教學(xué)原則和具體要求，以大綱指導(dǎo)整個教學(xué)工作。

　　二、認(rèn)真鉆研教材

　　①粗備全書。根據(jù)《大綱》年度要求，分析全冊教材的內(nèi)容結(jié)構(gòu)，編排體系，明確全學(xué)期總和教學(xué)目的'、要求，弄清本冊教材與其它年級相關(guān)教材內(nèi)容的層次關(guān)系及在系列中的地位，各單元訓(xùn)練的重點(diǎn)和難點(diǎn)，課時安排計(jì)劃。

　　②細(xì)備學(xué)元。分析本單元教材的內(nèi)容結(jié)構(gòu)、目的要求，訓(xùn)練重、難點(diǎn)，課時安排。

　　③精備課時（即課時教案設(shè)計(jì)），課時教案要有教學(xué)內(nèi)容、目的、要求，教學(xué)重點(diǎn)難點(diǎn)、關(guān)鍵、教學(xué)步驟、板書設(shè)計(jì)，教具準(zhǔn)備，課堂小結(jié)或總結(jié)、作業(yè)設(shè)計(jì)。教學(xué)步驟、方法要科學(xué)、靈活，課本結(jié)構(gòu)要安排合理、富有特色和風(fēng)格。問題設(shè)計(jì)針對性強(qiáng)，“雙基”落實(shí)到位。

　　三、制定受課計(jì)劃

　　1、教師必須在開學(xué)第一周內(nèi)，根據(jù)大綱、教材和學(xué)生實(shí)際；科學(xué)、合理定出前期的授課計(jì)劃（用時間起止、內(nèi)容安排等）。

　　2、學(xué)校同年級教師定期進(jìn)行集體備課，做到定時備課，做到定時間定內(nèi)容、定中心發(fā)言人，集思廣益、共同提高。

　　3、當(dāng)教學(xué)法完成一單元或一個知識重點(diǎn)時，必須進(jìn)行綜合歸類，寫好復(fù)習(xí)課或練習(xí)課教案，同時對學(xué)生進(jìn)行單元測評，并寫出試卷4、分析與講評課教案設(shè)計(jì)。

　　四、五年級語文必須有作文指導(dǎo)與作文講評課教案

　　1、提倡提前一周寫好教案，不上無教案之課。

　　2、復(fù)式教學(xué)要按復(fù)式教學(xué)內(nèi)容備教案。

　　3、學(xué)期結(jié)束后，學(xué)校必須將教師備課本收回，以便查考。

　　教學(xué)常規(guī)管理方案 13

　　一、指導(dǎo)思想

　　教學(xué)常規(guī)是學(xué)校教學(xué)工作的核心，是學(xué)校的立足之本，更是教師份內(nèi)的本職工作。為全面了解教師常規(guī)工作情況，加強(qiáng)學(xué)校教學(xué)工作的過程管理，規(guī)范教師教學(xué)行為，促進(jìn)教師自覺、認(rèn)真地抓好教學(xué)常規(guī)工作，提高教學(xué)質(zhì)量。同時，為實(shí)事求是地評價教師的常規(guī)工作質(zhì)量，為學(xué)期末教師的績效考核提供真實(shí)、可靠的依據(jù)，特制定本方案。

　　二、組織機(jī)構(gòu)

　　教學(xué)常規(guī)量化考核領(lǐng)導(dǎo)小組，由學(xué)校教學(xué)校長、教導(dǎo)處、教研組長等人員組成，具體人員安排如下：

　　組長：

　　副組長：

　　成員：

　　三、考核內(nèi)容

　　（一）計(jì)劃總結(jié)

　　1、學(xué)期初按照要求認(rèn)真擬定學(xué)科教學(xué)計(jì)劃，并按時上交至教導(dǎo)處。每缺一門學(xué)科扣1分，不按時上交扣0.5分，教學(xué)計(jì)劃制定缺項(xiàng)扣0.5分。

　　2、學(xué)期結(jié)束認(rèn)真撰寫教學(xué)工作總結(jié)，并按時上交至教導(dǎo)處。不按要求完成扣2分，不按時上交扣0.5分。

　　3、按照計(jì)劃認(rèn)真落實(shí)教學(xué)任務(wù)，教學(xué)進(jìn)度與計(jì)劃不符、且無情況說明每次扣1分，學(xué)期結(jié)束未完成教學(xué)任務(wù)扣2分。

　　（二）備課

　　1、按照要求認(rèn)真?zhèn)湔n，無備課就上課每次扣5分。

　　2、書上批注符合要求，無單元備課每次扣0.5分，無書上批注扣2分，書上批注缺項(xiàng)扣0.5分，課后反思未達(dá)到要求扣1分。

　　（三）上課

　　1、提前侯課，不得遲堂、提早下課或拖堂，每次扣1分。

　　2、按照學(xué)校課程總表上課，未經(jīng)教導(dǎo)處同意，不得私自調(diào)課，更不得隨意缺課。不按課表上課每次扣1分，私自調(diào)課每次扣0.5分，缺課一次扣2分。

　　3、需要移地上課應(yīng)先清點(diǎn)人數(shù)，并將學(xué)生帶到相應(yīng)地點(diǎn)上課。有學(xué)生無故滯留在教室每次扣0.5分。

　　4、上午第二節(jié)課和下午第一節(jié)課的任課教師，應(yīng)引導(dǎo)學(xué)生做完眼保健操后再下課。每缺一次扣0.5分。

　　5、隨意把學(xué)生趕出教室，或未經(jīng)教導(dǎo)處同意，將學(xué)生留辦公室或不在課堂情況，一次扣1分。

　　6、上課不講普通話，上課接聽手機(jī)，每次扣1分。

　　（四）作業(yè)批改

　　1、及時、認(rèn)真、按規(guī)定批改作業(yè)。作業(yè)批改由教師本人進(jìn)行，不得突擊批改作業(yè)，不得讓學(xué)生代改作業(yè)等。未達(dá)到要求每次扣2分。

　　2、收齊每項(xiàng)作業(yè)，作業(yè)收繳不齊每人次扣0.5分。

　　3、作業(yè)要有訂正，無訂正每次扣1分。

　　（五）輔導(dǎo)學(xué)生

　　學(xué)期初擬定有培優(yōu)輔差工作計(jì)劃，并有輔導(dǎo)記載。無計(jì)劃扣1分，無記載扣2分，學(xué)期結(jié)束不按時上交扣0.5分。

　　（六）復(fù)習(xí)考查

　　1、科學(xué)制定復(fù)習(xí)計(jì)劃，并認(rèn)真組織復(fù)習(xí)工作。不按時上交計(jì)劃扣0.5分，無計(jì)劃扣1分。

　　2、學(xué)期結(jié)束按時按質(zhì)上交卷面成績統(tǒng)計(jì)表和質(zhì)量分析表，不按時上交扣0.5分，無卷面成績統(tǒng)計(jì)和質(zhì)量分析扣2分。

　　（七）教改科研

　　1、認(rèn)真參與學(xué)科教研活動，無故缺勤一次扣0.5分，不按要求完成觀課任務(wù)的一次扣1分。

　　2、按照要求完成聽評課任務(wù)，不得弄虛作假，并做好聽課筆記。聽評課不達(dá)標(biāo)者缺一節(jié)扣0.5分，聽評課中有弄虛作假現(xiàn)象的一次扣2分。

　　3、每月認(rèn)真撰寫教育敘事或教學(xué)反思文章，并按時上交至教科室。每缺少一次扣2分，不按時上交扣0.5分。

　　4、每月按要求完成學(xué)習(xí)筆記摘抄，無學(xué)習(xí)筆記扣2分，學(xué)習(xí)筆記未達(dá)到要求扣1分。

　　（八）其他臨時性工作

　　1、按時按質(zhì)上交教導(dǎo)處、教科室等學(xué)校教育教學(xué)管理部門布置的相關(guān)工作。不按要求完成的`扣2分，不按時上交扣0.5分。

　　2、積極承擔(dān)教導(dǎo)處、教科室等學(xué)校教育教學(xué)管理部門布置的諸如代課之類的臨時性工作，如無特殊情況拒絕承擔(dān)或不予以配合扣0.5分。

　　四、考核辦法

　　1、被考核教師的量化分?jǐn)?shù)基數(shù)為100分，考核領(lǐng)導(dǎo)小組按照考核內(nèi)容進(jìn)行相應(yīng)的考核計(jì)分。一月一公示，學(xué)期累積得分作為教學(xué)常規(guī)績效考核的重要參數(shù)。

　　2、考核領(lǐng)導(dǎo)小組通過查看資料、隨機(jī)抽測、組織座談等方式進(jìn)行考核工作。

　　教學(xué)常規(guī)管理方案 14

　　為了調(diào)動廣大教師的積極性，努力實(shí)施素質(zhì)教育，加強(qiáng)教師管理科學(xué)化，依據(jù)《教職工考核方案》，結(jié)合我校實(shí)際情況，在總結(jié)過去我校教師考核辦法的基礎(chǔ)上，制定本辦法：

　　1、考核內(nèi)容：包括教師工作量，備課編寫教案，作業(yè)批改情況，計(jì)劃總結(jié)，教學(xué)反思和論文，輔導(dǎo)學(xué)困生情況，聽評課，上課質(zhì)量，教研活動等方面。

　　2、考核原則：體現(xiàn)多勞多得，兼顧公平效率；考核導(dǎo)向要有利于教學(xué)常規(guī)管理，有利于教師業(yè)務(wù)成長；考核依據(jù)要側(cè)重于考查教學(xué)工作任務(wù)的完成情況、教學(xué)常規(guī)材料的完成情況等。

　　3、組織領(lǐng)導(dǎo)：成立教學(xué)常規(guī)考核領(lǐng)導(dǎo)小組，由校長組織實(shí)施，教務(wù)處具體組織，量化賦分。

　　4、考核辦法：教師教學(xué)常規(guī)每學(xué)期綜合考核一次，并按期公示。

　　5、考核結(jié)果：作為教師評優(yōu)、評先、職稱評聘的重要依據(jù)。

　　6、教學(xué)常規(guī)考核共100分，分十部份。

　　第一部分：教師工作量（20分）

　　周任課情況（10分）+聽課情況（10分）=20分

　　1、周工作量最高得10分，周工作量每少一節(jié)減0.5分。若跨科或跨年段，可加0.5分，但總分不能高于10分。

　　2、其他老師請假時，由教務(wù)處安排代課的.，每節(jié)加0.5分，最高可加2分。（教師代課，教務(wù)處要有備案。）

　　3、每學(xué)期要聽課20節(jié)，每節(jié)課0.5分。沒有進(jìn)入課堂聽課的，視為虛假聽課，不得分。聽課時要認(rèn)真記錄，及時評價，記錄簡略或不評價的每節(jié)減0.2分。

　　第二部分：備課、教案編寫情況（15分）

　　1、熟悉課標(biāo)、教材，教學(xué)目標(biāo)明確，教學(xué)環(huán)節(jié)完整。

　　2、教案格式，符合學(xué)校統(tǒng)一要求。

　　3、教學(xué)過程、步驟設(shè)計(jì)清晰，各環(huán)節(jié)銜接緊密，板書設(shè)計(jì)符合教學(xué)所需，作業(yè)設(shè)計(jì)具體、有針對性。

　　考評辦法：

　　1、學(xué)期教學(xué)計(jì)劃占1分。

　　2、學(xué)期備課占1分。

　　3、表頭欄目完整1分。

　　4、有板書設(shè)計(jì)1分。

　　5、教案編寫情況符合上述3條得9分（每項(xiàng)3分）。

　　第三部分：批改作業(yè)情況（10分）

　　1、作業(yè)批改及時、有批改日期，有鼓勵性評語等。

　　2、對作業(yè)中出現(xiàn)的典型錯誤，指導(dǎo)學(xué)生認(rèn)真分析、及時訂正。

　　3、對學(xué)困生作業(yè)能認(rèn)真批改等。

　　4、學(xué)生作業(yè)整齊干凈，書寫工整，不亂勾亂畫。

　　考評辦法：

　　1、以上要求，每項(xiàng)2分，滿分10分。

　　2、未按規(guī)定督促學(xué)生提交作業(yè)備檢的本項(xiàng)不得分。

　　3、作業(yè)分類布置且認(rèn)真批改的可加2分。

　　第四部分：授課情況（20分）

　　1、帶教案上課，正確闡述教學(xué)內(nèi)容，完成每一堂課的教學(xué)任務(wù)。

　　2、語言規(guī)范、板書工整、充分調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)積極性，無投訴。

　　3、課堂紀(jì)律良好，無體罰或變相體罰學(xué)生。

　　4、遵守作息時間，不遲到、不拖課、不早退。

　　5、嚴(yán)格按課程表上課，不私自調(diào)課。

　　考評辦法：

　　1、平時教導(dǎo)處根據(jù)巡課、聽課、召開學(xué)生會議了解情況評分，每月考核一次，每次2分，學(xué)期滿分8分。

　　2、違反上述要求的每次減1分。

　　3、每學(xué)期最后一個月，每位教師上一節(jié)匯報(bào)課，教導(dǎo)處組織評價賦分，滿分100分，折合12%計(jì)入授課考核總分。

　　第五部分：期中、期末考試（10分）

　　期中、期末考試由有學(xué)校統(tǒng)一組織，教師負(fù)責(zé)出卷命題（期末教研室命題）、印卷、監(jiān)考、評卷、數(shù)據(jù)錄入、質(zhì)量分析等工作。期中

　　考試滿分2分，出卷0.5分，出卷0.5分，監(jiān)考0.5分，質(zhì)量分析0.5分，參與印卷的可得2分。期末考試滿分2分，監(jiān)考1分，評卷0.5分，質(zhì)量分析0.5分。

　　第六部分：教研與學(xué)習(xí)情況（10分）

　　1、每月完成一份教學(xué)反思，每份0.5分，共2分。

　　2、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和政治學(xué)習(xí)內(nèi)容符合要求，業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)以課標(biāo)為主，政治學(xué)習(xí)主要以、教師職業(yè)道德規(guī)范和教育法律法規(guī)為主。每月各完成4頁，各記0.5分。學(xué)習(xí)考核滿分4分。

　　3、積極參加學(xué)校和各教研組開展的學(xué)習(xí)研討及競賽活動活動，如聽評課活動、按時上交各類活動資料。該項(xiàng)考核滿分4分。不參加教學(xué)研討活動的不得分。參加競賽活動獲獎的，按等次賦分（一、二、三等分別以0.4、0.2、0.1分）直接計(jì)入年度考核總分中。

　　4、承擔(dān)學(xué)校安排的公開課、觀摩課、研討課每次加0.5分。不承擔(dān)的不得分。承擔(dān)區(qū)域聯(lián)盟片內(nèi)的公開課、觀摩課、研討課每次加1分（直接加在平時考核總分中）

　　第七部分：輔導(dǎo)學(xué)困情況（5分）

　　1、承認(rèn)差別，但不歧視后進(jìn)生，不偏愛優(yōu)生。

　　2、認(rèn)真對待，及時輔導(dǎo)，做好記載。

　　3、形式多樣、針對性強(qiáng)，但不違規(guī)輔導(dǎo)。

　　4、輔導(dǎo)差生有計(jì)劃，有總結(jié)。

　　考評辦法：

　　（1）有三類學(xué)生名單（優(yōu)績生、中等生、學(xué)困生）得1分。

　　（2）學(xué)期初有輔導(dǎo)差生計(jì)劃得1分，學(xué)期末有輔導(dǎo)差生總結(jié)得1分。

　　（3）有輔導(dǎo)差生記錄得1分，有學(xué)困生輔導(dǎo)案例得1分。

　　第八部分：期末上交資料情況（6分）

　　1、學(xué)期末能及時按要求、實(shí)事求是的撰寫學(xué)科教學(xué)總結(jié)，并按時上交，得1分。

　　2、學(xué)期末要撰寫高質(zhì)量的論文2篇，一篇為教學(xué)論文，一篇為德育論文，論文要原創(chuàng)，觀點(diǎn)明確，論證有理，是自己的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)總結(jié)或真實(shí)感悟。此項(xiàng)考核2分。

　　3、結(jié)合自己的教學(xué)實(shí)際，上交一篇教學(xué)案例。1分。

　　4、學(xué)期末全部上交教輔資料（教材、教參、練習(xí)冊、其他教輔資料），得2分。缺少的酌情扣分。部分學(xué)科可不用上交，但要注意保管好，不能丟失。

　　第九部分：臨時工作情況（4分）

　　1、對于教導(dǎo)處安排的臨時性教務(wù)工作，能主動承擔(dān)，并能出色地完成，得4分。

　　2、拒絕教導(dǎo)處安排臨時工作，此項(xiàng)不得分。

　　第十部分：附加部分

　　（一）教研組長、年級組長考核

　　1、按時編寫提交教研組、年級組計(jì)劃、總結(jié)。

　　2、按規(guī)定時間地點(diǎn)開展教研、年級組常規(guī)活動，做好考勤工作，有活動記錄。

　　3、教研活動記錄過程材料齊全，規(guī)范，按時提交教務(wù)處。

　　4、教研組長能認(rèn)真協(xié)助教務(wù)處完成相關(guān)考評考核（如評卷閱卷、教學(xué)常規(guī)檢查）工作。

　　考評辦法：

　　（1）主要考評各項(xiàng)工作完成情況，根據(jù)實(shí)際情況額外分。

　　（2）教研組長最高可加4分（每月加1分）。

　　（二）部門負(fù)責(zé)人

　　體育藝術(shù)部門負(fù)責(zé)人，每組織一次活動，根據(jù)活動規(guī)模和完成情況加0—2分。

　　（三）論文獲獎情況

　　論文或文章在刊物上發(fā)表，根據(jù)刊物的級別加0—2分。

　　教學(xué)常規(guī)管理方案 15

　　為了有效地調(diào)控我校師生的教學(xué)行為，充分實(shí)現(xiàn)教學(xué)管理規(guī)范化，使各項(xiàng)常規(guī)教學(xué)抓好、抓細(xì)、抓實(shí)，從而促進(jìn)我校教學(xué)質(zhì)量全面提高，特建立我校教學(xué)常規(guī)檢查小組，開展教學(xué)常規(guī)檢查。

　　一、成立教學(xué)常規(guī)檢查小組

　　組長：

　　副組長：

　　成員：

　　二、職責(zé)范圍

　　1、組長全面負(fù)責(zé)檢查的開展工作。

　　2、副組長負(fù)責(zé)檢查工作的組織實(shí)施工作。

　　3、各成員根據(jù)分工安排開展具體的檢查工作。

　　4、教學(xué)常規(guī)檢查小組每月一次對全校的教學(xué)常規(guī)工作進(jìn)行全面檢查。

　　三、檢查項(xiàng)目（檢查內(nèi)容詳見各分類說明）

　　備課：教案或備課本。（包括作文備課以及各種地方課程備課）

　　作業(yè)：作業(yè)種類、作業(yè)量、批改情況、學(xué)生訂正情況

　　輔導(dǎo)：輔導(dǎo)學(xué)生名單、開展輔導(dǎo)情況

　　質(zhì)量反饋：根據(jù)教學(xué)進(jìn)度開展單元及階段性檢測情況、成績填報(bào)情況、質(zhì)量達(dá)標(biāo)情況

　　聽評課：聽課節(jié)數(shù)、聽評課記錄

　　第二課堂；活動記錄（小組名單、活動計(jì)劃、活動記錄）

　　教學(xué)隨筆及經(jīng)驗(yàn)文章：根據(jù)學(xué)校安排，以學(xué)期為單位按規(guī)定數(shù)量完成情況。

　　四、檢查的形式

　　嚴(yán)格以《縣教育局教學(xué)“三〃六常規(guī)”常規(guī)基本要求》為依據(jù)，每次所有教學(xué)常規(guī)材料累計(jì)總分30分，學(xué)期結(jié)束將每次檢查成績相加，求出平均數(shù)，然后折分加入教師學(xué)期綜合考核。

　　五、幾點(diǎn)說明

　　1、常規(guī)檢查是學(xué)校教學(xué)管理的正常工作，也是學(xué)校規(guī)范管理的.必要工作，全體教師務(wù)必理解、配合、支持。

　　2、通過常規(guī)檢查，及時了解我校教學(xué)工作存在的經(jīng)驗(yàn)和不足，以便我校能及時推廣好的經(jīng)驗(yàn)做法，及時查找和克服存在的不足，揚(yáng)長避短，提高我校的教育教學(xué)工作效率。

　　3、檢查人員在檢查過程中要嚴(yán)肅認(rèn)真，記載詳細(xì)，及時發(fā)現(xiàn)、總結(jié)典型，及時填寫檢查報(bào)告單。正反兩方面的典型案例具體到人，記分客觀準(zhǔn)確。

　　4、各檢查組在規(guī)定的時間內(nèi)上交下列材料：

　　①、檢查情況反饋材料，問題陳述具體，經(jīng)驗(yàn)典型有案例。

　　②、檢查記錄表。

　　③、記分統(tǒng)計(jì)表。

　　教學(xué)常規(guī)管理方案 16

　　一、指導(dǎo)思想

　　1.以促進(jìn)教學(xué)為宗旨，以規(guī)范提升為目標(biāo)，以過程管理為導(dǎo)向，以程序簡化、實(shí)效有用為原則，充分體現(xiàn)公平公正，發(fā)揮考核評價的引導(dǎo)功能。

　　2.數(shù)量做為達(dá)標(biāo)的先決條件，質(zhì)量做為評價的主要依據(jù)。

　　二、考核形式

　　1.以教研組為單位，由教研組長具體審核，常規(guī)檢查領(lǐng)導(dǎo)小組審定，學(xué)科備課組長協(xié)助檢查。

　　2.分“必備”項(xiàng)目和“考核”項(xiàng)目進(jìn)行量化考核;

　　采取“集體+個人”、“他評+互評”相結(jié)合的`考核形式;

　　采用書面檢查、學(xué)生反饋、考核組評價、規(guī)定檢查、隨機(jī)抽查和隨堂檢查等方式。

　　三、考核內(nèi)容

　　1.學(xué)科教學(xué)資源庫建設(shè)(教案、課件、15分鐘課堂習(xí)題設(shè)計(jì))

　　2.教學(xué)常規(guī)

　　必備項(xiàng)目：教學(xué)計(jì)劃、課堂教學(xué)、培優(yōu)扶弱、教學(xué)總結(jié)

　　考核項(xiàng)目：備課/教案、作業(yè)反饋、教學(xué)反思、檢測評價

　　3.教研常規(guī)：教研參與、聽課、評課、心得體會

　　四、結(jié)果評定

　　1.學(xué)期考核由“必備”項(xiàng)目分和“月常規(guī)”考核分按一定比例相加得出

　　2.各項(xiàng)考核均采用百分制，“月常規(guī)分”由各月常規(guī)考核總分除以月數(shù)

　　五、考核方法

　　(一)必備項(xiàng)目

　　A.教學(xué)計(jì)劃

　　1.計(jì)劃在規(guī)定時間內(nèi)制定，以備課組為單位發(fā)布到學(xué)校網(wǎng)站。

　　A.制定及時，注明撰寫者及學(xué)科組所有成員姓名。

　　B.標(biāo)題規(guī)范(如：20xx學(xué)年第x學(xué)期x年級xx學(xué)科教學(xué)計(jì)劃)，撰寫體例參照提供的模板示例書寫。

　　2.總類齊全

　　教學(xué)(復(fù)習(xí))計(jì)劃(九年級下冊需有中考復(fù)習(xí)計(jì)劃);語文、英語學(xué)科要有作文計(jì)劃、

　　科學(xué)學(xué)科要有實(shí)驗(yàn)計(jì)劃;

　　3.內(nèi)容完整，針對性強(qiáng)

　　基本要素：①教材分析;②學(xué)情分析;③學(xué)期教學(xué)目標(biāo);④教學(xué)措施;⑤教學(xué)進(jìn)度安排表

　　(時間、周次、內(nèi)容、課型、課時、單元目標(biāo)等);⑥優(yōu)差生輔導(dǎo)計(jì)劃(對象、

　　總體分析、輔導(dǎo)內(nèi)容及安排，預(yù)期目標(biāo));

　　考核方式：學(xué)校考核小組

　　B.課堂教學(xué)

　　要求：

　　1.帶教案進(jìn)課堂;

　　2.關(guān)注課堂動態(tài)，追求課堂質(zhì)量;

　　3.無擅自離堂、遲堂、拖堂，不隨意將學(xué)生趕出教室或扣留辦公室補(bǔ)寫作業(yè)或做事等現(xiàn)象。

　　考核方式：

　　1.學(xué)生問卷評價;

　　2.學(xué)科教研組互評;

　　3.行政隨堂聽課界定;

　　C.教學(xué)總結(jié)

　　學(xué)期末撰寫教學(xué)/校本培訓(xùn)總結(jié)，并發(fā)布到學(xué)校網(wǎng)站。

　　要求：按時上傳，能體現(xiàn)自己的教育教學(xué)思想或主張，杜絕網(wǎng)上下載拼湊。

　　考核方式：學(xué)校考核小組

　　(二)月考核項(xiàng)目

　　A.教學(xué)常規(guī)(60分)

　　(1)資源庫建設(shè)(30分)

　　★常態(tài)課堂人員(九年級)--要求：學(xué)科備課組長做好任務(wù)分工和質(zhì)量把關(guān)，于每月檢查前天按學(xué)科章節(jié)順序整理好并上傳。(說明：電子教案與課件要配套，每課時要有課堂練習(xí)設(shè)計(jì)。)

　　檢查方式：備課組長年段交換互查打分。

　　扣分參考：無教學(xué)資源-30分;未及時上傳-5分;教案、課件、練習(xí)未配套-15分;每缺一類-10分;

　　★“四學(xué)一理”課改研究共同體成員(七、八年級)--要求：學(xué)科備課組長做好任務(wù)分工和質(zhì)量把關(guān)，每次常規(guī)檢查需有一半的教案為導(dǎo)學(xué)案，(可以是備課組，也可個人)并于每月檢查前天將電子稿按內(nèi)容順序整理好上傳至校園網(wǎng)。(說明：導(dǎo)學(xué)案要能體現(xiàn)“四學(xué)一理”環(huán)節(jié)，導(dǎo)學(xué)案與導(dǎo)學(xué)卡及課件的內(nèi)容一致，檢學(xué)內(nèi)容要有參考答案。)

　　檢查方式：備課組長年段交換互查打分。

　　扣分參考：無教學(xué)資源-30分;未及時上傳-5分;導(dǎo)學(xué)案、導(dǎo)學(xué)卡未配套-15分;每缺一類-10分;

　　(2)紙質(zhì)教案(20分)

　　要求：教師下載或參考資源庫提供的教學(xué)資料并根據(jù)任教班級學(xué)生的特點(diǎn)形成適合自己授課的紙質(zhì)教案(可手寫或電子稿)，按照學(xué)校提供的備課模板規(guī)范備課。

　　檢查方式：教研組長檢查，教研組長由教務(wù)教科處檢查。

　　扣分參考：根據(jù)教案完整規(guī)范性(注明時間、課時、課型等)和整合情況給分。

　　(3)作業(yè)反饋(10分)

　　要求：有布置(分層性、創(chuàng)新性)有批改(時間、等第或評價)，有反饋有訂正，能記錄典型錯題(可直接分析在作業(yè)本上)。

　　檢查時提供：1.學(xué)生作業(yè)本(學(xué)校征訂)每班各5本，要有不同層次的學(xué)生作業(yè)，語文，英語學(xué)科還要提供作文批改(至少1篇)。2.教師自己使用的學(xué)生作業(yè)本。

　　A.專業(yè)提升(40分)

　　(1)教學(xué)反思(每周1篇)(10分)

　　要求：每次常規(guī)檢查時，要有4篇反思，可針對某堂課的教學(xué)行為或教學(xué)設(shè)計(jì)作專題性反思，也可就階段性教學(xué)作總結(jié)性反思，字?jǐn)?shù)不低于100字，直接寫上紙質(zhì)教案上。每學(xué)期上傳1篇有質(zhì)量的教學(xué)反思至校園網(wǎng)。

　　檢查方式：教研組長檢查

　　扣分參考：每少1篇-2.5分，未上傳-5分。

　　(2)教研活動(10分)

　　要求：積極準(zhǔn)時參與教研組教學(xué)教研和校本研訓(xùn)活動并做好記錄主動承擔(dān)教研任務(wù)，積極配合，有效完成組內(nèi)或校內(nèi)臨時任務(wù);有活動，有記錄。

　　檢查方式：教研組長檢查

　　扣分參考：無故不參加每次-2分，未請假每次-2分，事假每次-1分，公假不扣分;遲到早退5分鐘以上，一次扣1分;無記錄每次-1分。

　　(3)聽、評課(20分)

　　1.數(shù)量(15分)

　　要求：“骨干結(jié)對”對象按要求聽課;教齡三年以下新教師、教研組長、行政每月3~5節(jié);其他教師每月2節(jié)，學(xué)期聽課數(shù)要達(dá)10節(jié);聽課要有記錄;

　　評分參考：每少1篇-2分，根據(jù)記錄完整性酌情給分。

　　2.評課(5分)

　　要求：要有環(huán)節(jié)點(diǎn)評/建議和總評，針對性強(qiáng)，有實(shí)質(zhì)性的建議和獨(dú)到的思考感悟，簡評要實(shí)事求是，言之有理，不泛泛而談，空話套話。

　　評分參考：根據(jù)質(zhì)量酌情給分。

　　六、評分設(shè)置

　　進(jìn)一步加強(qiáng)教學(xué)管理，完善考核體系,確保教學(xué)工作有序、高效運(yùn)行。每個月，教學(xué)常規(guī)檢查體現(xiàn)檢查指標(biāo)的側(cè)重點(diǎn)(導(dǎo)學(xué)案、課后反思手寫、作業(yè)批改、聽評課記錄等)，打分因體現(xiàn)出檔次分明。

　　A檔：100-95分;B檔：94-90分;C檔：89-85分

　　學(xué)科組打分檔次分布具體比例

　　語文組：A檔：3人;B檔：6人;C檔：2人

　　數(shù)學(xué)組：A檔：2人;B檔：6人;C檔：1人

　　英語組：A檔：3人;B檔：6人;C檔：2人

　　科學(xué)組：A檔：2人;B檔：6人;C檔：2人

　　社政組：A檔：2人;B檔：6人;C檔：1人

　　綜合組：A檔：3人;B檔：9人;C檔：3人

　　教學(xué)常規(guī)管理方案 17

　　為檢查視頻校長會議精神落實(shí)情況，督促防控疫情期間學(xué)校各項(xiàng)工作正常開展，確保防控疫情工作和教學(xué)工作兩不誤，經(jīng)研究決定，開展一次線上教學(xué)等有關(guān)工作督查，特制訂如下方案。

　　一、督查的主題

　　（一）線上教學(xué)情況；

　　（二）教科書發(fā)放情況；

　　（三）班子成員到崗情況；

　　（四）防控疫情情況；

　　（五）開學(xué)前的準(zhǔn)備工作情況。

　　二、具體內(nèi)容

　　（一）檢查線上教學(xué)情況；

　　1.查看學(xué)校對線上教學(xué)有什么舉措。有什么具體安排，是否責(zé)任到人。

　　2.查看線上教學(xué)目前有多少學(xué)生還沒有參加，占比多少，主要原因是什么。尤其畢業(yè)班線上教學(xué)情況作重點(diǎn)了解。

　　3.查看線上教學(xué)時，任課教師主要做了哪些工作，班主任發(fā)揮了什么作用。

　　4.線上教學(xué)目前還存在什么問題，學(xué)校將如何去改進(jìn)。

　　5.線上教學(xué)有什么好的典型，有什么好的機(jī)制。

　　（二）檢查教科書發(fā)放情況

　　1.查看學(xué)校教科書發(fā)放的工作方案，組織發(fā)放是否及時、細(xì)致、有效。

　　2.查看教科書發(fā)放登記表，了解發(fā)放到位情況，有多少人已經(jīng)領(lǐng)取，有多少人還沒有領(lǐng)取。

　　3.目前還存在什么問題。

　　（三）檢查班子成員到崗情況；

　　1.了解班子成員的配備情況，當(dāng)前工作的具體分工。

　　2.召開班子成員碰頭會。了解班子成員是什么時間全部到校上班，查看有多少班子成員在崗。不在崗的原因是什么。是否有教師在校進(jìn)行網(wǎng)上輔導(dǎo)。

　　3.班子成員召開的會議，對當(dāng)前工作作了什么研究，提出了什么舉措。尤其對畢業(yè)班教學(xué)和防疫工作有什么有效創(chuàng)新的做法。學(xué)校目前還有什么困難。

　　（四）檢查防控疫情情況；

　　1.查看學(xué)校對防疫工作是否有工作方案。

　　2.查看學(xué)校防疫上做了那些工作。在排查、校門把守、防疫物質(zhì)、消毒、宣傳等方面有那些做法，查看資料表格。

　　3.如果學(xué)生入校上課，學(xué)校在防疫方面做了哪些應(yīng)對，目前準(zhǔn)備如何。

　　（五）檢查開學(xué)前的準(zhǔn)備工作情況。

　　1.收費(fèi)工作的安排和落實(shí)

　　2.食堂的`準(zhǔn)備和就餐的安排

　　3.學(xué)校的消毒工作的安排和做法。

　　三、督查時間

　　20xx年3月3—6日

　　四、督查方式

　　以實(shí)地查看為主，主要聽取校長的介紹，巡視校門口、教室、寢室、食堂等工作落實(shí)情況，查看相關(guān)方案、登記表等資料，對一些工作的到位情況，要通過電話咨詢家長方式，予以確認(rèn)。將檢查的內(nèi)容填寫好督查登記表，對存在的問題要進(jìn)行詳細(xì)記載，并督促整改。

　　五、督查分組

　　本次督查，實(shí)行交叉檢查。請按時間節(jié)點(diǎn)和內(nèi)容，開展細(xì)致督查。

　　六、情況通報(bào)

　　各督查組檢查完后，請將填寫的表格上交督導(dǎo)室，以便組織相關(guān)股室匯總，下發(fā)通報(bào)。

　　教學(xué)常規(guī)管理方案 18

　　學(xué)校倡導(dǎo)并支持教學(xué)改革創(chuàng)新，而教學(xué)改革都必須建立在抓好教學(xué)常規(guī)環(huán)節(jié)的基礎(chǔ)上。加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理，實(shí)現(xiàn)教學(xué)管理的制度化、規(guī)范化、科學(xué)化，是建立正常教學(xué)秩序，提高教學(xué)質(zhì)量，完成學(xué)校教育教學(xué)任務(wù)的基本保證。為進(jìn)一步促進(jìn)各項(xiàng)教育教學(xué)常規(guī)工作的達(dá)成度，使每位教師的工作實(shí)績得到客觀評價，特制定此檢查量化實(shí)施細(xì)則。

　　此外，為加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)檢查作為過程性考核的權(quán)威性，每學(xué)期教師的教學(xué)常規(guī)檢查結(jié)果將存入其個人業(yè)務(wù)檔案，同時作為學(xué)職務(wù)考評和考核的依據(jù)。

　　一、檢查辦法：

　　學(xué)校將以不定期抽查與定期全面檢查相結(jié)合的.方式，由學(xué)校行政人員和教研組長對每位教師的常規(guī)工作進(jìn)行督導(dǎo)檢查、量化記分，并將檢查結(jié)果及時匯總總結(jié)。檢查分教學(xué)計(jì)劃、備課、上課、作業(yè)與測驗(yàn)、輔導(dǎo)、聽課六個大類，每個大類細(xì)分為多個細(xì)目，構(gòu)成一定比例。

　　評價采用百分制。評分時先根據(jù)每個檢查項(xiàng)目的優(yōu)劣一次性確定成量化等級，分0~10個等級分(0分不填)，再根據(jù)該項(xiàng)目在百分制所占分?jǐn)?shù)重新折算成實(shí)際分。

　　根據(jù)總分列A、B、C、D、E五個等級：90~100分A級，80~89分B級，70~79分C級，60~69分D級，60分以下E級。

　　二、檢查細(xì)則：

　　(一)教學(xué)計(jì)劃(10%)

　　檢查內(nèi)容：

　　1、外在指標(biāo)：學(xué)期授課計(jì)劃和教學(xué)進(jìn)度表是否及時、完整、具體;

　　2、內(nèi)涵指標(biāo)：學(xué)期授課計(jì)劃和教學(xué)進(jìn)度表是否具有科學(xué)性和可操作性;是否對教學(xué)實(shí)際工作開展具有指導(dǎo)性。

　　評分標(biāo)準(zhǔn)：

　　1、學(xué)期授課計(jì)劃和教學(xué)進(jìn)度表的外在指標(biāo)占30%;

　　2、學(xué)期授課計(jì)劃和教學(xué)進(jìn)度表的內(nèi)涵指標(biāo)占70%;

　　(二)備課(25%)

　　檢查內(nèi)容：

　　1、實(shí)際上課與期初教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)進(jìn)度表是否匹配;

　　2、課時計(jì)劃即教案的撰寫基本要素是否齊全：

　　①上課班級、時間、課題、課型、課時順序、執(zhí)行日期;

　　②教學(xué)目標(biāo)要求和階段任務(wù)的確立、教學(xué)重點(diǎn)和難點(diǎn)的分析、教具媒體;

　　③教學(xué)設(shè)計(jì)環(huán)節(jié)包括板書設(shè)計(jì)和演示、教學(xué)雙向活動和反饋(主體參與的問題、討論、當(dāng)堂練……)、重點(diǎn)和難點(diǎn)處理等;

　　④作業(yè)和教學(xué)后記(教齡五年(包括五年)以下的青年教師每課教案都要寫教后感，教齡五年以上的教師要求按單元進(jìn)行教學(xué)反思并寫好教后感)等內(nèi)容;

　　3、是否恰當(dāng)運(yùn)用教具和現(xiàn)代教育技術(shù)手段(幻燈、投影、影音、網(wǎng)絡(luò)、多媒體);

　　4、教案是否整潔清楚，是否具有預(yù)先提前量。

　　評分標(biāo)準(zhǔn)：

　　1、課時計(jì)劃與總計(jì)劃的匹配占20%;

　　2、教案的完整度與設(shè)計(jì)質(zhì)量占60%;

　　3、現(xiàn)代教育手段占5%;

　　4、教案的整潔度和提前量占15%。

　　(三)上課(25%)

　　檢查內(nèi)容：

　　1、教學(xué)目標(biāo)要求是否具體、科學(xué)，階段任務(wù)是否完成，教學(xué)內(nèi)容是否重點(diǎn)突出，難點(diǎn)處理恰當(dāng);

　　2、教學(xué)觀念是否先進(jìn)(教師角色、教法、學(xué)生主體、學(xué)習(xí)方式、教學(xué)評價);

　　3、教學(xué)設(shè)計(jì)過程是否安排合理;教學(xué)結(jié)構(gòu)是否嚴(yán)謹(jǐn)有序;

　　4、是否恰當(dāng)運(yùn)用了教具和現(xiàn)代教育技術(shù)手段;

　　5、教師形象狀態(tài)是否良好，教態(tài)是否自然親切;

　　6、課堂組織管理是否有效，是否全程控制課堂局勢。評分標(biāo)準(zhǔn)：

　　1、教學(xué)目標(biāo)、任務(wù)、重點(diǎn)和難點(diǎn)占20%;

　　2、教學(xué)觀念占30%;

　　3、教學(xué)設(shè)計(jì)過程占30%;

　　4、教具和現(xiàn)代教育手段占5%;

　　5、教師形象和教態(tài)點(diǎn)5%;

　　6、課堂組織管理和控制占10%。

　　(四)作業(yè)、測驗(yàn)和考試(20%)

　　檢查內(nèi)容：

　　1、作業(yè)布置內(nèi)容形式是否合當(dāng)，布置數(shù)量是否適當(dāng)，布置次數(shù)是否適當(dāng);

　　2、作業(yè)的批改是否及時，是否全批改。是否有錯題糾正和相應(yīng)批閱評價(如作文類);

　　3、學(xué)生作業(yè)是否及時上交，人數(shù)是否齊全，書寫是否認(rèn)真，是否訂正;

　　4、測驗(yàn)內(nèi)容是否科學(xué)適量，是否達(dá)規(guī)定數(shù)量(每學(xué)期不少于2次)，是否認(rèn)真批閱;

　　5、教師是否根據(jù)作業(yè)或測驗(yàn)情況進(jìn)行導(dǎo)優(yōu)輔差。

　　評分標(biāo)準(zhǔn)：

　　1、作業(yè)布置占25%;

　　2、作業(yè)批改占25%;

　　3、學(xué)生作業(yè)情況占20%;

　　4、測驗(yàn)內(nèi)容、數(shù)量和批閱占20%;

　　5、導(dǎo)優(yōu)輔差占10%。

　　(五)課外輔導(dǎo)和第二課堂(10%)

　　檢查內(nèi)容：

　　1、是否能對學(xué)生自習(xí)課進(jìn)行輔導(dǎo);

　　2、是否能對后進(jìn)生進(jìn)行課外輔導(dǎo);

　　3、是否能組織學(xué)生通過課外活動予以輔導(dǎo)。

　　評分標(biāo)準(zhǔn)：

　　1、自習(xí)輔導(dǎo)占30%;

　　2、后進(jìn)生輔導(dǎo)占40%;

　　3、課外活動輔導(dǎo)占30%。

　　(六)教育科研活動(10%)

　　檢查內(nèi)容：

　　1、聽課(觀課)是否完成規(guī)定數(shù)量(教師每學(xué)期不少于4節(jié)，教研組長和行政每學(xué)期不少于8節(jié));

　　2、聽課(觀課)是否認(rèn)真規(guī)范(按時到達(dá)教室、遵守課堂紀(jì)律、不影響上課)，是否做好聽課記錄，是否認(rèn)真評課(隨堂聽課做簡評，公開課填寫評價記錄);

　　3、積極是否參加各組內(nèi)教研活動開展其它教研活動。評分標(biāo)準(zhǔn)：

　　1、聽課占60%(聽課得分=聽課滿分×聽課數(shù)量完成率×聽課質(zhì)量);

　　2、參加和開展教研活動占40%。

　　教學(xué)常規(guī)管理方案 19

　　為深入推進(jìn)“教學(xué)質(zhì)量提升工程”，進(jìn)一步規(guī)范我校辦學(xué)行為，打造一支教學(xué)基本功扎實(shí)、學(xué)科素養(yǎng)高的師資隊(duì)伍，以教風(fēng)促學(xué)風(fēng)，以常規(guī)保質(zhì)量，努力改進(jìn)教學(xué)方式，不斷提升學(xué)校教學(xué)質(zhì)量和效益，結(jié)合我校特點(diǎn)，決定從2015年春學(xué)期起，在全校開展“教學(xué)常規(guī)達(dá)標(biāo)”活動，特制定本方案。

　　一、指導(dǎo)思想

　　積極貫徹常州市教師教學(xué)基本功大練兵活動精神，認(rèn)真落實(shí)常州市中小學(xué)《學(xué)科教學(xué)建議》及《壇金市中小學(xué)教學(xué)工作基本要求》中的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)與要求，以教學(xué)常規(guī)為抓手，規(guī)范教學(xué)過程，優(yōu)化教學(xué)方式，提高教學(xué)效能，努力形成規(guī)范有效的教學(xué)常態(tài)，促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展和學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的提升。

　　二、主要目標(biāo)

　　到20xx年底，力求實(shí)現(xiàn)以下目標(biāo)：

　　1．我校成為“教學(xué)常規(guī)達(dá)標(biāo)”學(xué)校，做到課程實(shí)施規(guī)范、教學(xué)活動規(guī)范有效。

　　2．全校100%的在編在崗教師在“備課、上課、作業(yè)（包括練習(xí)及測試）布置與批改及講評、學(xué)科輔導(dǎo)”等重點(diǎn)環(huán)節(jié)達(dá)到教學(xué)規(guī)范要求，規(guī)范施教成為學(xué)校教學(xué)常態(tài)和廣大教師的基本習(xí)慣。

　　3．建立、健全全校教學(xué)常規(guī)管理制度與評價體系、教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系，學(xué)校加強(qiáng)對常規(guī)管理和教學(xué)質(zhì)量的過程監(jiān)控和評價，學(xué)校教學(xué)管理水平和教學(xué)質(zhì)量有明顯提升。

　　4．培養(yǎng)一批骨干教師，總結(jié)推廣一批經(jīng)驗(yàn)成果和典型案例。

　　三、參加對象

　　全校在編在崗任課教師。年滿55周歲以上（19xx年1月1日前出生）的男教師和年滿50周歲以上（19xx年1月1日前出生）的女教師可自愿參加。兼課教師可以只參加本專業(yè)學(xué)科的考核。

　　四、活動內(nèi)容

　　達(dá)標(biāo)活動以學(xué)校為主體。學(xué)校依據(jù)要求制訂實(shí)施方案，組織教師結(jié)合實(shí)際開展以“備課、上課、作業(yè)（包括練習(xí)及測試）布置與批改及講評、學(xué)科輔導(dǎo)”等四項(xiàng)內(nèi)容為重點(diǎn)的.教學(xué)常規(guī)達(dá)標(biāo)考核活動。教育局相關(guān)部門進(jìn)行過程指導(dǎo)、管理及考核評價。

　　教學(xué)常規(guī)達(dá)標(biāo)活動涉及學(xué)科為按規(guī)定開設(shè)的普通高中教育階段所有學(xué)科。

　　教師個人達(dá)標(biāo)實(shí)行分項(xiàng)考核，每項(xiàng)分A（優(yōu)秀）、B（合格）、C（不合格）三等，四大項(xiàng)中有一項(xiàng)為C者則考核總評為不合格。四項(xiàng)常規(guī)達(dá)標(biāo)基本要求及考核辦法如下：

　　項(xiàng)目常規(guī)達(dá)標(biāo)基本要求考核辦法與要求

　　備課

　　按《壇金市中小學(xué)教學(xué)工作基本要求》第九條執(zhí)行到位。

　　科學(xué)、認(rèn)真制訂學(xué)科教學(xué)計(jì)劃；堅(jiān)決做到“不備好課不上課”，分課時寫好教案，適當(dāng)提前備課；教學(xué)設(shè)計(jì)目標(biāo)合理、過程完整、操作性強(qiáng)；認(rèn)真?zhèn)湔n，符合學(xué)科特點(diǎn)及要求，體現(xiàn)“備教材、備學(xué)生、備教法、備作業(yè)、備資源”等，教案書寫規(guī)范；教師以自主研究、獨(dú)立備課為主，同時積極參加集體教研活動，能在集體備課基礎(chǔ)上進(jìn)行自主備課（二次備課等），教學(xué)預(yù)設(shè)符合學(xué)情。嚴(yán)禁套用他人的備課或照搬現(xiàn)成教案，不得以課件代替教案。

　　查閱教師至少一學(xué)年的備課筆記，按專項(xiàng)考評表逐項(xiàng)打分。

　　未能做到按實(shí)際教學(xué)安排分課時備課、非獨(dú)立備課、套用他人備課或照搬現(xiàn)成教案者該項(xiàng)考核不合格。

　　上課

　　按《壇金市中小學(xué)教學(xué)工作基本要求》第十條執(zhí)行到位。

　　課前準(zhǔn)備充分，并能督促學(xué)生做好課前準(zhǔn)備；上課時教師精神飽滿，教態(tài)良好。師生互動好；教學(xué)能面向全體，尊重學(xué)生差異，有效激發(fā)學(xué)生的主動學(xué)習(xí)。遵守教學(xué)紀(jì)律；遵循教育規(guī)律和學(xué)科特點(diǎn)；教學(xué)方法適當(dāng)，有效創(chuàng)設(shè)教學(xué)情境，課堂氣氛活躍，注重學(xué)法指導(dǎo)；有效運(yùn)用教學(xué)機(jī)智，科學(xué)把握教學(xué)生成；課堂結(jié)構(gòu)合理，能做到講練結(jié)合，能給學(xué)生足夠的自主學(xué)習(xí)時間；教學(xué)難度適當(dāng)；教學(xué)容量適度；評價反饋及時、恰當(dāng)，目標(biāo)達(dá)成度較好；合理使用教學(xué)媒體；板書合理、規(guī)范；課后能進(jìn)行適當(dāng)?shù)慕虒W(xué)反思。

　　①考核被考核者的隨堂課1節(jié)，課后提供教案，按專項(xiàng)考評表分別打分；

　　②平時教學(xué)中有不備課現(xiàn)象者該項(xiàng)考核不合格；

　　③查閱理科實(shí)驗(yàn)教學(xué)情況；

　　④查閱備課本中的課后教學(xué)反思；

　　⑤查閱備課本中的二次備課等情況。

　　作業(yè)（包括練習(xí)及測試）布置與批改及講評

　　按《壇金市中小學(xué)教學(xué)工作基本要求》第十一條執(zhí)行到位。

　　嚴(yán)格做到“精選、先做、全批、糾錯”。教師要精心選、編作業(yè)，科學(xué)安排作業(yè)（含練習(xí)和檢測等，下同）。作業(yè)量及難度適當(dāng)，要依據(jù)學(xué)情分層布置作業(yè)，發(fā)揮作業(yè)的診斷、導(dǎo)向和激勵功能。每次布置的作業(yè)要在備課中有詳細(xì)記錄；布置給學(xué)生做的作業(yè)，教師自己要先做一遍；學(xué)生作業(yè)教師要全批，批改要及時、規(guī)范、認(rèn)真，對學(xué)生作業(yè)中的問題要進(jìn)行記錄和分析并及時反饋；認(rèn)真做好學(xué)生作業(yè)糾錯工作；認(rèn)真做好作業(yè)講評工作，進(jìn)行針對性的補(bǔ)償教學(xué)工作；教師要堅(jiān)持勤做題，經(jīng)常做本學(xué)段畢業(yè)年級試題，語文教師每年至少寫1篇“下水”作文；每位教師每學(xué)期要獨(dú)立命制本學(xué)科的期中或期末考卷一份并上交學(xué)校教務(wù)部門備案。

　　查閱

　　①教師布置的學(xué)生作業(yè)（及練習(xí)等）情況記錄及試做情況；

　　②學(xué)生作業(yè)（及練習(xí)等）批閱情況（包括實(shí)驗(yàn)冊）；

　　③教師范卷（每年至少提供4份）；

　　④學(xué)生作業(yè)問題記錄本；

　　⑤教師做題、下水作文等；

　　⑥獨(dú)立命題試卷及命題使用的“雙向細(xì)目表”等。

　　學(xué)科輔導(dǎo)

　　按《壇金市中小學(xué)教學(xué)工作基本要求》第十二條執(zhí)行到位。

　　教師要面向全體學(xué)生并關(guān)注學(xué)生的個體差異，能針對學(xué)情實(shí)現(xiàn)分層要求和分類輔導(dǎo)，做到提優(yōu)和補(bǔ)弱并舉；講究輔導(dǎo)策略與方法，既重知識輔導(dǎo)，同時重視學(xué)習(xí)習(xí)慣、

　　教學(xué)常規(guī)管理方案 20

　　為了進(jìn)一步強(qiáng)化教學(xué)管理，加強(qiáng)教學(xué)工作的過程管理，認(rèn)真抓好教學(xué)工作常規(guī)要求的落實(shí)，規(guī)范教師的教學(xué)行為，提高我鄉(xiāng)教師做好教學(xué)常規(guī)工作的積極性和自覺性，使我鄉(xiāng)教學(xué)常規(guī)工作管理走上規(guī)范化的軌道，努力形成全員重視質(zhì)量，參與管理，以管理促質(zhì)量，以管理出效益的良好局面。特制定本方案。

　　一、指導(dǎo)思想

　　促進(jìn)教師積極、主動地學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，抓好教學(xué)常規(guī)工作，提高工作實(shí)效，客觀、公正地評價學(xué)校、教師的工作業(yè)績。

　　二、工作目的

　　1、落實(shí)教學(xué)常規(guī)管理工作措施，全面了解教學(xué)常規(guī)工作情況，規(guī)范教師教學(xué)行為。

　　2、促進(jìn)教師自覺、認(rèn)真地抓好教學(xué)常規(guī)工作，提高教學(xué)質(zhì)量，提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。

　　3、客觀、公正地評價教師的工作業(yè)績，為學(xué)校的考評、教師的`工作積分量化提供依據(jù)。

　　三、檢查領(lǐng)導(dǎo)小組

　　組長：

　　副組長：

　　成員：

　　四、檢查內(nèi)容

　　包括教學(xué)工作計(jì)劃、備課、上課、作業(yè)、輔導(dǎo)、檢測和聽課、教學(xué)總結(jié)等。