公司運動會優(yōu)秀方案

時間：2022-09-13 17:12:27 方案我要投稿

公司運動會優(yōu)秀方案

　　為了確保工作或事情有序地進行，就常常需要事先準備方案，方案的內容多是上級對下級或涉及面比較大的工作，一般都用帶“文件頭”形式下發(fā)。那么什么樣的方案才是好的呢？以下是小編精心整理的公司運動會優(yōu)秀方案，僅供參考，大家一起來看看吧。

公司運動會優(yōu)秀方案

公司運動會優(yōu)秀方案1

　　一、活動主題：

　　健康人生，快樂你我他

　　二、活動目的：

　　為進一步提高員工素質，倡導績效團體，營造和諧氛圍，構建成功企業(yè)，根據(jù)公司目前生產狀況尚不緊急的現(xiàn)狀，將組織全體員工開展趣味運動會。

　　三、活動時間：

　　×月份(具體時間根據(jù)活動場地和生產狀況調整進行最后確認)

　　四、活動地點：

　　分為室外：廠區(qū)和室內：車間(根據(jù)當天的天氣情況調整)

　　五、活動對象：

　　公司全體在職員工(可以由每條流水線或每個車間或每一個部門為一個團隊(4男4女共8人)，指定1名隊長，由其確定參賽的人員名單及本隊隊名提前報到籌備組和比賽時對人員的管理工作。

　　六、活動組織：

　　(一)總指揮：運動會總負責人及指揮，負責協(xié)調與各活動小組的工作，并指定各組負責人，為獲勝隊頒獎。

　　擔任人：

　　(二)籌備組：負責運動會的宣傳、組織和安排;經(jīng)費的預算，做好各類物資的'采購和管理工作;負責運動會的攝影拍照工作;編排運動項目內容及相關規(guī)則、評比辦法;參加活動場地規(guī)劃;負責運動員報名。

　　擔任人：裁判組：由主裁判1名和裁判員若干名組成。主裁判員負責各運動項目賽事成績的匯總以及各裁判員的培訓工作。裁判原則上一個運動必須配備兩名裁判，一人負責記錄比賽結果，一人負責計時并賽前重申比賽規(guī)則。

　　擔任人：

　　(三)后勤保障組：負責比賽場地的清理，道具的準備，秩序的維護以及突發(fā)事件。

　　擔任人：

　　七、運動項目、賽事規(guī)則及獎項設置：

　　略

公司運動會優(yōu)秀方案2

　　為了迎接xx會，豐富我公司員職工業(yè)余文化生活，樹立“健康第一”理念，經(jīng)公司研究并報領導批準，決定召開第x屆教員工趣味運動會，本屆運動會以趣味性為主，提倡全員參與。現(xiàn)將方案公布如下：

　　一、比賽時間

　　20xx年xx月xx號(星期三)下午13：30——17：20

　　單項比賽時間：13：30——15：50;

　　團體比賽16：00開始

　　二、比賽地點

　　xx區(qū)中學田徑場

　　三、組別分布如下

　　1、個人項目分組(分男女組計分)：

　　男：中青年組(50歲以下含50歲)

　　女：中青年組(50歲以下含50歲)

　　老年組(50歲以上)老年組(50歲以上)

　　2、團體項目分組：人事組，會計組，行政組

　　四、個人比賽項目

　　1、投靶擲準

　　2、足式保齡球

　　3、自行車慢行

　　4、飛盤進門大賽

　　5、定點投籃比賽

　　6、趕豬賽跑

　　五、團體比賽項目

　　1、抱三球接力

　　2、三分鐘跳長繩

　　3、拔河

　　六、報名方法

　　1、個人參賽方法：由組委會統(tǒng)一制定發(fā)放參賽券，每位員工憑兩張參賽券在規(guī)定時間內可任意游玩兩項指定個人比賽項目。

　　2、團體參賽方法：由組委會統(tǒng)一發(fā)報名表模板給各部門，各部門相關負責人將本部門員工都通知到后進行報名，將組別分清認真填寫并校對，一旦交給組委會不得增加和修改，在比賽過程中如有將組別寫錯被查到，將取消比賽成績，不得補賽。

　　七、獎勵方法

　　1、個人項目按成績先后錄取分別頒發(fā)一、二、三等獎，每組別一等獎2名，二等獎4名，三等獎5名。

　　2、團體比賽取前三名發(fā)一、二、三等獎，名單由各學部負責人提供。

　　3、凡報名參賽者獲等級獎的，可重復領取;未獲等級獎的，均發(fā)紀念獎一份。

　　八、備注

　　1、所有員工必須在指定時間和地點比賽，遲到作棄權處理。

　　2、參賽券轉讓給他人或代賽者取消個人成績，只發(fā)紀念獎。

　　3、所有的裁判員由組委會統(tǒng)一安排執(zhí)行，裁判員要本著公平、公正、公開的態(tài)度去工作，讓教職工在愉悅、和諧的氛圍中參與比賽。

　　4、本競賽規(guī)程最終解釋權歸大會組委會。

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