財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)

    時(shí)間:2022-11-17 13:16:14 崗位職責(zé) 我要投稿

    財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)范本(精選9篇)

      在發(fā)展不斷提速的社會(huì)中,我們每個(gè)人都可能會(huì)接觸到崗位職責(zé),制定崗位職責(zé)能夠有效的地防止因?yàn)槁毼环峙洳缓侠矶鴮?dǎo)致部門(mén)之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責(zé)任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。那么什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢?下面是小編幫大家整理的財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)范本(精選9篇),僅供參考,歡迎大家閱讀。

    財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)范本(精選9篇)

      財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)1

      1、高層管理職位,協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長(zhǎng)期的公司決策和戰(zhàn)略,對(duì)公司中長(zhǎng)期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響;

      2、負(fù)責(zé)公司財(cái)政方面的業(yè)務(wù)和策略,包括會(huì)計(jì)管理、財(cái)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)程序、內(nèi)部審計(jì)、財(cái)物、成本控制和投資研究分析;

      3、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制,根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的計(jì)劃完成年度財(cái)務(wù)預(yù)算,并跟蹤其執(zhí)行情況;

      4、制定、管理和實(shí)施公司的經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和程序,以滿足控制風(fēng)險(xiǎn)的要求;

      5、分析并改進(jìn)現(xiàn)有流程,不斷提高資金的利用率和工作效率。

      財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)2

      1、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作;

      2、組織制訂、完善財(cái)務(wù)制度和工作流程,并監(jiān)督制度的執(zhí)行情況;

      3、在公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的指導(dǎo)下,組織編制資金、收入、成本、費(fèi)用計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)執(zhí)行。檢查和監(jiān)督執(zhí)行的情況,及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)反饋財(cái)務(wù)資金、成本、費(fèi)用信息;

      4、審核公司的各項(xiàng)成本、費(fèi)用等原始憑證,監(jiān)控各項(xiàng)支出;

      5、協(xié)調(diào)工商、銀行、稅務(wù)及相關(guān)部門(mén)的關(guān)系,建設(shè)期對(duì)接銀行進(jìn)行項(xiàng)目融資;

      6、協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)部工作,使各崗位能夠更好的配合,以促進(jìn)公司整體目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);

      7、根據(jù)年度財(cái)務(wù)計(jì)劃,如預(yù)算和決算,現(xiàn)金流等監(jiān)督公司財(cái)物運(yùn)營(yíng)情況;

      8、設(shè)置公司財(cái)務(wù)賬目,確保賬目清晰,審定公司內(nèi)部年報(bào),確保公司財(cái)務(wù)工作的規(guī)范化;

      9、監(jiān)督稅務(wù)會(huì)計(jì)人員按期進(jìn)行稅務(wù)的.申報(bào)、繳納進(jìn)行稅務(wù)政策跟蹤研究以及稅務(wù)籌劃,為公司決策提供財(cái)務(wù)支持;

      10、每月、每季度、每年向集團(tuán)管理層分析并匯報(bào)財(cái)務(wù)狀況。

      財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)3

      1、負(fù)責(zé)建立、健全財(cái)務(wù)管理體系,對(duì)財(cái)務(wù)部門(mén)的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制

      2、負(fù)責(zé)主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作,為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析,有效地監(jiān)督檢查財(cái)務(wù)制度、預(yù)算的執(zhí)行情況以及適當(dāng)及時(shí)的調(diào)整;

      3、負(fù)責(zé)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作;

      4、根據(jù)公司中、長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,組織編制年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn);

      5、負(fù)責(zé)公司負(fù)債和資本結(jié)構(gòu)調(diào)整,統(tǒng)籌管理和運(yùn)作公司資金并對(duì)其進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)控制;

      財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)4

      1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)、報(bào)表、企業(yè)預(yù)算體系建立、企業(yè)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、企業(yè)預(yù)算編制、執(zhí)行與控制工作。

      2、負(fù)責(zé)制定公司利潤(rùn)計(jì)劃、財(cái)務(wù)規(guī)劃、開(kāi)支預(yù)算或成本費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)。

      3、建立健全公司內(nèi)部核算的組織、指導(dǎo)和數(shù)據(jù)管理體系,以及會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理的規(guī)章制度。

      4、建立企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)、審計(jì)和內(nèi)控制度,完善財(cái)務(wù)治理、公司財(cái)務(wù)控制和會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu),對(duì)會(huì)計(jì)人員實(shí)施有效管理。

      5、負(fù)責(zé)與稅務(wù)、銀行等相關(guān)部門(mén)的溝通;

      6、完成總經(jīng)理交辦的其它事宜。

      財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)5

      職責(zé)描述:

      1、制度建設(shè):擬定各類(lèi)行政管理制度,梳理各項(xiàng)流程,完善制度體系,規(guī)范行政管理工作;

      2、費(fèi)用管控:負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理工作,制定財(cái)務(wù)年度預(yù)算,審核費(fèi)用使用情況,及時(shí)糾正和控制費(fèi)用支出;

      3、采購(gòu)及供應(yīng)商管理:管理供應(yīng)商的素質(zhì)和服務(wù)質(zhì)量,規(guī)范采購(gòu)流程,確保供應(yīng)商符合標(biāo)準(zhǔn);

      4、辦公室管理:負(fù)責(zé)辦公環(huán)境管理、裝修、物業(yè)溝通等行政后勤工作;

      5、運(yùn)營(yíng)管理:開(kāi)展公司日常行政運(yùn)營(yíng)管理,包括但不限于會(huì)務(wù)組織、檔案管理、證照管理、車(chē)輛管理、接待來(lái)訪等工作;

      6、人事管理:負(fù)責(zé)人員招聘、績(jī)效考核、考勤管理、工資編報(bào)、社保繳存管理,組織對(duì)員工的晉升、調(diào)職、獎(jiǎng)懲、辭退等全面工作。

      任職要求:

      1、全日制大專及以上學(xué)歷,行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

      2、5年以上行政工作經(jīng)歷,其中3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),具備全國(guó)化行政管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

      3、具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)及較強(qiáng)的供應(yīng)商管理能力;

      4、具有跨部門(mén)溝通能力,執(zhí)行力強(qiáng),抗壓力強(qiáng),能組織帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)按時(shí)出色完成各項(xiàng)工作。

      財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)6

      1、負(fù)責(zé)建立和完善公司財(cái)務(wù)管理體系;

      2、負(fù)責(zé)組織編制公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算,監(jiān)督財(cái)務(wù)預(yù)算的執(zhí)行與實(shí)施;

      3、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)系統(tǒng)內(nèi)部管理與團(tuán)隊(duì)建設(shè),確保高質(zhì)高效的完成工作任務(wù);

      4、負(fù)責(zé)公司與金融機(jī)構(gòu),投資機(jī)構(gòu)的聯(lián)系;

      5、負(fù)責(zé)融資渠道的發(fā)掘、維護(hù),投資項(xiàng)目的前期規(guī)劃;

      6、負(fù)責(zé)公司對(duì)外投資、融資事務(wù);

      7、負(fù)責(zé)公司對(duì)外稅務(wù)協(xié)調(diào)事務(wù);

      8、負(fù)責(zé)拓展并維護(hù)公司與資本市場(chǎng)的關(guān)系;

      9、與外部信貸機(jī)構(gòu)保持良好合作;

      10、審核公司資金賬戶和資金運(yùn)作健康度。

      財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)7

      1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理體系建設(shè),包括財(cái)務(wù)核算體系、資金與預(yù)算管理體系、財(cái)務(wù)監(jiān)督與分析體系、內(nèi)部控制體系等,并對(duì)有效性進(jìn)行監(jiān)控;

      2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理制度的總體設(shè)計(jì)和質(zhì)量控制,包括統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度、財(cái)務(wù)制度等;

      3、負(fù)責(zé)外部財(cái)務(wù)報(bào)告的質(zhì)量控制及內(nèi)部分析報(bào)告的體系的督導(dǎo)和質(zhì)量控制;

      4、財(cái)務(wù)信息化建設(shè),督導(dǎo)不斷完善,持續(xù)發(fā)揮其功能作用和提高使用價(jià)值;

      5、負(fù)責(zé)公司總體納稅籌劃的監(jiān)督監(jiān)控,持續(xù)降低稅收成本,享受稅收優(yōu)惠政策,減少涉稅風(fēng)險(xiǎn);

      6、負(fù)責(zé)督導(dǎo)與銀行、稅務(wù)等外部單位和部門(mén)關(guān)系維護(hù)和協(xié)調(diào)工作,解決重大往來(lái)事項(xiàng);

      7、負(fù)責(zé)本部門(mén)與其他部門(mén)工作關(guān)系的協(xié)調(diào)管理工作;

      8、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)隊(duì)伍的梯隊(duì)建設(shè)和素質(zhì)培養(yǎng),不斷提高專業(yè)技能和管理水平;

      9、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案的整理歸檔、借閱和調(diào)用等管理工作的督導(dǎo),保證會(huì)計(jì)檔案的安全完整;

      10、參與公司重大經(jīng)營(yíng)決策的制定和分析,進(jìn)行經(jīng)濟(jì)效益論證,提供合理化建議;

      11、參與公司的經(jīng)營(yíng)分析會(huì)和其他專項(xiàng)會(huì)議,提出管理建議和意見(jiàn);

      12、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

      財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)8

      1、負(fù)責(zé)酒店的財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)管理工作;

      2、參與制定酒店的財(cái)務(wù)制度、工作流程、會(huì)計(jì)核算與監(jiān)控系統(tǒng),并不斷予以完善(與公司財(cái)務(wù)管理制度相吻合、不抵觸);

      3、參與公司重要經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的決策和方案的制定,定期分析財(cái)務(wù)收支狀況,為公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略的制定提供財(cái)務(wù)方面的依據(jù);

      4、負(fù)責(zé)組織編制公司的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、費(fèi)用預(yù)算、財(cái)務(wù)收支等計(jì)劃,按時(shí)報(bào)送上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),并監(jiān)督執(zhí)行情況;

      5、負(fù)責(zé)建立與完善成本控制體系,落實(shí)成本控制;

      6、負(fù)責(zé)組織公司的會(huì)計(jì)核算、審計(jì)監(jiān)察、稅務(wù)處理等工作,加強(qiáng)酒店的財(cái)務(wù)管理,提高經(jīng)濟(jì)效益;

      7、協(xié)調(diào)處理與銀行、稅務(wù)、工商等政府部門(mén)的關(guān)系,維護(hù)公司利益。

      財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)9

      崗位職責(zé):

      1、制定公司的各項(xiàng)財(cái)務(wù)及內(nèi)控制度,全面組織和管理財(cái)務(wù)部的日常工作;

      2、優(yōu)化公司的財(cái)務(wù)和OA流程,保障內(nèi)控制度和流程的有效性;

      3、負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)報(bào)表及GAAP合規(guī),組織完成年度審計(jì);

      4、負(fù)責(zé)公司資金、資產(chǎn)的管理工作;

      5、組織編制公司預(yù)算和預(yù)測(cè),以及各種定期及不定期的財(cái)務(wù)分析,努力增收節(jié)支、提高效益;

      6、負(fù)責(zé)公司稅務(wù)合規(guī)及稅收籌劃;

      7、協(xié)調(diào)公司同銀行、稅務(wù)等部門(mén)的關(guān)系;

      任職要求:

      1、本科及以上學(xué)歷,重點(diǎn)院校畢業(yè),有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有四大經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

      2、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)本事和溝通本事;

      3、熟悉國(guó)內(nèi)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及國(guó)家各項(xiàng)相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)和政策,具備必須的國(guó)內(nèi)外財(cái)務(wù)、金融和公司法律知識(shí)。有CPA資格優(yōu)先;

      4、經(jīng)過(guò)企業(yè)管理、財(cái)務(wù)分析及國(guó)際商務(wù)方面的良好訓(xùn)練,有必須的商務(wù)、財(cái)經(jīng)工作經(jīng)驗(yàn);

      5、誠(chéng)信,上進(jìn);

      6、良好的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)本事。

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