經營助理崗位職責

    時間:2023-01-16 16:54:58 崗位職責 我要投稿

    經營助理崗位職責15篇

      在現在的社會生活中,越來越多人會接觸到崗位職責,制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質量。那么制定崗位職責真的很難嗎?下面是小編整理的經營助理崗位職責,僅供參考,歡迎大家閱讀。

    經營助理崗位職責15篇

    經營助理崗位職責1

      一、負責本部門全面工作,完成公司經營計劃;

      二、加強與外部的聯系,協調與政府部門、業主之間的`關系;

      三、負責與業主進行前期接觸、洽談,并對項目(業主)進行考察及評估;

      四、負責組織有關人員編制投標文件;負責協調相關部門負責人審核標書;

      五、負責對本部門編制報表進行審核;

      六、協助公司領導進行經營決策。

      七、組織本部門開展學習交流活動。

    經營助理崗位職責2

      職責描述:

      1、負責本部門合同、標書、資料的管理;

      2、協助部門負責人對外事務的聯系,客戶溝通跟進;

      3、招投標信息的收集、投標資料的編制、整理、檢查;

      4、負責部門相關資料的歸檔管理,并按工程技術資料的重要性進行分類;

      5、負責部門日常工作會議的`召集及記錄;起草部門對外相關文件及資料整理;

      6、完成部門負責人安排的其他工作。

      任職要求:

      1、工民建或建筑類相關專業,大專及以上學歷;

      2、兩年以上建筑行業相關從業經歷,具有良好敬業精神和溝通協調能力;

      3、工作嚴謹,責任心強,具較強的主動意識和團隊合作精神;

      4、熟練操作辦公軟件,有較好的文字功底;

      5、懂標書制作,有同行業及相關工作經歷者優先。

    經營助理崗位職責3

      1、醫院管理、經營管理、臨床醫學相關專業;統招本科以上學歷;

      2、具有3—5年相關工作經驗,擁有民營醫院管理工作經驗者優先;

      3、精通醫療政策和法律法規,擁有較強的醫院管理經驗,具備現代化醫院管理意識者優先;

      4、有較強的計劃決策、較強的'執行力、組織指揮和協調把控能力,具有良好的團隊領導能力和人格魅力;

      5、具有良好的溝通技巧和強烈的事業心、責任感

    經營助理崗位職責4

      一、獲取各種工程信息;

      二、參與工程項目的'聯系并對聯系的工程做好記錄;

      三、參與對項目(業主)的考察及評估;

      四、參與編制公司工程投標文件,協助標書編制,檢查標書符合性和有效性;

      五、負責密封和投遞標書,參加評標過程,作好評標記錄,并負責對招標項目過程和結果進行總結;

      六、協調辦理投標保證金和履約擔保或履約保證金;

      七、準備合同文件以及合同交底;

      八、辦理各項監理手續。

    經營助理崗位職責5

      崗位職責:

      1、協助建立和維護項目來源渠道,獲取企業投資所需的項目信息。

      2、負責與項目方進行聯系、洽談,達成初步合作意向。

      3、協助組織簽訂戰略合作協議,組織編制項目建議書或投資方案建議書,上報公司經營決策者進行決策。

      4、協助分管領導開展與業主方、合作伙伴的商務談判,組織簽訂合作協議。

      5、負責項目調研、合作方經營溝通、項目談判、合同簽訂階段各類手續的辦理及各類文件資料的擬寫。

      6、督促、配合合作方和公司相關部門完成各項開工手續的.辦理工作。

      任職資格:

      1、工程造價,預算類專業優先;

      2、熟悉招投標業務,熟悉建設工程行業法律法規以及建設程序;

      3、此職位需要有溝通技能和簡單的預結算技能;

      4、歡迎應屆畢業生投此職位。

    經營助理崗位職責6

      崗位職責:

      1、負責本部門合同、標書、資料的管理;

      2、協助部門負責人對外事務的聯系,客戶溝通跟進;

      3、招投標信息的收集、投標資料的.編制、整理、檢查;

      4、負責部門相關資料的歸檔管理,并按工程技術資料的重要性進行分類;

      5、負責部門日常工作會議的召集及記錄;起草部門對外相關文件及資料整理;

      6、完成部門負責人安排的其他工作。

      任職要求:

      1、工民建或建筑類相關專業,大專及以上學歷;

      2、兩年以上建筑行業相關從業經歷,具有良好敬業精神和溝通協調能力;

      3、工作嚴謹,責任心強,具較強的主動意識和團隊合作精神;

      4、熟練操作辦公軟件,有較好的文字功底;

      5、懂標書制作,有同行業及相關工作經歷者優先。

    經營助理崗位職責7

      1、會所固定及流動服務助理,做好本崗位的各項要求,關注客人的需要,及時為客人提供服務。

      2、負責會所室內、外設施設備管理(包括兒童樂園)、環境管理、外來人員管理等。

      3、負責會所現場秩序管理、設備設施的巡查和報修。

      4、負責記錄/匯報主業(住戶)的投訴情況,自己可以處理應及時完成,不能處理的`應及時匯報上級領導;

      5、全面維護會所的安全運營,協調處理突發事件并及時上報有關領導。

      6、負責會所每月的日常物品的申購提請和管理工作。

      7、填寫各營業場所的交班本;

      8、檢查各營業場所的設備情況,衛生情況;

      9、獲知客人消費后,為客人安排并給客人介紹會所的其他營業場所及所需費用;

      10、在客人消費過程中,及時巡場,及時為客人服務;

      11、客人買單時,必須檢查使用過的設備是否有損壞,并通知收銀臺;

      12、若客人需加時、加鐘,必須告知加時加鐘須另外收費;

    經營助理崗位職責8

      崗位職責:

      1、負責協助執行總裁對公司經營管理,包括經營及管理目標的確定、執行情況監控、執行結果考核等;

      2、負責搭建和維護集團總部對下屬公司經營管理體系,并推進實施;

      3、根據集團經營管理要求,通過經營例會、專項會議、下達專項任務書等手段保證集團管理要求實現;

      5、組織跟蹤監督各個部門的項目運營情況,對完成情況偏差大的`公司即時通知警示,協調主管部門馬上采取改進措施,完成目標;

      6、指導完成每月對各個項目運營情況進行分析、匯總,并根據分析結果對重點項目進行關注并督促,協助指標完成;

      7、安排不定期對運營項目進行實地檢查,對項目運營情況、專項工作進展情況進行深入了解,并完成書面專項匯報,為公司領導的決策提供依據材料;

      8、承擔領導交辦的其他工作和職責,包括領導臨時安排的各類專項匯報、報告及其他任務等。

      任職要求:

      1、大學本科及以上學歷,管理學、經濟學、企業戰略管理、人力資源管理等相關專業知識;

      2、5年以上經營計劃管理工作經驗,精通數據分析有運營項目管理經驗的優先考慮;

      3、了解科技成果轉化。

    經營助理崗位職責9

      1、掌握市場信息,拓展經營業務,制定經營價格,確定經營策略,增加經營收入;

      2、負責處理日常業務及巡視督導各營業場所情況及服務水準;

      3、培訓、督導各級工作人員,知人善任,獎勤罰懶,充分調動員工的積極性,提高員工隊伍的整體素質;

      4、控制成本開支,提高增收創利水平;

      5、負責經營項目經營情況總結、匯報;

      6、協助經營部主任完成公司下達的計劃經營指標;

      7、關心了解員工崗后生活情況。

      8、全面協助經營部主任開展經營部的各項運營管理工作,充分發揮上傳下達、協調支持、促進落實的作用,確保經營部各項工作的有效落實及保障經營管理目標的實現;

      9、代經營部主任分配工作任務,分解并下達工作指標,并負責檢查、監督各職能部門工作進展及完成情況,促進各工作細節的`有效落實;

      10、協調各職能部門的工作關系及輔助其日常工作的開展,有效控制工作效果;

      11、定期向經營部主任匯報工作和提出合理化建議;

      12、代經營部主任進行與項目其他部門及外聯單位的溝通與聯系;

      13、協助經營部主任開展正常外聯活動;

      14、協助經營部主任制定經營部經營目標及管理方案;

      15、完成上級交辦的其他任務。

    經營助理崗位職責10

      職位描述:

      1、負責投標文件的.編制,并按規定如期完成標書制作;

      2、負責更新投標系統公司資料、人員信息更新。

      3、與經營部負責人、公司相關部門積極協調投標過程中的問題,確保投文按時投遞。

      4、負責關注中標結果、領取中標通知書。

      5、負責合同的跟進,及進度款的申請。

      任職要求:

      1、造價專業或相關大專以上學歷;

      2、概算、預結算工作經驗2年以上工作經驗;

      3、熟悉招投標程序;能獨立編制招投標文件、編制匯總工程項目報名資料、資格預審文件及項目投標的商務標書、技術標書等。

    經營助理崗位職責11

      崗位職責:

      1、負責開拓業務區域市場,積極跟蹤市場動態與信息。

      2、對接各地政府及相關部門,參與項目談判與合同簽訂。

      3、跟蹤項目進度,協調項目管理中的.問題,及時跟進客戶需求并做好項目資金和進度管理。

      4、做好團隊的管理與培養,建設人才梯隊。

      5、配合全國經營團隊,做好項目“拓、守、延” 。

      崗位要求:

      1、85后,從事相關專業三年以上,資源型人才可以適當放寬年齡。

      2、以結果為導向,快速響應,態度積極。

      3、具備出色的談判能力、社交能力以及執行力。

      4、有政府相關資源者優先考慮。

      5、適應長期出差,抗壓力強

    經營助理崗位職責12

      1、負責所屬班組員工的工作安排和調配;

      2、督促落實所屬班組員工崗位職責執行情況;

      3、負責所屬區域質量、員工個人衛生、工作態度、工作效率、服務質量綜合檢查;

      4、安排處理客人提出的'各種服務要求及普通投訴,確保優質服務;

      5、負責監督和確保各種財產、設施、設備,掌握物品的領用及消耗,在保證服務質量的前提下,厲行節約,堵塞漏洞,降低成本,確保經濟指標;

      6、定期提出設施、設備維修、保養,用品添置更新計劃;

      7、負責經營部員工業務技能培訓和考核工作;

      8、配合部門做好vip接待工作;

      9、平級之間加強溝通、配合,將工作做好。

    經營助理崗位職責13

      崗位職責:

      1、負責開拓業務區域市場,積極跟蹤市場動態與信息。

      2、對接各地政府及相關部門,參與項目談判與合同簽訂。

      3、跟蹤項目進度,協調項目管理中的問題,及時跟進客戶需求并做好項目資金和進度管理。

      4、做好團隊的管理與培養,建設人才梯隊。

      5、配合全國經營團隊,做好項目“拓、守、延” 。

      崗位要求:

      1、85后,從事相關專業三年以上,資源型人才可以適當放寬年齡。

      2、以結果為導向,快速響應,態度積極。

      3、具備出色的'談判能力、社交能力以及執行力。

      4、有政府相關資源者優先考慮。

      5、適應長期出差,抗壓力強

    經營助理崗位職責14

      1、在經營部主任的直接領導下開展管理工作。

      2、進行銷售中心、樣板房區域的巡查、處理投訴等日常管理工作并及時完成領導安排的工作任務。

      3、每月認真做好銷售中心、樣板房等各個區域的各項工作檢查,并做好各項工作記錄。

      4、熟悉掌握物業管理的有關法律、法規,嚴格遵守物業服務中心的各項規章制度,積極維護公司利益和聲譽。

      5、積極做好與各部門相互溝通、協調和配合工作。

      6、協助經營部主任處理日常事務。

      7、根據經營部主任的安排,布置當日工作,并負責檢查、指導、督促管轄范圍的工作情況及員工履行職責情況。

      8、檢查、指導會所助理工作情況,負責檢查會所助理對客戶服務質量及態度的.及工作規范。對出現問題及時作出處理及更正。

      9、整理、記錄《會所工作日記》,對當天發生的情況及處理方法作詳實記錄或提出有效建議。

      10、負責組織業主(租戶)文體活動,具體落實相關活動及比賽事項。

      11、完成上司交辦的其他工作任務。

    經營助理崗位職責15

      1、負責按照施工圖,規范規程和施工方案的要求進行施工、

      2、根據施工合同的`約定和圖紙要求,編制工程用材料計劃和機具使用計劃,協助材料員做好進場物資的檢驗工作,確保工程進度和工程質量。

      3、對本專業施工全過程的質量實施控制,參與隱蔽工程驗收和分部工程的檢驗評定工作,參與不合格品評審,落實糾正措施。

      4、負責施工現場的成品保護。

      5、負責保守公司的商業機密。

      6、按照公司質量體系要求,負責記錄,收集和整理各項技術資料和質量體系資料。

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