企業錄用通知書
在發展不斷提速的社會中，需要使用通知的場合越來越多，通知的功能多，種類多，寫法彼此有較大的區別。相信很多朋友都對寫通知感到非常苦惱吧，下面是小編為大家整理的企業錄用通知書，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
企業錄用通知書1
致：先生/女士，
我們很高興通知您，根據公司對您的面試及考核，最終決定錄用您擔任公司一職。真誠地歡迎您的加入，并誠意地提醒您于入職當日09：00到公司報到。
一、入職報到事宜
時間：20xx年x月x日
地點：
二、攜帶資料
1、失業證或與原單位接觸勞動合同的證明材料原件（附公章）
2、身份證原件及復印件
3、最高學歷證書、技術職稱或資歷證書原件及復印件
4、個人一寸免冠照片兩張
5、 提供本人近期（三個月內）有效體檢報告
三、部分聘用條款
1、合同期：試用期x個月，合同期x年，自20xx年x月x日至20xx年x月x日止。
2、薪資：試用期工資（稅前）xxx，轉正后工資（稅前）xxx（x12個月）
3、績效工資：具體數額視公司業績和個人績效、在職時間等而定；
4、其它福利：按照公司及國家相關政策執行。
5、工作時間：每周一至周五的09：00~18：00
6、若您對上述條款沒有異議，請郵件回復確認接受此錄用信。本錄用信于前有效。如有任何疑問請與人力資源部聯系。
人力資源部制
企業錄用通知書2
姜自濤先生：
通過我司的招聘選拔程序，您已被確定符合設計師崗位條件并得到錄用。首先歡迎您的加盟，其次請您仔細閱讀以下內容，按要求備齊相關資料，在指定時間內到我司人力資源部辦理入職報到手續。
一、個人須準備及提交的資料：
1、本人近照一張（紅底一寸）；
2、本人身份證、畢業證、學歷證、學位證（如有）、職稱證或職業資格證（如有）等有效證件的原件、復印件（人力資源部驗證后歸還原件并留取復印件）；
3、近期（半年內有效）體檢合格證明；
4、成都銀行的卡的原件、復印件（本人須簽上名字）；
5、成都市手機號碼
6、最后任職公司離職證明（必須提供，應屆生除外）。
二、入職辦理：
1、入職辦理時間：20xx年01月01日9：30時。
2、辦理地點：高新區府城大道西段399號天府新谷9號樓1單元602四川欣聞裝飾工程有限公司公司人力資源部
3、提示說明：個人須提供的資料不齊全或虛假者不予辦理入職手續；
4、薪資（以下描述包含績效薪資在內，為稅前薪資）
試用期薪資2500元/月，轉正工資根據公司薪酬制度執行（該薪資由若干薪資結構組合而成）；
入職人須首先到公司人力資源部報到并辦理手續，未在公司人力資源部辦理入職手續者不得直接前往用人部門上崗，違反者公司將不予錄用且不承擔任何費用。
四川欣聞裝飾工程有限公司
20xx年x月x日
企業錄用通知書3
先生/小姐：
您誠意應聘本公司 職位，經初審合格，依本公司任用規定給予錄取，謁誠歡迎您加入本公司行列。有關報到事項如下，敬請參照辦理。
一、報到日期： 年 月 日(星期 )時 分正。
地點：廣州市
二、攜帶資料：
(一)錄用通知書;
(二)居民身份證;
(三)最高學歷證書原件;
(四)資歷、資格證書(或上崗證);
(五)體檢合格證明(區以上醫院體驗證明);
(六)非本市戶口需攜帶外出就業證明、未婚證(計生證);
(七)一寸相片三張;
(八)如需公司解決住宿，請自帶床上用品。
三、按本公司之規定新進員工必須先行試用 個月，試用期薪資 。
四、前列事項若有疑問或困難，請與本公司人事課聯系：
電話：XXXXXXXX
年 月 日
企業錄用通知書4
__________先生：
通過我司的招聘選拔程序，您已被確定符合設計師崗位條件并得到錄用。首先歡迎您的加盟，其次請您仔細閱讀以下內容，按要求備齊相關資料，在指定時間內到我司人力資源部辦理入職報到手續。
一、個人須準備及提交的資料：
1. 本人近照一張（紅底一寸）；
2. 本人身份證、畢業證、學歷證、學位證（如有）、職稱證或職業資格證（如有）等有效證件的原件、復印件（人力資源部驗證后歸還原件并留取復印件）；
3. 近期（半年內有效）體檢合格證明；
4. 成都銀行的卡的原件、復印件（本人須簽上名字）；
5. 成都市手機號碼
6. 最后任職公司離職證明（必須提供，應屆生除外）。
二、入職辦理：
1. 入職辦理時間：20___年____月____日9：30時。
2. 辦理地點：____________________________________________________
3. 提示說明：個人須提供的資料不齊全或虛假者不予辦理入職手續；
4. 薪資（以下描述包含績效薪資在內，為稅前薪資）
試用期薪資2500元/月，轉正工資根據公司薪酬制度執行（該薪資由若干薪資結構組合而成）；
入職人須首先到公司人力資源部報到并辦理手續，未在公司人力資源部辦理入職手續者不得直接前往用人部門上崗，違反者公司將不予錄用且不承擔任何費用。
______________有限公司
人力資源部
20____年____月____日
企業錄用通知書5
尊敬的先生（女士）：
錄用通知書
非常榮幸地通知您，經公司面試考察，決定聘用您為xx公司（以下簡稱公司）校區/部職位。
真誠歡迎您加入本公司的行列！
請您詳細閱讀以下內容，并在確認后請于報到當日攜帶相關資料到xx人力資源部/校區，就本通知書及相關內容進行簽名確認并辦理入職手續。感謝您的配合！
聘用條款和條件
一、報到信息
1、報到時間：20xx年x月x日x時正
2、報到地點：xxx人力資源部/校區
聯系人：
聯系電話：
二、公司規章制度
請您在同意接受聘用和簽訂勞動合同之前，認真閱讀以下規章制度，并同意按照公司公司規章制度請詳見《職工手冊》（請閱附件）
三、試用期與勞動合同
按公司用工規定，試用期為x個月，自入職當日起計算。
勞動合同期限為年。
您應當在入職當日與公司依法簽訂書面的勞動合同和保密協議，明確約定雙方在勞動關系方面的權利和義務。
四、報到當天須提交的資料
1、居民身份證（原件及復印件）或居民戶口簿（原件及復印件）；
2、學歷證明書（正本及復印件）；
3、一寸彩色證件照2張（紅底）；
4、原單位開出之離職證明或勞動部門開具的失業證明；
5、一年期內省、市級綜合醫院的體檢證明（體檢項目：肝功能、丙氨酸氨基轉移酶（企業錄用通知書lt，簡稱轉氨酶）、胸透、心電圖，一共四項，費用自付）。
注：體檢前請注意休息，不要飲酒，早上空腹。
五、受雇唯一性和保密承諾的規章制度執行。
1、受雇唯一性：您在入職公司時應不與任何單位存在勞動關系，入職后在沒有得到公司正式認可的前提下，不能接受任何外部的'有償聘用，包括臨時性質的聘用。
2、保密：您應當避免將與公司有關的任何機密信息透露給任何非本公司雇員。機密信息包括但不限于本聘用函的全部內容。
六、生效與失效
本錄用通知書在您簽署并交至公司之日起生效，在勞動合同簽訂之前，作為公司與您對
雙方勞動權利和義務的基本協議和約定，并將作為勞動合同的附件，如本通知中的條款與勞動合同有沖突之處，以勞動合同為準。
如果您未能通過公司要求的背景調查、隱瞞真實信息或在年月日（確認截止日）前仍未簽署本錄用通知書并交至我部，本通知書將在確認截止日自動失效。
若您不能按時入職，請于年月日前通知人力資源部，如您未能在入職日到公司報到入職，本錄用通知書將自動失效，除非您事先通知公司并獲得公司同意延長入職截止日。請您仔細閱讀并了解上述聘用條款和條件。如果您清楚并同意上述聘用條款和條件，并自愿受雇于公司，請在報到之日就本通知書及相關內容進行簽名確認并辦理入職手續。我們謹借此機會表達我們的歡迎，并祝您在未來的崗位上一切順利。
xx公司人力資源部
20xx年x月x日
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