廉政風(fēng)險防控工作匯報

    時間:2023-03-08 15:22:25 工作匯報 我要投稿
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    廉政風(fēng)險防控工作匯報

      在社會的各個領(lǐng)域,需要匯報的場景越來越多,匯報必須有情況的概述和敘述,最重要的是結(jié)果,經(jīng)驗總結(jié)也是必不可少的,說了那么多,你會寫匯報嗎?以下是小編為大家整理的廉政風(fēng)險防控工作匯報,希望能夠幫助到大家。

    廉政風(fēng)險防控工作匯報

    廉政風(fēng)險防控工作匯報1

      財政監(jiān)督廉政風(fēng)險防控,關(guān)鍵在可防,根本在可控。要在推進財政監(jiān)督廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)過程中,著力建立以前期預(yù)防、中期監(jiān)控和后期處置為主要內(nèi)容的廉政風(fēng)險“三道防線”。在前期預(yù)防措施中通過與風(fēng)險崗位工作人員定期談話、加強思想教育和制度建設(shè)等,進一步消除隱患、降低風(fēng)險;在中期監(jiān)控措施中通過日常檢查、定期自查和重點抽查等方式,對個人日常行為、制度的落實情況、權(quán)力運行過程等進行動態(tài)監(jiān)督,及時發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題,采取打招呼、談話等方式予以制止;在后期處置措施中對發(fā)現(xiàn)的違紀線索或苗頭性問題通過警示提醒、誡勉糾錯、責(zé)令整改和組織處理等手段,防止其進一步蔓延,對已經(jīng)造成違法違紀違規(guī)事實的,依法依規(guī)處理,以示懲治和警誡。具體實施方法是:

      一是隨時監(jiān)控,按照一級抓一級、層級管理的要求,隨時對部門人員風(fēng)險點進行監(jiān)控,對出現(xiàn)的`風(fēng)險采取措施予以解決,直至徹底化解。

      二是定期考核,每年年終對組織領(lǐng)導(dǎo)、廉政教育、制度機制建設(shè)、崗位職責(zé)監(jiān)督、排查風(fēng)險和防控管理等工作進行量化檢查考核,并與黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任機制檢查、領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉等項工作有機結(jié)合,形成年度綜合考評得分。將年度考核得分作為評價各單位領(lǐng)導(dǎo)班子和主要負責(zé)人工作實績、單位評先評優(yōu)以及年度工作績效考核與干部調(diào)整使用的重要依據(jù)?己瞬缓细窦坝型怀鰡栴}的,有領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)人與該單位主要負責(zé)人進行廉政談話提醒,限期整改。從而確保廉政風(fēng)險防控措施得到有效落實。

      三是強化監(jiān)督,主要領(lǐng)導(dǎo)對所屬部門風(fēng)險防控情況及時進行監(jiān)督,督促各部門落實各項工作措施,及時防控風(fēng)險、化解風(fēng)險。由此動態(tài)跟蹤財政監(jiān)督廉政風(fēng)險發(fā)生發(fā)展的全過程,并實施有效監(jiān)控和積極處置,從而達到全面有效防范的目的,把風(fēng)險的發(fā)生機率或者風(fēng)險造成的損失降到最低限度。

    廉政風(fēng)險防控工作匯報2

      按照上級統(tǒng)一部署,我校根據(jù)上級文件精神,在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下,認真開展廉政風(fēng)險防控工作。

      一、基本要求

      1、全面排查。要對清權(quán)階段的每一項權(quán)力運行中的各個環(huán)節(jié)、崗位出現(xiàn)廉政風(fēng)險的可能性進行全面排查,找準、找全。

      2、突出重點。

      將廉政風(fēng)險機率相對較高的環(huán)節(jié)和崗位確定為廉政風(fēng)險防控重點,分析其風(fēng)險的具體內(nèi)容和表現(xiàn)形式。

      3、有效管用。

      要針對風(fēng)險的每一種表現(xiàn)形式制定具體的預(yù)防措施,簡捷實用,便于操作。

      4、動態(tài)管理。

      廉政風(fēng)險及防范措施要根據(jù)崗位職責(zé)、工作流程的變化不斷進行調(diào)整。

      二、基本做法

      我校高度重視,切實加強領(lǐng)導(dǎo),精心組織謀劃,周密動員部署,認真抓好兩個階段工作任務(wù),把廉政風(fēng)險防控工作作為一項重要的政治任務(wù)來抓,扎實推進廉政風(fēng)險防控工作,取得了廉政風(fēng)險防控工作和全校各項工作的'跨越式發(fā)展。

      (一)加強領(lǐng)導(dǎo),精心組織。

      成立了廉政風(fēng)險防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組,同時,為了進一步加大廉政風(fēng)險防控宣傳教育力度,組織開展了“學(xué)、講、寫、樹”活動,即學(xué)習(xí)廉政風(fēng)險防控工作相關(guān)文件,講述先進事跡,抒寫所感所思所悟,樹立以人為本的工作理念,形成了講廉政、抓廉政的良好氛圍。為進一步鞏固和增強防控效果,我們把廉政風(fēng)險防控工作納入黨風(fēng)廉政建設(shè)積分制考核、職稱考核和績效工資考評之中,作為問責(zé)和獎懲的重要內(nèi)容,采取定期自查、年度考核、社會評議等方式,加大監(jiān)督檢查和考核追究力度,增強了廣大教師“知風(fēng)險、不冒險,防風(fēng)險、不涉險,控風(fēng)險、求保險”的廉潔從教意識。

      (二)全面部署,廣泛動員。

      學(xué)校要求全體教師要統(tǒng)一思想,提高認識,加強領(lǐng)導(dǎo),突出重點,全面推進,務(wù)求實效,把廉政風(fēng)險防控工作落到實處,進行宣傳發(fā)動,提高思想認識,在全校形成廉政風(fēng)險防控工作的良好氛圍,健全制度,加強督查,注重創(chuàng)新,確保全面完成廉政風(fēng)險防控工作任務(wù)。

     。ㄈ┱J真查找風(fēng)險,準確界定等級。

      按照全員參與的要求,突出重點領(lǐng)域、重點部門、重點崗位“三個重點”,區(qū)分高風(fēng)險、中風(fēng)險、一般風(fēng)險“三個層面”,采取自己找、群眾提、互相查、領(lǐng)導(dǎo)點、組織評、集體定的“六種方法”,深入查找思想道德、崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)流程、制度機制、外部環(huán)境“五類風(fēng)險”。對查找出的廉政風(fēng)險點進行公示、制定防控措施、完善規(guī)章制度、加強監(jiān)督管理。同時嚴格標準,評估等級。

     。ㄋ模┙∪晟茩C制,積極實施防控。

      在制定防控措施時,我們圍繞風(fēng)險點和風(fēng)險等級,對照業(yè)務(wù)流程,從權(quán)力制約、監(jiān)督等方面入手,緊緊抓住容易發(fā)生廉政風(fēng)險的環(huán)節(jié),有針對性地制定防控措施。實行防控項目管理,確定各風(fēng)險點責(zé)任部門、責(zé)任人和主管領(lǐng)導(dǎo),使防控責(zé)任層層落實。按照教育、制度、監(jiān)督、管理、科技“五位一體”要求,采取點線面結(jié)合的方式,加強崗位廉政教育,健全完善制度機制,構(gòu)建風(fēng)險管理流程,實現(xiàn)風(fēng)險防控的常態(tài)化、規(guī)范化,確保權(quán)力健康有序運行。

      我校的廉政風(fēng)險防控工作,剛剛起步,與上級要求還有很大差距,我們有決心在今后的工作中,認真學(xué)習(xí)和借鑒先進單位的好經(jīng)驗、好做法,扎實工作、努力創(chuàng)新,積極探索把我校的廉政風(fēng)險防控工作提升到一個新臺階。

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