行政專員或人事專員工作求職簡歷

    時間:2021-11-29 12:32:38 簡歷 我要投稿

    行政專員或人事專員工作求職簡歷范文

      時間流逝得如此之快,我們找工作的時間就要到來,簡歷也應跟上時間的腳步了哦。簡歷怎樣寫才能讓人滿意呢?以下是小編為大家收集的行政專員或人事專員工作求職簡歷范文,歡迎大家分享。

    行政專員或人事專員工作求職簡歷范文

      姓名

      張啊三

      出生年月

      1990-12

      性別

      女

      身份證號

      ******

      籍貫

      泉州市

      身高

      157厘米

      體重

      45公斤

      現所在地

      泉州市

      婚姻狀況

      未婚

      政治面貌

      其他

      畢業時間

      20xx-06

      第一外語

      掌握程度

      第二外語

      掌握程度

      最高學歷

      高中

      QQ

      工作經驗

      3年

      工作類型

      全職

      電子郵件

      [emailprotected]

      聯系電話

      所學專業

      其他

      求職崗位

      全職-行政專員/人事專員(包吃住)

      職位類別

      其他

      聯系地址

      福建晉江

      行業類別

      其他

      期望工作區域

      晉江市

      期望月薪

      1800-0元/月

      自我評價

      通過兩年的社會生活,我成長了很多。,我對自己這兩年來的收獲和感受作一個小結,并以此為我今后行動的指南。思想方面,我追求上進,思想覺悟有了很大的提高。在我從事辦公室文員工作過程中,感覺到了辦公室文員這一職位在企業運轉過程起著銜接與協調重要作用。作為一名辦公室文員,要熱愛本職工作,兢兢業業,要有不怕苦不怕累的精神。辦事要公道,忠于職守并在工作中努力掌握各項技能。

      教育經歷

      學歷

      專業類別

      畢業時間

      學制

      學校

      高中

      其他

      20xx-06

      3年

      晉江五中

      工作/實踐經驗

      所在單位

      【汽配公司】

      職位名稱

      辦公文員

      單位行業

      其他

      時間

      20xx/8/26至20xx/4/30

      工作內容

      工作業績

      辦公室文員工作內容:重型車配件

      1.接聽、轉接電話;接待來訪人員。

      2.負責辦公室的文秘、信息、機要和保密工作,做好辦公室檔案收集、整理工作。

      3.負責公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送。

      4.負責傳真件的收發工作。

      5.按照公司印信管理規定,保管使用公章,并對其負責。

      6.統計每月考勤并交財務做帳,留底。

      維護好老客戶的'訂單,新客戶的服務,倉庫的管理,招聘公司員工;等等

      所在單位

      【茶葉公司】

      職位名稱

      行政/后勤/財務

      單位行業

      快速消費品(食品/飲料/日化/煙酒等)

      時間

      20xx/8/18至20xx/11/30

      工作內容

      工作業績

      1、協助行政部經理完成公司行政事務工作及部門內部日常事務工作

      2、協助審核、修訂公司各項管理規章制度,進行日常行政工作的組織與管理

      3、各項規章制度監督與執行

      4、參與公司績效管理、考勤等工作

      5、獎懲辦法的執行

      6、協助行政部經理進行內務、安全管理,為其他部門提供及時有效的行政服務

      7、負責公司快件及傳真的收發及傳遞

      8、參與公司行政、采購事務管理

      9、負責公司各部門辦公用品的領用和分發工作

      10、做好材料收集、檔案管理、文書起草、公文制定、文件收發等工作

      11、對外相關部門聯絡接待,對內接待來訪、接聽來電、解答咨詢及傳遞信息工作

      12、協助辦理面試接待、會議、培訓、公司集體活動組織與安排,節假日慰問等

      13、協助行政部經理做好公司各部門之間的協調工作

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