職工產假申請書

    時間:2022-11-04 18:08:29 申請書 我要投稿

    職工產假申請書范文推薦

      在市場經濟發展迅速的今天,申請書起到的作用越來越大,申請書不同于其他書信,是一種專用書信。來參考自己需要的申請書吧!以下是小編精心整理的職工產假申請書范文推薦,歡迎閱讀與收藏。

    職工產假申請書范文推薦

    職工產假申請書范文推薦1

    尊敬的領導:

      本人已近臨產(預產期.),屬計劃內合法生育,并屬晚婚、晚育。按照國家計劃生育的相關政策規定:晚婚、晚育者可休產假143天(產假98天,晚育假30天,剖腹產15天),特請求休產假 (從xx年2月15日—xx年7月7日)。懇請領導根據相關產假規定予以審批。

      本人休產假期間(xx年2月至xx年7月7日)工資自愿去社保經辦機構領取生育津貼,根據《企業職工生育保險試行辦法》的規定,女職工產假期間的生育津貼按照本企業上年度職工月平均工資計發,由生育保險基金支付。如果用人單位依法為職工繳納了生育保險,生育津貼由社保基金支付,用人單位無須另行支付 。

      關于社保,公司為本人繳納的一部分,待產假期滿,差額部分愿把此金額歸還到公司。

      申請人:xxx

      20xx年xx月xx日

    職工產假申請書范文推薦2

    尊敬的`領導:

      您好!

      本人已近臨產,屬計劃內合法生育,并屬晚婚、晚育。按照國家計劃生育的相關政策規定:晚婚、晚育者可休產假143天,特請求休產假(從20xx年x月x日20xx年x月x日)。懇請領導根據相關產假規定予以審批。

      本人休產假期間工資自愿去社保經辦機構領取生育津貼,根據規定,女職工產假期間的生育津貼按照本企業上年度職工月平均工資計發,由生育保險基金支付。如果用人單位依法為職工繳納了生育保險,生育津貼由社保基金支付,用人單位無須另行支付。

      關于社保,公司為本人繳納的一部分,待產假期滿,差額部分愿把此金額歸還到公司。

    敬禮!

      申請人:xxx

      20xx年xx月xx日

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