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加班調休申請書
在現在社會，申請書起到的作用越來越大，在寫作上，申請書也具有一定的格式。我們該怎么寫申請書呢？以下是小編精心整理的加班調休申請書，希望對大家有所幫助。
加班調休申請書 1
劉部長：
一、申請原因： 因公司技術人員目前工作量比較大，同一人員負責的工作任務比較繁雜，存在身兼數職的現象。有的崗位，比如it人員，實際上一直是由技術質量工程師在完成本身的`技術質量工作之外，再額外負責it、通訊等方面的工作，由此產生的較多工作量通常都是他利用加班時間完成的。 公司原來實行的調休制度，在實際工作中，因生產線工作時，技術人員都必須跟進生產線工作，而生產線放休時，技術人員卻因為需要跟進產品或新項目而無法休息，導致實際每月允許休息的時間少于調休時間。 為了調動技術人員的工作積極性，特申請將現有調休制度改為加班費制度。
二、目前申請所覆蓋的人員名單：技術質量工程師，電氣工程師
三、建議生效時間：從20xx年8月份開始實行
四、加班費計算方式：按《勞動法》執(zhí)行，具體計算方式如下：
（1）平時加班加班費=底薪/某加班小時數某
（2）周六、周日加班費=底薪/某加班小時數某2 法定節(jié)日加班費=底薪/某加班小時數某3 以上，敬請批準，謝謝！
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
加班調休申請書 2
(xxx部門)
本人x，因x原因須于20xx年12月xx日休息。本人已獲得x同事同意調休，現申請與該同事20xx年12月xx日調休。即本人于20xx年12月xx日休息，而該同事于20xx年12月xx日休息。特此申請!
申請人：x同意人：x
20xx年12月xx日20xx年12月xx日
主管意見：x
20xx年12月xx日20xx年12月xx日
加班調休申請書 3
尊敬的公司領導：
20xx年xx月xx日至xx月xx日，因xxx、xxx，長期加班，節(jié)假日沒有休息，晚上天天加班，有時甚至加班通宵，每天平均工作時間超出12小時，特申請將予以加班補休。
附注：相關執(zhí)行標準
《中華人民共和國勞動法》第四十四條有下列情形之一的，用人單位應當按照下列標準支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報酬：
(一)安排勞動者延長工作時間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬;(150%*日工資報酬)
(二)休息日安排勞動者工作的，支付不低于工資的'百分之二百的工資報酬;(200%xx日工資報酬);
(三)法定休假日安排勞動者工作的，支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。(300%*日工資報酬)
加班計算：平均日工資4170元/31天=135元(沒有扣除法定休息日，如要扣除為月計薪天數=(365天-104天)÷12月=21.75天)
平均小時工資135元/8小時=17元
節(jié)假日：
清明：
平常加班以12小時計算：
以上合計加班費xxx元，因本人在企業(yè)時間比較久，對企業(yè)已存在一定的感情，鑒于公司目前的經營情況，特此提出予以加班費補貼xx元。
特此申請，請予批準
xxxx有限公司
申請人：xx
20xx年xx月xx日
加班調休申請書 4
尊敬的x領導：
本人在20xx年長假里為xx工程加班了x天（xx月xx日），院里有規(guī)定，可以補休假。
現申請補假20xx天，調年休假一天，共休假20xx天。
請給予批準，為盼！
申請人：
20xx年xx月xx日
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