實習協(xié)議書

    時間:2022-06-04 09:45:11 實習協(xié)議書 我要投稿

    【精品】實習協(xié)議書范文集合九篇

      在現(xiàn)在社會,需要使用協(xié)議的場合越來越多,簽訂協(xié)議是解決糾紛的保障。想必許多人都在為如何寫好協(xié)議而煩惱吧,下面是小編幫大家整理的實習協(xié)議書9篇,歡迎大家分享。

    【精品】實習協(xié)議書范文集合九篇

    實習協(xié)議書 篇1

      實習地點:__________________________

      實習時間:____年____月至____年____月

      學生參加實習工作,是學校職業(yè)教育教學活動的重要組成部分。為了提高學生的實習技能,為就業(yè)前打下良好的基礎,各個專業(yè)的學生均應認真參加實習,培養(yǎng)和提高自己實際工作的能力,努力使自己成為社會主義市場經(jīng)濟所需要的實用人才。為了達到實習目的,使學生、家長、用人單位和學校都滿意,強化實習工作的管理,為此,特簽訂本協(xié)議。

      一、由學校或?qū)W校指定的機構嚴格考察實習單位的性質(zhì)、經(jīng)營范圍、用人的需求、學生待遇、該單位的合法性等,為實習學生推薦好單位,以確保學生實習的正確進行。

      二、學校按照“雙向選擇”的原則,為學生推薦實習用人單位,學生按照本人自愿和家長同意相結合的原則自愿選擇確定實習單位。

      三、家長督促學生嚴格遵守《________職業(yè)教育中心學生守則》,實習期內(nèi)不得擅自離崗或私自調(diào)換崗位。凡學生本人未經(jīng)同意私自退出實習者,不能正常畢業(yè),并根據(jù)情節(jié)作延緩半年或一年發(fā)放畢業(yè)證和等級證的處理。實習學生若要調(diào)換實習單位,必須經(jīng)用人單位、學生家長和學校同意后并辦理有關手續(xù)方可調(diào)換。

      四、家長和學校密切配合,指導好學生實習。鼓勵學生取得良好的實習成績。在實習過程 ,家長如得知子女發(fā)生重大事情,應及時向?qū)W校反映,共同求得妥善解決。實習生若違背實習單位的規(guī)定而發(fā)生意外事故,其后果應由本人和家長自負。對違紀者,學校將根據(jù)情節(jié)輕重予以處理直至開除。

      五、學生實習期間,家長可自愿為學生購買人身安全保險。

      六、本協(xié)議一式兩份,具有同等效力。

      家長簽名:________________學生簽名:_____________________年_______月________日。

    實習協(xié)議書 篇2

      甲 方:___________________

      乙 方:___________________

      依據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及其他有關法律法規(guī),甲乙雙方遵循自愿、平等、協(xié)商的原則,一致同意簽訂本實習協(xié)議(以下簡稱協(xié)議)。

      一、實習崗位和薪酬待遇

      1、簽訂協(xié)議時,甲方聘用乙方在 崗位實習,每月實習工資不低于人民幣__________元。

      2、甲方根據(jù)經(jīng)營需要,可以按照法律法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度調(diào)整乙方的實習崗位、實習內(nèi)容和薪酬待遇。

      3、每月8日為甲方發(fā)薪日。

      4、協(xié)議期限從____年___月___日至____年___月___日止。

      二、甲方權責

      1、要求乙方遵守國家法律法規(guī)和依法制定的規(guī)章制度。

      2、乙方工作不力嚴重影響甲方管理時,有權對乙方工作行為進行處罰或解除本協(xié)議。

      3、按時足額支付乙方的實習報酬。

      4、為乙方提供國家規(guī)定的勞動安全和必需的工作條件。

      三、乙方權責

      1、享有甲方規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇。

      2、遵守國家法律法規(guī)和甲方各項規(guī)章制度。

      3、維護甲方聲譽及正當利益。

      4、保守甲方商業(yè)秘密,直至該秘密進入公開狀態(tài)。

      5、認真履行職責,重大問題應及時通知甲方并由甲方做出最終處理意見。

      四、丙方權責

      1、協(xié)調(diào)乙方遵守本協(xié)議及其甲方的規(guī)章制度。

      2、因乙方違反本協(xié)議給甲方造成損失時承擔連帶責任。

      五、附則

      1、本協(xié)議未盡事宜按現(xiàn)行勞動法律法規(guī)執(zhí)行,或者雙方另行商定。

      2、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效。

      3、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

      甲方(公章):___________________

      乙方(簽字):___________________

      ____年____月____日

    實習協(xié)議書 篇3

      甲方: 實習單位:

      單位地址: 聯(lián) 系 人: 聯(lián)系電話:

      乙方: 實習學生: 身份證號: 聯(lián)系電話:

      一、甲方

      1. 甲方同意接收乙方實習,實習時間為 _____個月,自_______年_____ 月_____日起至__________年_____ 月_____ 日前止,如雙方愿意可適當延長實習期。

      2. 甲方為乙方提供實習工作補貼或其它:__________________________ 。

      3. 甲方有權要求乙方服從甲方的工作安排與遵守甲方的管理規(guī)定。

      4. 甲方負責對乙方的日常管理、安全教育與業(yè)務指導。

      5. 在實習過程中,若乙方不能勝任工作或不服從工作安排,乙方應與甲方溝通,研究處理辦法。

      6. 乙方因違反甲方相關管理規(guī)定或國家法律法規(guī)給甲方造成損失者,甲方可終止丙方的實習,并有權向乙方索賠。

      7. 甲方安排乙方在法定節(jié)假日內(nèi)工作或因生產(chǎn)經(jīng)營需要安排加班時,須按照國家相關規(guī)定及甲方相關規(guī)定對待乙方。

      8. 乙方在甲方實習期間及時發(fā)放甲、乙兩方確認的實習補助及相關待遇。

      9. 在乙方順利完成實習期的前提下,甲方將向乙方開具《實習鑒定表》;如乙方因非不可抗拒因素而未能完成實習,甲方有權不開具《實習鑒定表》。

      10. 乙方實習期滿并成功獲得有效畢業(yè)證后,在雙方自愿的基礎上,乙方可繼續(xù)留在甲方工作,成為甲方的正式員工,與甲方簽訂正式勞務合同。

      二、乙方

      1. 實習期間,乙方必須遵守社會治安條例及乙方各項規(guī)章制度,嚴禁從事違法違規(guī)活動,后果由乙方自行負責。

      2. 乙方在甲方實習期間的'法定節(jié)假日、事假及病假按照甲方管理規(guī)定執(zhí)行。

      3. 乙方如因健康或特殊個人原因需要提前終止實習,必須提交有關證明文件并獲得甲方同意,且須提前七天通知甲方,其返程所有費用由甲方負責。

      4. 乙方在實習期間的工作成果及其涉及的知識產(chǎn)權均歸甲方所有。

      5. 乙方遵守甲方的保密要求,根據(jù)實習內(nèi)容撰寫的論文在向甲方以外的其它單位或個人公開前,須經(jīng)甲方許可。

      6. 乙方實習結束時(不管何種原因?qū)е聦嵙暯Y束),須向甲方辦理全部交接手續(xù),將歸屬于甲方及向甲方借用的文檔、資料、設備及其它資源和財產(chǎn)一并交還甲方。

      四、其他條款

      1. 任何一方未經(jīng)另一方同意不可隨意終止本協(xié)議。

      2. 任何一方有違約行為,均須承擔違約責任。

      3. 本協(xié)議中有關保密、知識產(chǎn)權、違約或賠償責任、連帶責任條款,不因本協(xié)議終止或解除而失效。

      4. 所有未盡事宜可另行協(xié)商解決并簽署書面文件予以確認,該書面文件將被視為本協(xié)議書的一部分。

      5. 本協(xié)議一式二份,經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后生效,甲、乙各執(zhí)一份,復印件無效。

      甲方(蓋章) 乙方(蓋章) 負責人簽字: 負責人簽字:

      20 年 月日 20 年 月日

    實習協(xié)議書 篇4

      暑假工實習協(xié)議書

      協(xié)議雙方

      甲方 東莞百眾勞務派遣公司 乙方

      電話 電話

      甲方為東莞百眾勞務派遣公司,是經(jīng)東莞市工商局注冊、東莞市國家稅務局、東莞地方稅務局、東莞市質(zhì)量技術監(jiān)督局、具有獨立法人資格的專業(yè)勞務派遣服務有限機構,暑假工實習協(xié)議書。公司以市場和客戶需求為導向,秉承“派遣員工至上、協(xié)作單位至上”經(jīng)營理念,遵循客戶至上的原則和持續(xù)創(chuàng)新的精神,專注于人力資源供應渠道和勞務派遣管理技術,以推動中國人力資源派遣建設的進程和人力資源管理應用的產(chǎn)業(yè)化發(fā)展。公司擁有一批40多人的資深人力資源管理團隊,他們均有3-10年的人力資源管理與服務的經(jīng)驗,積累了大量的成功案例,使百眾公司具備了處理各種復雜人力資源事務工作的能力。乙方為受教育者,為達成學習目標為主要方向和主要追求。

      為響應教育部關于大中專院校勤工助學,由甲乙雙方共同協(xié)商決定,組織學生到珠三角區(qū)等地進行勤工儉學,現(xiàn)具體事宜協(xié)議如下:

      1、實習時間 年 月 日 到 年月 日

      2、暑假工期間關系結構:甲方與乙方是組織培養(yǎng)關系

      3、雙方權利和義務

      3.1甲方

      3.1.1負責開發(fā)和落實乙方的實習基地,并在乙方出發(fā)前一周內(nèi)以書面形式向乙方提供基地詳細介紹資料,并由甲方統(tǒng)一組織宣傳,協(xié)議書《暑假工實習協(xié)議書》。

      3.1.2負責派駐專門的駐廠管理老師對乙方實施生活管理和日常考核。

      3.1.3負責協(xié)調(diào)和督促實習基地為學生購買國家規(guī)定的相關工傷保險。

      3.1.4負責與實習基地解決協(xié)調(diào)乙方暑假工期間出現(xiàn)的重大問題。

      3.1.5甲方有權利對不服從管理和不符合要求的乙方予以勸退和開除處理。

      3.1.6受乙方共同委托代理結算乙方暑假工的實習工資

      3.1.7為乙方提供實習崗位為無毒、無害、無重體力活,但不確保專業(yè)對口。

      3.2 乙方

      3.2.1負責外出的所有證件(正式身份證、有效期內(nèi)的臨時身份證)保證證件的真實性,同時具備年滿16周歲以上,身體健康、無紋身、無殘疾等暑假工的基本條件。

      3.2.2負責準備暑假工期間的生活零用錢,基本生活用品的等購置費用。

      3.2.3嚴格遵循實習基地的出勤制度、生產(chǎn)管理制度、生活管理制度以及甲方暑假工管理制度,如有違反按照相關規(guī)定處理,造成經(jīng)濟損失由乙方自行承擔。3.2.4 由于自身原因(如:違規(guī)操作、外出游玩、擅自離崗等)造成的安全事故,乙方自行承擔責任。

      3.2.5暑假工實習期間,不辦理相關手續(xù)擅自離職的學生,甲方有權利扣除該學生的工資作為對甲方的補償。實習期間只要工作滿7天,按照正常手續(xù)辭工,甲方無任何權利扣除乙方工資。

      3.2.6暑假工期間所有的實習生工資為 元每小時。(包括8小時外和星期六星期天)在實習期間按月發(fā)放給學生。

      協(xié)議雙方簽字蓋章

      甲方 乙方

      授權代表 手印

      蓋章

      年 月 日

    實習協(xié)議書 篇5

      1、乙方每年接收甲方本科學生參加教學實習,乙方為甲方學生提供實習崗位和實習場所等。

      2、甲乙雙方共同承擔實習的教學管理工作,共同成立實習領導小組,甲方實習指導教師和乙方管理人員共同開展實習教學與管理。

      二、甲方權利與義務

      1、選派優(yōu)秀教師為帶隊指導教師,對實習人員的業(yè)務和紀律進行管理。

      2、甲方學生到乙方實習,甲方應提供實習學生名冊,乙方代表至甲方面談,選定實習學生后,由甲乙雙方代表商定報到時間。

      3、甲方應根據(jù)專業(yè)培養(yǎng)目標和專業(yè)特點制訂實踐教學相關文件,規(guī)范專業(yè)實踐教學環(huán)節(jié)。

      4、甲方向乙方提出進一步完善實習基地建設的建議。

      5、甲方為乙方科研項目研究提供服務合作。

      6、甲方在符合就業(yè)政策條件下,優(yōu)先推薦優(yōu)秀畢業(yè)生供乙方選用。

      7、甲方應授予乙方“四川外語學院實習基地”稱號并正式掛牌。

      三、乙方權利與義務

      1、乙方每年接收甲方 專業(yè)本科學生 人參加教學實習。

      2、結合專業(yè)培養(yǎng)方案的要求與甲方協(xié)商確定實踐教學計劃及內(nèi)容。

      3、負責實習學生的業(yè)務指導和紀律管理。

      4、提供必要的實習條件,以提高學生的實習效果。

      5、實習期間,乙方可根據(jù)本單位實際情況,給甲方實習人員提供 元/月/人的補貼。

      6、在符合就業(yè)政策的前提下,實習期間乙方與甲方學生可根據(jù)雙向選擇的原則,簽訂就業(yè)協(xié)議。

      四、合作期限

      本協(xié)議有效期為叁年,自 年 月 日至 年 月 日止。合作期滿,經(jīng)甲乙雙方同意,可續(xù)訂協(xié)議。

      五、其它

      1、本協(xié)議一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,甲方學生所在院(系)留存一份,自雙方代表簽字之日起生效,所有文本具有同等法律效力。

      2、本協(xié)議未盡事宜由雙方共同協(xié)商補充。

      甲 方:

      乙 方:

      代表人:

      代表人:

      單位(簽章): 單位(簽章):

      年 月 日 年 月 日

    實習協(xié)議書 篇6

      甲方(事業(yè)單位):

      地址:

      聯(lián)系電話:

      乙方(實習生):

      學校:

      地址:

      聯(lián)系電話:

      本實習協(xié)議由______________________(單位)與__________________(實習生)_______年_____月_____日簽訂。

      1、工作崗位和實習期間

      1)乙方同意在_______年_____月_____日至_______年_____月_____日的期間(“實習期間”),根據(jù)甲方需要,在甲方______________________部門實習,并根據(jù)甲方要求完成各項指定工作。甲方有權根據(jù)其實際工作的需要和乙方的實習表現(xiàn),適當調(diào)整乙方的實習崗位。

      2)工作時間:周一至周五,上午________至下午__________。

      3)甲方給予乙方___________元/月的實習津貼。

      4)本協(xié)議終止或提前解除后,在乙方已正式取得畢業(yè)證書的前提下,若雙方同意簽訂勞動合同的,則實習期間可作為試用期或試用期的一部分(視實習期間的長短和相關法律法規(guī)規(guī)定而定),提供相關實習證明。

      2、教育培訓與勞動紀律

      1)在實習期間內(nèi),甲方的工作時間、勞動保護、勞動安全衛(wèi)生以及工作條件和環(huán)境各方面的內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀律均適用于乙方。

      2)在實習期間內(nèi),乙方應努力學習,自覺遵守中國國家和地方的法律法規(guī)和甲方依法制定的各項內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀律,服從甲方的實習工作安排、管理和教育,接受甲方對其執(zhí)行內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀律的情況進行的檢查、督促和獎懲,嚴格遵守安全操作規(guī)程和勞動安全衛(wèi)生和防護措施要求,并拒絕違章指揮。

      3)在實習期間內(nèi),乙方不可以從事任何有償或無償?shù)念~外工作,同時也不應直接或間接、正式或私下推廣自己或第三方的業(yè)務。

      4)實習生在甲方工作時間內(nèi)的安全由實習單位保證,其余時間由乙方個人負責。

      3、保密

      乙方對于在實習期間內(nèi)所接觸到和知悉的所有涉及甲方及其任何關聯(lián)公司的業(yè)務運作、生產(chǎn)經(jīng)營方面的事實情況、資料和信息,均應予以嚴格保密,未經(jīng)甲方事先書面同意不得披露給任何第三方。

      4、本協(xié)議雙方一式兩份,雙方各執(zhí)一份,以昭信守。

      甲方(簽字或蓋章):

      _______年_____月_____日

      乙方(簽字或蓋章):

      _______年_____月_____日

    實習協(xié)議書 篇7

      甲方(院校): 貴陽職業(yè)技術學院 乙方(學生):

      為了規(guī)范我校實習生(畢業(yè)生)指導工作,明確學校和實習生(畢業(yè)生)的責任權利,加強學校與合作單位對學生的培養(yǎng)和管理,讓學生更快的適應管理、順利實現(xiàn)就業(yè),經(jīng)雙方協(xié)商簽定如下協(xié)議:

      1、甲方為乙方提供實習就業(yè)平臺,貫徹教育部“雙向選擇”的原則,甲方提供合作單位必須是合法單位。

      2、乙方在去合作單位之前,須征得家長同意,按照甲方與合作單位的要求辦理好有關證件和相關手續(xù)(①交費情況清單②購意外保險一份40元/年),服從甲方與合作單位的統(tǒng)一安排和管理,不允許擅自行動,否則產(chǎn)生的一切后果自負。

      3、乙方到合作單位報到后,不得擅自離開,因體檢、試用和考核等因素不合格的學生,必須及時與甲方聯(lián)系自行返校,不得在外逗留,否則產(chǎn)生的一切后果自負。

      4、乙方在合作單位實習(學習)或試用和工作期間,必須遵守該單位勞動紀律和規(guī)章制度,在此期間因違反勞動紀律和操作規(guī)程要求而造成的工傷事故和安全事故,由乙方自己自負;八小時以外造成的意外傷害事由乙方承擔。

      5、乙方在合作單位學習(實習)試用期間,合作單位將根據(jù)甲方要求對乙方進行考核和鑒定,實習結束后,合作單位需將考核成績交給甲方,對于考核不合格的學生,將按照<<貴陽職業(yè)技術學院學生管理規(guī)定>>相關條款處理。

      6、乙方在實習(學習)期間因違反國家法律和合作單位規(guī)章制度,被單位處理、退回學校,甲方將按照<<貴陽職業(yè)技術學院學生管理規(guī)定>>相關條款處理。

      7、乙方不得隨意帶外來人員進入實習場地,否則產(chǎn)生的一切后果自負。

      8、除特殊原因外,由于乙方個人原因要求停止實習(學習),乙方應提前30天向甲方提出書面申請,否則甲方將按照<<貴陽職業(yè)技術學院學生管理規(guī)定>>相關規(guī)定處理。

      9、未盡事宜,雙方協(xié)商解決。

      10、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

      11、本協(xié)議自簽字之日起生效,乙方實習(學習)結束后自動終止。

      甲方: 乙方(簽字): 班級: 聯(lián)系電話:(0851)4761767 家庭聯(lián)系電話 日 期: 日 期:

    實習協(xié)議書 篇8

      甲方:xxx

      乙方:xxx

      根據(jù)高等院校學生培養(yǎng)目標及要求,甲乙雙方本著友好相處,資源共享,優(yōu)勢互補,相互協(xié)作,互惠互利,共同發(fā)展的原則,就加強協(xié)作、共同努力建設好xxxx專業(yè)教學實習基地,達成如下協(xié)議:

      一、甲方的責任與義務:

      1.發(fā)揮學校的智力優(yōu)勢,為乙方提供技術支持和服務,為乙方培訓員工,講授相關專業(yè)知識,向乙方推薦優(yōu)秀畢業(yè)生。

      2.實習活動期間,甲方學生必須遵守有關法規(guī)和乙方的管理制度。

      3.實習期間由甲方派出實習指導老師全面負責實習指導,負責對學生進行思想政治,組織紀律,道德誠信,安全工作等相關方面教育和日常管理,以及其它相關工作。

      4.甲方應提前向乙方提交學生的實習計劃(如學生人數(shù)、專業(yè)、實習時間、實習內(nèi)容等)。

      二、乙方的責任與義務:

      1.在不影響乙方正常工作情況下,為甲方學生提供實習條件和便利,協(xié)助甲方完成實習教學任務。

      2.根據(jù)甲方的實習計劃和學生自身條件,提出具體實習安排方案(要求),將該專業(yè)學生安排到乙方設定的崗位上學習和鍛煉。并盡快反饋甲方,溝通確定后,以便雙方執(zhí)行。

      3.乙方應派人員參加實習領導工作,并提供適當專業(yè)技術人員,管理人員參與實習指導工作。

      三、其它

      1.其它未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商解決。

      2.本協(xié)議一式兩份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

      3.本協(xié)議書有效期限從xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日。

      甲方(蓋章):xxx 乙方(蓋章):xxx

      負責人(簽字):xxx 負責人(簽字):xxx

      xxxx年xx月xx日

    實習協(xié)議書 篇9

      甲方:深圳富士康有限公司

      乙方:

      丙方: 身份證號碼:

      為促進在校大學生職業(yè)規(guī)劃的發(fā)展;同時,為了明確乙丙雙方的責任和保障雙方的權益,根據(jù)中華人民共和國有關法律之規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,乙丙雙方就在校大學生實習的有關事項達成以下協(xié)議:

      一、 本協(xié)議有效期自_____ 年____月____日至_____ 年____月____日止,暑期大學生實習協(xié)議書。

      二、乙方責任及義務

      1、乙方負責把符合條件的學生安置到 擔任普工一職。

      2、乙方負責核實 的經(jīng)營狀況、并如實向?qū)W校與學生介紹單位的相關信息:如招聘要求及崗位職責、福利待遇、公司環(huán)境等相關事宜。

      3、乙方提供的就業(yè)信息及對學生的承諾必須真實并與安置的單位實際情況相符合。如丙方體檢復查不合格、自身不適應或提供個人虛假資料或被用人單位辭退者、丙方自愿放棄而返回學校者,則其造成的個人損失丙方自行承擔

      4、乙方負責對丙方入職之日起跟蹤服務直到協(xié)議期滿,協(xié)議書《暑期大學生實習協(xié)議書》。

      5、乙方保證丙方的待遇為每周6天,每天工作8—10小時(中間含有休息時間1小時),底薪1200元/月,工資總待遇1200-2400元/月(包吃包住,公司承擔體檢費用和去程車費,學生自理回程車費)。

      6、乙方有義務對在職人員的監(jiān)管和輔導,并進行必要的在職培訓。

      7、乙方提供的招聘信息必需真實、可靠。

      8、乙方相關事務人員應督促丙方備足各種外出費用,生活用品、零用錢、體檢等

      9、丙方在安置期間出現(xiàn)安全問題,由所在公司承擔,乙方有監(jiān)督權。丙方的工資待遇,乙方必須保證。

      三、丙方的責任與義務

      1、在乙方實習期間,必須服從工作公司(富士康)的管理,認真執(zhí)企業(yè)各項規(guī)章制度;

      2、對于危害自己的勞動條件和被要求從事違法、違規(guī)活動時,可對企業(yè)提出疑義、批評、檢舉和控告;

      3、若提前解除協(xié)議,應提前兩日通知乙方,在辦理好工作交接手續(xù)后,方可解除本協(xié)議,如出現(xiàn)違約扣除當月工資

      4、丙方負責提供的相關證件:包括身份證、照片等。

      5、丙方的工作時間必須符合乙方企業(yè)的要求標準。若是沒有遵守本協(xié)議,若在第一個月因個人原因自動離職,則無當月工資。

      四、費用

      1、丙方到達企業(yè)后,不涉及任何費用,

      2、在丙方工作一個月以后,第一月返回250元,第二月返回100元,在發(fā)工資的最后兩天,乙方收取丙方的身份證(不上交者,扣除該月所有工資),直至乙方返還資金后,方可返還身份證。(如不返還,協(xié)會有權利扣除一切東西(包括所有生活用品且阻止辭工等等,并且在人才市場建立誠信檔案,直接影響以后的就業(yè))

      3、丙方其他所產(chǎn)生的任何費用與乙方無關

      五、其他

      1、本協(xié)議未盡事宜由乙丙雙方另行協(xié)商。因本協(xié)議而引起的糾紛,雙方友好協(xié)商解決,不能達成一致時可向乙方所在地勞動仲裁部門申請仲裁。

      2、因經(jīng)濟環(huán)境、地震、較大火災、地區(qū)性瘟疫、戰(zhàn)爭、政府合法行為等造成雙方不能履行本協(xié)議,雙方通過書面形式通知對方,本協(xié)議即告終止。

      六、本協(xié)議由丙方集體簽字,自乙丙雙方簽字之日起生效。

      其他附加條件:

      乙方為丙方提供_____ 年____月____日至_____ 年____月____日止的后續(xù)服務管理工作,其主要包括:

      丙方私自外出(打架斗毆、糾紛等)和因個人心里原因(跳樓、自殺等)造成的一切損失與后果與乙方無關。

      丙方必須遵守企業(yè)的管理及其相關法律法規(guī)。

      3、丙方在自行回程中出現(xiàn)任何問題,未盡過協(xié)會同意自行離開武漢,出現(xiàn)任何問題,與本小組無關,

      備注:本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效,一式三份,丙方保留一份,乙方保留一份

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