輪滑社團招新文案

    時間:2023-04-10 16:03:34 文案 我要投稿

    輪滑社團招新文案

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    輪滑社團招新文案

    輪滑社團招新文案1

      一、活動目的:為社團注入新鮮血液,擴大辯論社團的影響力,同時發掘一批有天分的`辯論者,為辯論愛好者提供一個交流的平臺。

      二、活動時間:xx年10月11日

      三、活動地點:明德廣場

      四、活動內容:招收新一屆辯論社團新會員,面向12新生招收辯論愛好者。

      五、活動細則:

      1、前期宣傳

      (1)傳單宣傳

      時間:9.22-10.10

      地點:10級新生寢室

      內容:“歡迎加入辯論社團大家庭”

      (2)海報宣傳

      時間:9.22-10.10

      地點:12新生寢室

      內容:辯論社團簡介

      (3)傳單和現場咨詢

      時間:10.10(招新開始)

      地點:主干道

      內容:發傳單,由組織部和辦公室負責,重點在主干道進行宣傳。

      2、現場招新

      (1)場地由校社團部提供,另外由會長聯系借凳子桌子。協會再準備一些桌子、凳子及太陽傘,用于展示海報,激發同學們的興趣,并以展板和傳單的形式辯論社團。

      (2)由社團部負責收取會費。

      (3)現場咨詢由協會會干輪流值班。

      (4)招新結束后由協會會干收拾場地。

      (5)對整個活動進行總結。

      六、活動經費及預算:

      宣傳單:200元

      海報:50元

      三聯發票、圓珠筆:30元

      會員證:200

      七、整個活動由會長負責協調各個部門的工作。

    輪滑社團招新文案2

      一、招新要求及方向

      1、 方向:面向全校并針對各院系有志參與舞蹈學習與表演的女生

      2、 要求:身高160cm以上,五官端正,身材勻稱,肢體協調度高。有舞蹈功底者優先。 課程不緊,能夠保證按時參加藝術團組織的培訓課。

      活潑開朗、有責任心、有團隊合作精神。

      二、招新時間

      20xx年XX月XX日到XX月XX日

      三、招新途徑

      1、 張貼海報

      在一期綜合樓和食堂出口處、二期大學生活動中心和食堂處張貼大海報

      在各女生公寓下張貼宣傳單頁

      2、 學院上聯系篩選

      根據課表及學院組成情況,與各院系文娛部負責人溝通后到文娛部內部挑選適合的人。

      3、 通過校園廣播站宣傳

      大致以宣傳單頁為準,聯系校園廣播站為我們宣傳。

      4、 深入寢室宣傳

      各辦公室干事根據所處區域分工深入各寢室進行宣傳,爭取招到適合條件的同學。

      5、 私人推薦

      由藝術團成員的'交往圈子中推薦出確實符合招新條件的人選,并爭取直接納入我團

      四、具體安排

      1、 從下周一(即27日)開始正式進入招新階段,在此前應做好通訊錄收集和海報、宣

      傳單頁制作等準備工作。

      2、 制作及張貼海報:4人

      3、 學院上聯系篩選:分三批,分工負責聯系相應的學院文娛部負責人,在洽談好時間

      后分別由梅朵、王靈義及鄒倩分別陪同前往招新。

      4、 深入寢室宣傳

      辦公室干事分別佩戴工作證利用空暇時間下達各寢室宣傳并發掘可能適合招新條件的人。

      5、本周五(24日)或周日(26日)召開準備會議,將各項工作分工具體安排到人,需要用錢的地方把錢發放到相關負責人手中。準備會議之后立即落實以上第一條。

      五、注意事項

      1、 工作過程中須有責任心,不怕苦不怕累,認真確保每一環節均落實進行到位,保證招新工作順利進行。

      2、 秉持寧缺勿濫的原則,切不可降低招新條件

      3、 在宣傳招新過程中,注意言行舉止,尊重他人。

      為喜愛舞蹈的同學提供學習機會。

    輪滑社團招新文案3

      一、成立背景:

      為發展我院大學生業余生活豐富多樣性,陶冶學生道德情操,提高社員的肢體表達能力,提高個人藝術才能,與此同時定期開展校園文藝活動,為我院增加靚麗的節目表演。

      二、主要任務:

      進行舞蹈培訓,增加靚麗的節目表演,組織開展大型的舞蹈活動制作,在各種活動開展時進行一些社會實踐活動,帶隊出去校外演出,給學校爭取更多的榮譽。我們的目的不僅在于隊員的個人文藝才能的`提高,還在于對隊員的社會實踐能力培養、組織策劃能力的培養等。

      三、招新工作安排:

      1.人員安排:隊長、副隊長、其他隊員

      2.任務分配:隊長及副部長負責招新的面試工作,包括準備工作、招新及最后的善后工作。

      3.招新原則:今年招新的原則不是湊夠人數,而是擇優錄取的原則,要真真正正為我們組織注入新鮮活力。

      4.招新人數計劃:初步定為五十人。

      5.申請物資:帳篷兩頂,桌椅八套。牌子六張。

      6.宣傳單印制500張.招新報名表印制300張。

      備注:

      1、報名時間為20xx年9月16號

      2、初步面試具體時間待定。到時會短信通知。

      3、有志愿報名的同學可填表報名。

      4、請注意招新表的整潔。

      活動時間:xx年x月x日

      活動地點:藝術樓(如果沒有教室就安排教學樓B2棟樓) 活動安排:院學生會紀檢部

      活動宣傳:

      1.海報經過審核后于9月19日以前粘貼于A、B棟大廳食堂展覽

      2.由廣播臺將此活動在廣播中宣傳(報名,時間,地點) 3.由紀檢部在紀檢部例會向下傳達,經各系部紀檢部通知09級和10級班級。

      活動對象:全院非畢業班學生

      參加報名條件:五官端正、形象氣質佳、有責任心以及團隊精神、有一定的應變能力、吃苦耐勞

      女生身高1.63;男生1.75以上

      報名方式:自愿報名形式,在各班班長報名(然后上交各系部紀檢部,最后在19號例會上交紀檢部,集中評議,面試以后擇優錄取。錄取成員先需經過1個月的實習期,實習過后,再進行綜合評,成為正式禮儀員。

    輪滑社團招新文案4

      一、招新項目組的成立

      負責人:

      成員:所有社團人員

      二、招新基本流程

      活動前期準備階段〈9月3日—9月6日〉:針對現在南通大學主校區學生社團發展的現狀,我社團現任領導集體對此次招新工作予以了相當的重視,特制定了一系列的招新措施和應急處理方案。

      1、9月3日,社團召開領導人會議,商議招新工作細節,并進行可行性論斷,確定招新的工作,并實行的責任到人制。

      2、社團內部對招新可能存在的問題進行了相關的討論,并制定出一系列問題解決的方案。

      3、海報、傳單、社員卡、社旗、社服,社員表格的準備活動期間宣傳階段〈9月6日—10月10日〉;在該階段,我社團將張帖海報和通過展板宣傳思密客奶吧和我們的社團,同時在階段后期也會掛出宣傳橫幅,以提高思密客奶吧我社團在學生中的知名度和影響力。

      正式的招新工作階段〈社聯安排〉;

      在此階段中,我們會向廣大的的`在校學生,特別是大一新生發放500份余傳單,以擴大宣傳。與此同時,其它的宣傳活動不但不會因此而停止,反而會有所加強。每天在思密客和綜合樓前設置招新現場,現場還有輪滑裝備展示及社團成員的輪滑技術表演,以便吸引更多來訪人員,這為贏取時間讓它們更好的了解我社團創造一種可能。現場還將設立辦公地點,有意向同學可以現場填表入會。

      招新總結工作階段〈10月10日〉;

      在此階段中,我們將通過總結此次活動與招生策劃相對比,找出成功與失敗之處,作為社團發展中的經驗總結。增強社團的工作統籌能力和社團的總體工作能力。

      三、招新活動現場安排

      場地:

      人事安排:辦公室

      宣傳:宣傳部

      現場布置:輪滑協會現有干事

      現場統籌:協會會長

      工作人員要求:

      1.必須按時到活動現場

      2.盡職盡責,熱情大方,有耐心,微笑待人,按時交接班

      3.服從統一安排

      4.積極介紹本社團的歷史、文化理念、各項制度及其他活動

      5.必須充分了解本社團

      宣傳:

      大展板一塊漂移板介紹

      小展板兩塊宣傳海報

      活動現場材料

      報名表60份、筆、紙、資料匯編兩本、社團橫幅、社團風采照片、海報

      現場布置應包括:報名登記區、社團風采展示區

      加入社團的社費經過考慮定位每人20元計劃招新50人左右

      招新時間與具體地點由社團聯合會決定和安排

      四、社員見面會

      目的:向社員詳細介紹輪滑的特點好處,加深其對社團的了解,再次征集社員志愿、并講解漂移板的購買問題(由正副社長講解)

      五、注冊:交一寸照片一張,本會正式社員名單確定。

      六、招新總結及善后工作

      負責人及參與招新人員應當書寫工作總結一份。工作總結應包含:招新的經驗、問題的存在、對問題的思考及解決辦法、最讓人感動人的事情

      七、社團招新工作結束。

      以后每個星期開展社團活動,提高新社員的漂移板水平。

    輪滑社團招新文案5

      一、活動背景:

      輪滑一直是一種積極,健康,熱烈,活潑,富有朝氣的一項體育運動,為了使更多的同學投入到此項運動中,豐富同學的課余文化生活,壯大海都的輪滑協會。我院輪協特此組織了一次輪滑表演納新活動。

      二、活動名稱:輪滑協會納新活動

      三、活動宗旨:

      通過本次主題活動,讓大家了解輪滑;通過本次主題活動,讓大家喜歡上輪滑;通過本次主題活動,達到以輪滑會友的目的;通過本次主題活動,讓大家能夠豐富自己的'大學生活。不論你對輪滑是否了解,是否曾經體驗過這項活動的魅力,甚至不管你是否會進行輪滑,只要你喜歡這項活動,就可以加入我們。帶起大家參加戶外活動的積極性,擁有一個健康活力的體魄。

      四、活動時間:20xx年10月12日下午3:00-5:00

      五、活動地點:××學院排球場。

      六、參與人員:社團內部人員.輪滑愛好者及大一新同學。

      七、活動內容:

      1、輪滑活動的介紹

      羅列出介紹輪滑知識的展板,把輪滑運動的好處介紹給大家,讓大家了解輪滑這項時尚的運動。

      形式:輪滑知識展板

      2、精彩輪滑平地花式表演

      邀請校內輪滑協會的高手,為大家做現場的平地花式表演,讓大家了解輪滑的魅力所在。

      形式:現場表演

      3、觀眾互動

      讓大家加入到現場的活動中來,通過現場人員的講解,學會簡單的基礎動作。運用找來的鞋子,讓大家親身感受輪滑的魅力。

      形式:輪滑技術講解。

      八、活動具體流程:

      1.場地布置

      2.嘉賓到位

      3.主持人宣布活動開始

      4.輪滑平地花式表演

      (1)多人排火車

      由社團老會員帶領12位成員慢速繞排球場3圈。

      (2)10人輪滑表演

      10人繞樁3圈后分別上3組不同的動作。(正剪.正蛇.正單腳) (3)6人輪滑表演

      6個人分別從一排樁的兩端同時起步.

      (4)雙人輪滑表演

      由兩名社員老成員先上一組平花表演,動作完后另兩名會員接上雙人表演。完后4人交替表演.

      (5)個人激情表演

      由老會員分別用自己拿手的動作上樁表演包括單輪速樁表演。

      (6)剎車表演

      (7)跳箱子表演(調高)

      5.觀眾互動

      九、活動要求:

      前期做好宣傳活動,在各重要地點(宿舍,教學樓.....)做好宣傳及辦好板報。力爭吸引最多的觀眾來參加本次活動。加強管理,做好人員的管理工作,合理分工。

      十、前期準備:

      1、解決活動場地。

      2、邀請相關的表演人員。

      3、進行宣傳海報的制作。

      4、找齊輪滑鞋。

    輪滑社團招新文案6

      一、招新目的:

      為響應校團委加強青年志愿者隊伍的建設口號,奉行“自愿、奉獻、友愛、互助、進步”的原則和“真誠奉獻社會、無私x務群眾”的工作宗旨。弘揚雷鋒精神,多層次、全方位、深入持久地開展了大量的志愿服務活動。我校志愿者協會將策劃舉行12年招收新進志愿者活動。

      二、招新要求:

      1、招新對象為全校11級新生及有志向加入青年志愿者隊伍的在校各年級老生。

      2、招新過程本著志愿的基本原則,參與招新的工作人員不得強拉,硬勸或以威逼、利誘、詆毀其他社團等不正當手段拉取會員。

      3、工作人員需嚴格遵守招新期間工作安排,不得在工作期間聊天、打鬧、玩手機、吃東西,更不得遲到、早退、中途脫崗。

      4、活動期間,現場工作人員一律穿正裝,嚴嚴禁穿著拖鞋。

      5、活動前中后期所下達的各項工作的負責人及工作人員需嚴格遵守自己職責,保質保時完成分內工作。在完成本職工作前提下,需發揚志愿者團結精神,互幫互助。違反活動紀律者將按學校社團有關規定及青年志愿者協會制度進行處置。

      四、活動時間:

      新生參加完軍訓后

      五、宣傳方面

      1可以建立一個新生咨詢qq群,便于新生咨詢我們學校的情況,以便達到宣傳我們協會的效果,為招新做準備。

      2張貼海報與宿舍掃樓發傳單。

      3召開推介會。

      4招新會期間在宿舍樓掛商家彩旗或橫幅進行宣傳。

      六、招新與錄用指導:

      在招新、錄用過程中中嚴格秉承公平公正的原則,在招新會議的精神指導下,有主席團嚴格分配各部門職責和管轄階段,各部門通力協作。一個工作開展的好壞,不是硬性要求由多高,而是充分運用各部門的'優勢資源,大家協同工作,在協同工作效率的同時加強個內部委員之間的交流與合作,在協同工作中加深了解,提高整體效率和作風,使青協這棵大樹常青。

      七、面試辦法:

      1、面試公告海報

      各部門將面試時間、地點、參與面試人員名單及時提交到相應負責部門,負責部門應認真制作公告海報在青協宣傳墻張貼,公示面試信息。每個部門面試的具體時間詳見海報欄。如果面試時間、地點有改變,將另行通知。

      2、面試過程(面試分為初試和復試)

      初試:應招同學依公告海報在面試時間到指定地點等候面試,部門委員做好相關組織工作,并依據應招人數分配面試時間。面試時各部門委員交叉協同工作,在負責部門領導下完成初試任務。整個面試過程包括以下四個環節:

      a、作簡短的自我介紹;

      b、簡要陳述自己應聘該部門的原因、優勢;

      c、要求回答一個事先準備的問題;

      d、自由交流。

      復試:根據先前的留用的新委員名單分配在相應的活動中進行考核,利用考核機制再次評定留用委員(評定時經部門集體討論,決定后提交錄用人員名單)。

      八、活動總結

      招新活動結束后,由總負責人召開總結大會,對活動進行評點、總結,所有參與招新的協會人員準時到會,秘書處進行會議記錄,各部門進行活動總結報告。

      九、備注:

      最后祝愿本次招新工作能夠順利進行,校青協的明天會更美好!

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