解除協議書

    時間:2022-05-14 09:11:15 協議書 我要投稿

    有關解除協議書模板匯總5篇

      在日新月異的現代社會中,協議使用的情況越來越多,簽訂協議可解決或預防不必要的糾紛。寫協議需要注意哪些問題呢?以下是小編為大家收集的解除協議書5篇,希望對大家有所幫助。

    有關解除協議書模板匯總5篇

    解除協議書 篇1

      甲方:乙方:

      身份證號碼身份證號碼:

      甲乙雙方在平等自愿的基礎上,本著友好協商的原則,因國家政策的變動,此變動為不可歸責于甲乙任何一方的責任,導致乙方購買甲方位于北京市懷柔區號的房屋的目的不能實現,故甲乙雙方一致同意解除雙方于20xx年04月20日簽訂的《北京市存量房屋買賣合同》和《房屋定金收付書》,特達成如下條款,以資雙方共同遵守:

      一、解除甲乙雙方于20xx年04月20日簽訂的《北京市存量房屋買賣合同》和《房屋定金收付書》。

      二、本協議簽訂生效之日起,甲乙雙方之前簽署的任何合同文件均作廢,甲乙雙方互相免責,任何一方不得再追究另一方的任何責任,否則,須向相對方承擔違約金元;

      三、甲方在簽訂本協議當日一次性退還乙方元人民幣,乙方向甲方出具相應的收款憑證。

      四、本確認書是雙方完全自愿簽訂,任何一方不得再以任何理由提起訴訟或仲裁。

      五、本確認書簽訂之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執一份,效力等同。

      甲方:乙方:

      年月日年月日

    解除協議書 篇2

      甲方(原聘用單位):XX

      乙方(原受聘人):XX

      根據相關法規要求,為完善聘用條款,明確各自責任,甲乙雙方就已簽訂的合同事宜經充分協商一致,達成以下協議:

      一、甲乙雙方同意解除于XXXX年XX月XX日簽訂的《聘用合同》。

      二、乙方須持有聘用合同原件辦理解聘手續。

      三、乙方應在本協議簽訂之日起三日內辦理工作交接手續,將業務中使用(管理)的`各種憑證、報表等相關資料,全部移交甲方,若乙方怠于辦理工作交接手續或移交資料不全,給甲方工作造成損失,乙方應承擔全部責任;交接手續辦理完畢后三個工作日內,甲方負責向乙方支付結算工資及乙方二個月工資標準的經濟補償金。

      四、原合同解除后,乙方不得做出任何損害乙方聲譽和利益的行為,否則承擔賠償責任。

      五、合同書自雙方當事人簽字、蓋章之日起生效。本協議書一式三份雙方及相關部門各持一份各份具有同等法律效力。

      甲方(蓋章):XX

      乙方(簽章):XX

      法定代表人(簽章)XX

      XXXX年XX月XX日

    解除協議書 篇3

      單位(甲方):

      勞動者(乙方): 身份證號:

      依據《勞動法》、《合同法》等相關法律法規的規定,甲、乙雙方就解除勞務關系達成如下協議:

      1、甲、乙雙方依據《勞動法》、《合同法》等法律法規,自_____年_____月_____日起解除雙方的勞務協議(退休返聘協議)關系。

      2、乙方于_____年_____月_____日進入甲方公司工作,任職崗位為:_______,并于_____年_____月_____日向甲方提出辭職,甲方同意乙方辭職。

      3、乙方應在_____年_____月_____日前辦妥工作交接手續,歸還甲方所有或提供使用的工作物品并共同書面確認。

      4、本協議為對解除雙方勞務關系的最終處理,解除關系后,乙方不得再以任何理由為由追究甲方的任何法律責任,或因此向勞動行政管理部門投訴。乙方如有違約的,乙方應向甲方支付甲方所承擔損失金額的三倍違約金。

      5、乙方離開甲方的公司后,乙方對其知悉的甲方尚未公開的商業秘密負有保密義務。如乙方泄露甲方商業機密給甲方造成損失的,因賠償甲方的經濟損失。

      6、 本協議一式兩份,雙方各執一份,簽字后生效,具有同等法律效力。

      甲方: 乙方:

      年 月 日 年 月 日

    解除協議書 篇4

      甲方:

      乙方:

      身份證號碼:

      身份證地址:

      現住址:

      聯系電話:

      在平等自愿的基礎上,經雙方協商一致,就雙方解除勞動關系達成如下協議:

      1、自xx年xx月xx日起,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權利義務隨之終止。雙方的勞動關系、工資、社保福利截至到xx年xx月xx日。

      甲方為乙方繳納的基本養老保險金、基本醫療保險金、失業保險金、工傷保險金、生育保險金、住房公積金至xx年xx月xx日止。

      2、甲方根據相關勞動法規為乙方辦理相關退工手續,并出具相應的離職證明。

      3、乙方按照甲方要求辦理離職交接手續,并在xx年xx月xx日辦理完結。甲方在乙方辦理完結交接手續時按照乙方為甲方的工作年限以及法律相關規定,向乙方支付協商解除勞動合同的經濟賠償金總計人民幣¥xxx元(大寫:xxx)。

      4、乙方應為所掌握的甲方之任何商業秘密(包括本協議內容)進行保密,不得泄露給任何第三方,否則應向甲方支付違約金人民幣¥xxx元(大寫:xxx)。

      5、甲乙雙方之間無任何競業限制協議,合同解除后,乙方無需履行任何競業限制義務。

      6、本協議是解決雙方勞動爭議的所有安排和規定,雙方不再存在其他任何勞動爭議。本協議書生效前雙方基于勞動關系產生的權利義務互不追究。

      7、上述協議符合法律法規規定,自雙方簽署之日起成立并生效。本協議書一式三份,雙方各執一份、職工檔案留存一份,具有同等法律效力。

      甲方: 乙方:

      日期: 日期:

    解除協議書 篇5

      甲方(收養人):____________

      _______,男/女,______年______月______日出生,______族,工作單位和職務:____________,住址:____________,電話:____________。

      _______,女/男,______年______月______日出生,______族,工作單位和職務:____________,住址:____________,電話:____________。

      乙方(送養人):____________

      _______,男/女,______年______月______日出生,______族,工作單位和職務:____________,住址:____________,電話:____________。

      _______,女/男,______年______月______日出生,______族,工作單位和職務:____________,住址:____________,電話:____________。

      或:____________送養人是福利機構時使用:____________

      法定代表人:____________

      住所:____________

      電話:____________

      丙方(被收養人)______,男/女,______年______月______日出生,______族,工作單位和職務:____________,住址:____________,電話:____________。

      (被收養人未成年時增加:____________法定代理人:____________,男/女,______年______月______日出生,______族,工作單位和職務:____________,住址:____________,電話:____________)

      收養人于年月日收養了被收養人,并經民政局登記確認收養關系。現經收養人、被收養人及送養人三方協商解除收養關系,并一致達成如下協議:____________

      一、因原因,收養人與被收養人、送養人經協商一致同意解除收養關系。

      二、解除收養關系后,原收養人與被收養人、送養人均不得干涉對方的生活,原因收養關系而產生的權利、義務隨即終止。

      三、本協議是收養人、被收養人及送養人的真實意思表示,經三方簽字后發生法律效力,任何一方不得隨意反悔。

      四、本協議簽署后,各方應一同到民政部門辦理解除收養關系的登記。

      五、收養關系解除的有關經濟補償:____________

      各方均同意,無須就收養關系的履行與解除向任何一方支付補償或費用。

      六、本協議一式五份,各方各執一份,另外兩份用于登記與存檔。

      簽署時間:____________

      甲方(蓋章):____________

      聯系人:____________

      聯系方式:____________

      地址:____________

      乙方(蓋章):____________

      聯系人:____________

      聯系方式:____________

      地址:____________

      丙方(蓋章):____________

      聯系人:____________

      聯系方式:____________

      地址:____________

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