合同協(xié)議書

    時間:2022-07-08 14:01:52 協(xié)議書 我要投稿

    關于合同協(xié)議書模板集錦八篇

      在不斷進步的社會中,協(xié)議與我們的生活息息相關,簽訂協(xié)議可以解決現(xiàn)實生活中的糾紛。我敢肯定,大部分人都對擬定協(xié)議很是頭疼的,以下是小編為大家整理的合同協(xié)議書8篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

    關于合同協(xié)議書模板集錦八篇

    合同協(xié)議書 篇1

      甲方:張衡街道辦事處魏營社區(qū)居委會第六居民小組(以下簡稱甲方)

      乙方:南陽市翔和實業(yè)有限公司(以下簡稱乙方)

      為解決社區(qū)長期沒有幼兒園,幼兒入園難問題,高新區(qū)管委會、張衡辦事處黨委政府、教育局、當地行政村給予高度重視,南陽飛翔幼兒園(名稱待定)工程項目被列為高新區(qū)教育工程項目得以申報。

      根據《中華人民共和國土地管理法》及《河南省實施<中華人民共和國土地管理法>辦法》的有關規(guī)定,現(xiàn)需征收高新區(qū)張衡路辦事處魏營社區(qū)第六居民小組集體土地約16.3畝作為原南陽翔和中心幼兒園即現(xiàn)南陽飛翔幼兒園(名稱待定)教育用地。為明確雙方的權利和義務,經雙方協(xié)商達成以下征地條款:

      一、甲方同意乙方征收集體土地約16.3畝,并配合乙方辦理有關供地手續(xù)。此次征收的集體土地面積以紅線為界,具體位置詳見紅線圖或界址點。作為附件附本協(xié)議,與本協(xié)議有同等法律效應。

      二、依據《中華人民共和國土地管理法》及《河南省實施<中華人民共和國土地管理法>辦法》的有關規(guī)定,經協(xié)商,甲方同意乙方按國家征地標準進行補償:

      總征收土地面積39畝(26000平方米)

      其中:先征土地魏營小學對面第六居民小組占土地約16.3畝(10872.1平方米)

      村里辦廠約占土地22.7畝(15140.9平方米)

      三、乙方征收甲方集體土地約16.3畝的土地補償費、在供地手續(xù)辦完之后10個工作日內將補償款按國家征地標準一次性支付到位。青苗補助費每畝1100元,合計為17930元(大寫:壹萬柒千玖百叁拾元整)等手續(xù)完善后,乙方必須在10個工作日內將青苗補償款一次性支付給甲方。

      四、權利和義務

      1.自簽訂本協(xié)議后,甲方應將該地范圍內的所有地面附著物及構筑物自行清理完畢,并交付土地給乙方使用,甲方不得以任何借口干涉幼兒園工程建設,并不得搶種任何經濟作物,搶建建筑物,否則乙方不做任何補償。

      2.甲方全權負責好征收土地補償款分配發(fā)放工作,土地征收后,多余勞動力由甲方自行安排解決。

      3.甲方應向乙方提供該地的土地權源證明材料及土地權屬認證登記資料,并保證本協(xié)議所指四至界限清楚完整。并安排給建設單位使用。

      4.若該地出現(xiàn)有關權屬糾紛事項由甲方全權負責處理,并將處理情況書面告知乙方。

      五、本協(xié)議經雙方代表簽字蓋章后生效,不得單方違約,否則違約方應負一切法律責任,造成經濟損失的由違約方負責賠償。

      六、本協(xié)議一式四份,甲、乙雙方各執(zhí)壹份,村、辦事處各一份,未盡事宜,甲、乙雙方協(xié)商解決。

      七、本協(xié)議有關附件具有同等法律效力。

      甲方(蓋章): 乙方(蓋章):

      甲方代表(簽字): 乙方代表(簽字):

      張衡辦事處魏營村(村主任): 魏營村(公章):

      高新區(qū)張衡辦事處 主任: (公章)

      簽訂時間: 年 月 日

    合同協(xié)議書 篇2

      甲方:

      乙方:

      身份證號碼:

      甲乙雙方于 年 月 日簽訂了合同期限從 ___年___ 月 ___日至 ____年 ____月____ 日的勞動合同,雙方同意協(xié)商解除勞動合同關系。經雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議如下:

      1. 自 年 月 日起,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權利義務隨之終止;

      2. 甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后結清以下款項:

      a) 月份工資:共計¥ 元

      b) 相應比例年終獎:共計¥ 元

      c) 經濟補償金:共計¥ 元

      d) 乙方尚欠甲方欠款及資產損失賠款:共計¥ 元;

      e) 其它:共計¥ 元;

      f) 其它扣款以員工離職交接表中所列資產移交情況為準。

      3. 甲方為乙方繳交社會保險金至 年 月 日

      4. 甲方根據相關勞動法規(guī)和規(guī)定,向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關退工手續(xù);

      5. 乙方應當于本協(xié)議簽訂后1日內妥善辦理所有工作移交手續(xù),離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為。

      6. 乙方自愿放棄其他所有訴求。

      7. 此協(xié)議書一式兩份,甲乙雙方各持一份,自雙方簽字或蓋章之日起生效。

      甲方(蓋章):

      乙方(簽字):

      (以勞動合同中“甲方”名稱填寫并蓋章)

      年 月 日 年 月 日

    合同協(xié)議書 篇3

      合同編號:

      甲方: 有限公司

      聯(lián)系地址:法人代表(主要負責人): 職務: 乙方: 性別:年齡: 身份證號碼: 聯(lián)系地址:

      根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方經平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

      一、勞動合同期限

      本合同期限類型為固定期限勞動合同

      雙方合同期為年,即從________年______月______日起至________年______月______日止,其中,從________年______月______日起至________年______月______日為試用期,試用期為個月。在試用期內,乙方被證明不符合錄用條件的,甲方有權隨時解除勞動合同。所謂試用期不符合錄用條件包括:

      1.乙方體檢或身體健康未能通過甲方入職前所要求的;

      2.乙方在 日前未能完備所規(guī)定的手續(xù)的;

      3.乙方不能達到所擔任崗位的績效指標或者相應的要求的;

      4.乙方在試用期內請假次數超過5天或者遲到早退超過6次的;

      5.乙方的背景調查或者在履歷中發(fā)現(xiàn)有弄虛作假行為的;

      6.乙方頂撞上司或在工作期間發(fā)生毆斗行為的;或者其他任何主管認為乙 方不能符合該職位的要求的;

      二、工作內容

      1.乙方同意根據甲方工作需要,在___________ _部門,擔任_________崗位(工種)工作,工作地點為: ,其主要工作職責見其“職務說明書”。

      2.甲方根據工作經營需要,以及乙方的實際能力(專業(yè)、工作、體力)可作適當臨時性調整是不對本合同相應條款作出修改的調整。乙方根據甲方安排的工作內容和要求,按質、按量、按時地完成任務并接受甲方的考核。如果甲方欲與乙方作出非臨時性的調整,將同乙方協(xié)商并達成一致意見后修訂本合同條款中的全部或者部分內容才予以實施,對此乙方表示同意并接受。

      三、工作時間和休息休假

      甲方安排乙方執(zhí)行___________工作制。

      執(zhí)行標準工作制的,甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時,平均每周不超過四十小時。甲方保證乙方每周至少休息1日。甲方根據工作需要,可以延長工作時間,一般每日不得超過一小時,因特殊原因需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時,每月不得超過三十六小時。對此乙方表示同意并接受。

      執(zhí)行綜合計算工時工作制,在甲方所規(guī)定的時間周期內平均日和平均周工作時間不超過法定標準工作時間。

      執(zhí)行不定時工作制的,自保證完成甲方工作任務情況下,工作和休息休假由甲乙雙方協(xié)商執(zhí)行安排。

      甲方安排乙方加班的,應安排乙方同等時間補休或依法支付加班工資;法定節(jié)假日加班或平時加點的,甲方應支付加班費或加點費。

      四、勞動報酬

      1.乙方基本工資依據職位和崗位等級標準支付,正式錄用后每月基本工資為人民幣 ___________元,試用期工資為正式錄用后工資的80%;每年依據工作表現(xiàn)調整,但不低于國家所規(guī)定的最低工資標準。

      2.甲方根據公司的經營效益和乙方的個人表現(xiàn)和業(yè)績發(fā)放獎金,獎金的數額沒有明確的規(guī)定,完全根據甲方效益和乙方績效來確定。

      3.甲方向乙方支付薪金的期限為次月的號 前(遇節(jié)假日的,不超過假日回來后的第二個工作日)足額發(fā)放乙方上月的工資,乙方收到工資后如有異議應當在3天內提出,否則視為無異議處理。

      五、保險福利待遇

      1. 甲方雙方應按國家和本市社會保險的有關規(guī)定繳納職工社會保險費用。甲方應為乙方填寫《勞動手冊》。

      2. 乙方患病或非工負傷,病假工資和醫(yī)療待遇按照國家和本市有關規(guī)定。

      3. 乙方患職業(yè)病或因工負傷的工資和醫(yī)療保險待遇按國家和本市有關規(guī)定執(zhí)行。

      4. 乙方享公司所規(guī)定的休息日、法定節(jié)假日、婚喪假、計劃生育及女工孕期、產期、哺乳期休假等有關待遇,具體規(guī)定詳見員工手冊。

      六、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

      1. 訂立本合同所依據的法律、行政法規(guī)、行政規(guī)章發(fā)生變化時,本合同應變更相關內容。

      2. 訂立本合同所依據的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同的相關內容。

      3. 甲乙雙方都可根據法律規(guī)定解除勞動合同,另有約定除外。

      4 .經甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

      5. 乙方有以下情形之一的,甲方有權解除勞動合同并無須給乙方任何經濟補償金:

      (1) 嚴重違反公司員工手冊、人力資源管理制度、行政管理制度、崗位職責規(guī)定、上司任務安排等一系列公司規(guī)章制度的;

      (2) 嚴重失職,營私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;

      (3) 被依法追究弄事責任的;

      (4) 乙方同時在其他地方兼職或以任何形式,對甲方的工作任務造成嚴重影響,或者經過甲方提 出后仍不改正。

      (5) 在試用期被證明不錄用條件的;

      (6) 乙方被發(fā)現(xiàn)其存在虛假欺騙行為(包括但不限于其假工作經歷、假學歷證、假身份證明等),使甲方違背真實意思的情況下與乙方訂立合同的;

      6. 有下列情況之一的,甲方提前三十天以書面形式通知乙方本人或者額外支付乙方一個月工資后,可以解除勞動合同:

      (1)乙方患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事單位另行安排的工作的;

      (2)乙方不能達到所擔任崗位的績效指標或者相應的要求的,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能達到的;

      (3) 勞動合同訂立時所依據的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行,經甲乙雙方協(xié)商,未能就變更勞動合同內容達成協(xié)議的。

      7. 有下列情形之一,需要裁減人員二十人以上或者裁減不足二十人但占企業(yè)職工總數百分之十以上的,甲方應但提前三十日向全休職工說明情況,聽取職工的意見后,裁減人員方案經向勞動行政部門報告,可以裁減人員:

      (1)依照企業(yè)破產法規(guī)定進行重整的;

      (2)生產經營發(fā)生嚴重困難的;

      (3)企業(yè)轉產、技術革新、經營方式調整、經變更勞動合同后,仍需裁減人員的;

      (4)因防止污染搬遷的;

      (5)其他因勞動合同訂閱時所依據的客觀經濟情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行的。

      8.若乙方無其他過失行為,甲方不得解除合同的情形:

      (1) 乙方從事解除職業(yè)病危害作業(yè)的未進行離崗前職業(yè)健康檢查,或者乙方被疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學觀察期間的;

      (2) 在甲方處患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的;

      (3)患病或者負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內的;

      (4)女職工在孕期、產期、哺乳期的;

      (5)在本單位連續(xù)工作滿后十五年,且距法定退休年齡不中五年前的;

      (6)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

      9. 乙方提前三十日以書面形式通知甲方,可以解除勞動合同,但雙方有服務期約定的除外。

      10 .本合同期限屆滿,勞動合同即終止。甲乙雙方經協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同;若甲方維持或者提高勞動合同約定條件續(xù)訂勞動合同,乙方不同意續(xù)訂的,甲方將根據《勞動合同法》第四十六條第5點的規(guī)定不向乙方支付經濟補償金。

      11.有下列情形之一的,勞動合同終止:

      (1)勞動合同期滿;

      (2)勞動者已開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;

      (3)勞動者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者失蹤的;

      (4)用人單位被依法宣告破產的;

      (5)用人單位解散、被吊銷營業(yè)執(zhí)照或者責令關閉的;

      (6)有法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形的。

      七、勞動條件及勞動保護

      1.甲方為乙方提供必要的勞動合同條件和勞動工具,建立健全生產工藝流程,制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。

      2.甲方應按照國家或本市有關部門的規(guī)定組織安排乙方進行健康檢查。

      3. 甲方負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育和培訓。

    合同協(xié)議書 篇4

      甲方:XX

      證件號碼:XXXXXXXXXXXX

      乙方:XX

      證件號碼:XXXXXXXXXXXX

      甲乙雙方于20xx年10月01日簽定的勞動合同,提前解除甲乙雙方之間的勞動合同,經雙方充分協(xié)商,就解除勞動合同的有關事項達成如下協(xié)議。

      一、雙方一致同意于20xx年10月31日解除勞動合同,即日雙方的勞動權利義務終止。不存在任何爭議。乙方同意并放棄就其他勞動關系問題提起仲裁或訴訟等的權利,彼此不再追究雙方責任。

      二、因是甲乙雙方協(xié)議提前解除勞動合同,甲方需要向乙方支付解除勞動合同的經濟補償金,乙方同意根據離職前12個月所得工資的平均工資計算,共計:3000元人民幣。工資結算至20xx年10月31日,結清應得所有工資共計:3529元人民幣,合計:6529元,大寫:陸仟伍佰貳拾玖元整。乙方知悉《勞動合同法》的規(guī)定,同意接受甲方支付的經濟補償金與方式。

      三、甲方為乙方繳納社會保險費至20xx年10月31日止。

      四、甲乙雙方在此確認:勞動合同履行期間,雙方已依法簽訂了書面的勞動合同,甲方依法履行了義務。雙方無違反勞動法,解除勞動合同之日前的勞動報酬已結清。乙方不再因為原勞動合同的履行、解除,向甲方要求支付其他任何費用、補償或賠償。

      五、乙方應在本協(xié)議簽字后3日內與甲方有關部門辦理完工作交接、物品歸還、賬務交接、償還財務借款等事項。如有乙方負責辦理的對外業(yè)務沒有清算完畢,乙方應負責將往來賬目核對清楚,并將由對方蓋章、簽字確認的對賬單(或欠款證明)交甲方財務部門。否則,由此給甲方造成損失的,由乙方負責賠償。

      六、勞動合同解除后,乙方仍負有保守所知悉的甲方商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內容)的義務,不得泄露給任何第三方,否則應向甲方支付違約金:10000元人民幣。

      七、乙方應于勞動合同解除后15日內到甲方辦理檔案、社會保險關系轉移手續(xù),逾期不辦責任自負。

      八、甲、乙雙方解除勞動合同后,乙方不得以任何方式對甲方進行詆毀、、惡意中傷、及任何有損甲方形象或利益的行為,否則甲方有權追究對方相應的法律責任。

      九、本協(xié)議經甲方蓋章與乙方簽字后即時生效。

      甲方簽字(蓋章)XX

      XXXX年XX月XX日

      乙方簽字(蓋章)XX

      XXXX年XX月XX日

    合同協(xié)議書 篇5

      物流合同甲方(即托運方):___________________

      乙方(即承運方):___________________________

      根據甲方與乙方的共同協(xié)商,在遵循《合同法 》的基礎上,就甲方將發(fā)往全國各地的貨物交給乙方承運事項制定如下條款:

      一、甲方自愿將發(fā)往全國各地的貨物交給乙方承運;

      二、甲方將貨物交給乙方承運時,須提供貨物運輸途中所需要的所有合法手續(xù),以及規(guī)范、安全的貨物包裝,并不得將國家違禁物品(含各種易燃易爆物品)夾帶貨品中,否則由此造成所有損失由甲方承擔;

      三、甲方將貨物交給乙方承運時,須按貨物實際價值自行購買保險,或由乙方代為辦理購買保險,否則由此產生貨損、貨丟,乙方不承擔全部責任;

      四、如果貨物在運輸過程中出現(xiàn)包裝損壞、貨品損失等情況必須經收貨人、送貨司機(或者到達貨站經手人)共同簽字出具書面證明,必要時由收貨人扣押送貨車輛或扣除到貨應收運費等;如未有簽字證明,則乙方可拒絕賠償;

      五、如果出現(xiàn)貨物安全及時到達甲方指定地點而未能收取運費等應收費用,()乙方可視情形扣押貨物并達到一個月期限后自行處理;

      六、貨物從承運之日起有效查詢日期和索賠期在四十五日內,過期乙方可不承擔任何責任;

      七、貨物承運價格以及到貨時間可由甲方與乙方根據實際情況加以協(xié)商確定,具體數量、金額、送貨事宜等以每次乙方提貨后所簽的由乙方提供的《貨物托運單》為準,并以此作為查詢、索賠、結算等實際操作的依據;

      八、補充條款:________________________。

      九、本合同書一式兩份,甲方乙方各執(zhí)一份;

      十、如有出現(xiàn)合同糾紛,在協(xié)商解決的基礎上按《合同法》處理;

      十一、本合同自簽訂之日起即時生效。

      甲方法人代表:______________

      甲方單位公章:______________

      乙方法人代表:______________

      乙方單位公章:______________

      ________年_______月_______日

      物流運輸合同(三)

      甲方:____公司簽訂地點:

      乙方:簽訂時間:

      根據相關法律 規(guī)定,經過雙方充分協(xié)商,特訂立本合同,以資共同遵守。

      第一條 業(yè)務模式

      甲方根據業(yè)務當天___采購實際情況以《物流發(fā)貨單》的方式通知乙方去甲方指點供貨單位提貨,乙方根據甲方《物流發(fā)貨單》, 《貨物提單》上的貨物名稱、規(guī)格、產地、數量跟實物確認無誤后進行裝運貨物,并運到甲方指定地點。

      第二條貨物運輸定價

      自合同簽訂生效當年為人民幣___元/噸,以后年份運費隨行就市。甲方除支付上價格外,不再乙方支付任何其他費用(包括但不限于乙方裝車、轉運、卸貨等產生的費用),但本合同另有約定的除外。

      第三條 貨物驗收要求

      乙方根據甲方供貨單位拿《貨物提單》,核實兩張單據跟實物無誤后,將《物流發(fā)貨單》蓋章后回傳甲方指定地點,如發(fā)現(xiàn)其中單據跟實物不符應立即通知甲方相關負責人,否則相關損失由乙方全部承擔。

      第四條 貨物起運地點

      貨物起運點:

      貨物到達地:

      第五條 貨物承運日期及到達時間

      承運日期:乙方根據當天《物流發(fā)貨單》上面的日期,將貨物安全及時的運到甲方指定的地點,如逾期未將貨物及時送達目的地,視為乙方違約,因此給甲方的損失(包括但不限于甲方另行組織運輸工具所支付的運費的差額、甲方因違約給第三方的賠償,實現(xiàn)債權的律師費 、訴訟費等)由乙方承擔;乙方派出的運輸工具和人員的行為視為乙方的行為,因此給甲方或者第三人造成的損失由乙方承擔。

      貨物運到期限:貨物必須在拿取貨物提單的第二天上午___之前送到貨物指定地點。

      第六條 運輸質量及安全要求

      乙方在貨物運輸過程中出現(xiàn)貨物毀損、丟失,調換等。甲方有權根據該批貨物的當時購買的市場價值提出全額賠償,并承擔由此引起的一切損失,并解除合同 ,乙方不得有異議。

      第七條 運輸費用、結算方式

      乙方將貨運到甲方指定地點,甲方倉庫管理人員在《物流發(fā)貨單》上簽字蓋章后,乙方司機憑《物流發(fā)貨單》去甲方財務辦公室結算,每月___日和___日為結算日(遇法定節(jié)假日順延)

      第八條 各方的責任、義務

      一、甲方的責任

      1、有權要求乙方按照合同規(guī)定的時間、地點、把貨物運輸到目的地。貨物托運后,甲方需要變更到貨地點或收貨人,或者取消托運時,有權向乙方提出變更合同 的內容或解除合同的要求。但必須在貨物未運到目的地之前通知乙方,并相應支付給乙方所需費用。

      2、 因甲方原因而引起的無法抵達目的地或找不到收貨人的,乙方必須妥善保管好貨物,并以書面通知甲方,否則造成的損失由乙方承擔。

      3、甲方保證按合同要求在乙方向甲方提交相關單據時在結算日及時結算運費給乙方,乙方不得以甲方未支付運費或者甲方許可的費用為由對運輸貨物進行留置,必須將所運貨物交付給甲方指定的人和指定的地方。

      4、貨物到達甲方運輸目的地,在乙方運輸司機的配合下,甲方應積極組織人員進行貨物卸載,其吊裝費用由甲方承擔。

      二、乙方的責任

      1、乙方收到甲方的《物流發(fā)貨單》后,應根據《物流發(fā)貨單》上的聯(lián)系方式去甲方供貨單位提貨,提貨時結合《物流發(fā)貨單》上的名稱,數量,規(guī)格清點貨物,如發(fā)現(xiàn)數量,名稱,規(guī)格,材質與實際不符,應及時通知甲方。

      2、乙方作為甲方運輸合作單位,對甲方的貨物有優(yōu)先承運權;不得推脫運輸。

      3、在合同規(guī)定的期限內,將貨物運到指定的地點,按時向收貨人發(fā)出貨物到達的通知,對托運的貨物要負責安全,保證貨物無短缺,無損壞,否則應承擔由此引起的一切賠償責任。

      4、司機把貨物送達目的地后,若客戶對貨物有任何意見,司機絕對不可以與客戶發(fā)生爭持,應立即與乙方負責人聯(lián)系,并將事件及時回報給甲方。

      5、乙方必須嚴格按照附件中所列運輸時間執(zhí)行,若因特殊情況,貨物沒有按預訂時間到達時,乙方應及時與甲方取得聯(lián)系,并說明原因,若甲方調查發(fā)現(xiàn)有不屬實的,有權要求乙方承擔違約賠償責任。

      6、乙方貨物裝運過程中應將該批貨物的《材質證明書》,銘牌等隨機文件交給甲方收貨人員。

      第九條 違約責任

      1、每次發(fā)貨前,甲方提供準確《物流發(fā)貨單》,作為乙方去甲方供貨單位作為提貨依據,由于乙方未按提單要求清點貨物的數量,規(guī)格型號、材質及產地提貨導致運輸出現(xiàn)錯誤,其賠償責任由乙方承擔。

      2、因甲方提供資料不齊全而導致乙方無法送達或者延誤送達,損失由甲方負責。乙方在運輸過程中如果發(fā)現(xiàn)甲方所提供的收貨人聯(lián)系電話、地址有誤,必須及時與甲方聯(lián)系尋求解決辦法。否則損失由乙方負責。

      3、乙方錯運到達地點或收貨人的,乙方必須無償將貨物運到指定地點交付給收貨人,由此造成的損失由乙方承擔。

      4、由于乙方的過失造成貨物過期到達,超過上雙方所約定的時間(且沒有取得甲方的認可),每次乙方需支付給甲方人民幣___元的違約金,并承擔由此引起的一切責任,但由于不可抗力造成乙方交貨延誤,乙方應及時通知甲方并采取措施防止事件的擴大,經雙方協(xié)商可適當放寬到貨時間。

      5、乙方如在一個月內有三次推托運輸業(yè)務,甲方視為乙方單方終止本合同,乙方不得有異議。

      第十條:變更與終止

      1、合同如有變更或者補充,經協(xié)商一致后,以補充協(xié)議形式確定,補充協(xié)議與原合同具有同等效力。

      2、本合同終止后,合同雙方仍承擔合同終止 前本合同規(guī)定的雙方應該履行而未履行完畢的一切責任與義務。

      3、合同如需提前終止,須雙方書面同意。

      第十一條 糾紛處理

      若本合同在履行過程產生糾紛 ,雙方應協(xié)商解決,協(xié)商不成的,由甲方注冊地人民法院管轄。

      第十二條 其他約定

      1、甲方的'職工的權限只是監(jiān)督乙方履行本合同,無權對合同的作出任何修改,更無權收取合同項下任何金額。如果確有必要對本合同作出修改或者簽訂補充協(xié)議,必須由授權代表簽字并加蓋甲方公章才具有法律效力,所有現(xiàn)金必須進入甲方的銀行帳戶,所有票據必須有甲方行使票據權利方為有效,否則均不視為甲方收到此款項,由此產生的責任由乙方自行承擔,不免除乙方付款的責任。

      2、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方簽字、蓋章之日起生效,傳真件與原件有同等的法律效力,與本合同有關的補充協(xié)議、《物流發(fā)貨單》作為履行本合同的有效組成部分。

      甲方: 乙方:

      地址: 地址:

      電話: 電話:

      開戶行: 開戶行

      銀行賬號: 銀行賬號:

      日期: 日期:

    合同協(xié)議書 篇6

      甲方(派遣單位)名稱:

      住所:

      法定代表人(委托代理人)

      聯(lián)系電話:

      乙方(用工單位)名稱:

      住所:

      法定代表人(委托代理人)

      聯(lián)系電話:

      根據《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規(guī)規(guī)定,甲乙雙方經過平等協(xié)商,訂立本協(xié)議,并承諾共同遵守。

      一、勞務派遣合同期限

      甲方按照乙方要求從 年 月 日起派遣 名勞務人員到乙方工作,派遣期至 年 月 日止。

      二、勞務人員的派遣與變更

      (一)乙方要求甲方派遣的勞務人員必須符合以下條件:。

      (二)甲方負責按照上述條件組織派遣勞務人員。派遣的勞務人員一經確定,甲乙雙方應擬訂《勞務派遣人員清單及崗位》,并簽字、蓋章作為本協(xié)議的附件。甲乙雙方按照本協(xié)議約定對被派遣的勞務人員進行變更的,要相應修改《勞務派遣人員清單及崗位》,并須經雙方簽字、蓋章認可。

      三、勞務費用標準及結算

      (一)勞務費用標準:乙方按照每人每月 元標準向甲方支付勞務費用,勞務費用包括應支付甲方派遣的勞務人員的工資、應繳納的各項社會保險費及其他費用。

      (二)結算時間和方式:乙方每月 日前以銀行轉帳方式將本月勞務費用一次性支付到甲方帳戶。

      四、甲方的權利和義務

      (一)乙方如有違反本協(xié)議、拖欠各類應付費用以及違反勞動保障政策損害勞務派遣人員合法權益行為的,甲方可依法向乙方交涉,要求乙方繼續(xù)履行義務并按實際損失的情況向乙方索賠。

      (二)甲方可以采取多種形式了解乙方使用勞務派遣人員的情況,乙方應予以配合;甲方應配合乙方做好勞務派遣人員的管理工作,協(xié)助乙方教育勞務派遣人員遵守相關法律、法規(guī)和乙方依法制定的規(guī)章制度。

      (三)甲方應與勞務派遣人員依法簽訂二年以上的固定期限勞動合同。

      (四)甲方應以法定貨幣形式按月支付勞務派遣人員工資,不得克扣或無故拖欠。甲方應執(zhí)行有關最低工資的規(guī)定。

      (五)甲方應按國家和四川省有關規(guī)定為勞務派遣人員辦理各項社會保險。

      五、乙方的權利和義務

      (一)被派遣勞務人員有《勞動合同法》第三十九條第(二)(三)(六)項和第四十條第(一)第(二)項規(guī)定情形的,乙方可以將勞務派遣人員退回甲方,并有權要求甲方重新派遣符合條件的勞務人員。

      (二)乙方有權查詢甲方發(fā)放勞務派遣人員的工資和繳納社會保險費等情況,出現(xiàn)違法現(xiàn)象,乙方可以依法向甲方交涉要求糾正,因此造成乙方損失的,甲方應當給予乙方賠償。

      (三)乙方不得將被派遣勞務人員再派遣到其他用人單位,否則,甲方有權解除合同并要求乙方賠償損失。

      (四)乙方需按本協(xié)議規(guī)定及時足額向甲方支付勞務費用,不得拖欠。

      (五)乙方對勞務派遣人員應當履行下列義務:

      1、執(zhí)行國家勞動標準,提供相應的勞動條件和勞動保護;

      2、告知被派遣勞務人員的工作要求和勞動報酬;

      3、支付加班費、績效獎金,提供與工作崗位相關的福利待遇;

      4、對在崗被派遣勞務人員進行工作崗位所必需的培訓;

      5、連續(xù)用工的,實行正常的工資調整機制。

      六、合同的變更、解除、終止

      (一)甲乙雙方應共同遵守本協(xié)議的各項條款。在本協(xié)議履行期間,未經對方同意,任何一方不得變更或解除;若一方因法律法規(guī)及相關政策改變或不可抗力等因素不能繼續(xù)履行本協(xié)議,應及時通知對方,雙方通過協(xié)商,可對本協(xié)議進行變更或解除。

      (二)本協(xié)議期滿即可終止。

      七、其他事項

      (一)乙方應在臨時性、輔助性、替代性工作崗位上使用勞務派遣人員。“三性”工作崗位的認定按照國家和四川省有關規(guī)定執(zhí)行。

      (二)乙方應當根據工作崗位的實際需要與甲方確定派遣期限,不得將連續(xù)用工期限分割訂立數個短期勞務派遣協(xié)議。

      (三)本協(xié)議履行過程中,協(xié)議有關內容如與國家新頒布的法律、法規(guī)不一致的,按新的法律法規(guī)政策執(zhí)行。

      (四)本協(xié)議附件與正文具有同等效力,未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商一致后書面約定。

      (五)本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方簽字蓋章后生效。

      甲方:(蓋章)

      法定代表人或

      (委托代理人)(簽名)

      年 月 日

      乙方:(蓋章)

      法定代表人或

      (委托代理人)(簽名)

      年 月 日

    合同協(xié)議書 篇7

      甲方(出租人):

      乙方(承租人):

      鑒于:

      甲乙雙方于 年月 日簽訂《門市租賃合同》(以下簡稱“租賃合同”)

      及《房地產租賃補充協(xié)議》(以下簡稱“補充協(xié)議”),甲方將坐落于沈陽市 區(qū)街(路) 號 層門市/住宅租給乙方。上述租賃合同及補充協(xié)議約定的租賃期為年月日起至 年月 日止。

      乙方因 于 年月 日向甲方提出提前終止租賃

      合同及補充協(xié)議的要求。

      現(xiàn)甲、乙雙方經過平等協(xié)商,一致同意訂立如下條款,以解除租賃合同及補充協(xié)議:

      一、現(xiàn)因乙方方面的原因導致租賃合同及補充協(xié)議無法繼續(xù)履行,需提前終止。并付給甲方違約金_____________________________________元人民幣(小寫:_________________)。

      二、返還剩余房款及押金方式:

      核算清乙方所有應繳費用,包括:租金、管理費、物業(yè)費、水電費、燃氣費、房屋在乙方租賃期間應繳納的稅費等后,甲方于年 月 日前返還乙方扣除違約金以外的剩余房屋租金和押金_________________________元人民幣(小寫:_________________)。

      三、乙方必須在年 月 日前搬離該租賃房屋。

      四、本協(xié)議效力

      本補充協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方代表簽名蓋章后生效。

      甲方(出租人):乙方(承租人):

      法定(授權)代表:法定(授權)代表:

      簽署日期: 簽署日期:

    合同協(xié)議書 篇8

      第一章總則

      第一條訂立協(xié)議雙方

      甲方:(以下稱出租方):_______________

      地址:_________________________________

      郵碼:_________________________________

      電話:_________________________________

      法定代表人:___________________________

      職務:_________________________________

      乙方:(以下稱承租方):_______________

      地址:_________________________________

      郵碼:_________________________________

      電話:_________________________________

      法定代表人:___________________________

      職務:_________________________________

      第二條 根據出租人的公開招標和承租人的投標與答辯,經過評標委員會的最后評標,________及其合伙人被確定為中標承租人。出租人和承租雙方依據招標標底所確定的基本內容,特訂立本協(xié)議。

      第三條 租賃雙方表示,租賃經營是一種新型的社會主義經營方式,愿意在搞活企業(yè)、提高經濟效益的前提下,創(chuàng)出企業(yè)租賃經營的新經驗。

      第四條 租賃經營后,仍然是國有企業(yè)性質。

      第五條 租賃經營后,必須堅持社會主義方向,貫徹執(zhí)行黨和國家的各項方針、政策、法律、法規(guī)和法令,依法經營。

      第六條 經營范圍和產品方向,原則上應符合本行業(yè)的特點和發(fā)展規(guī)劃。

      第七條 租賃經營后,應具有獨立核算、照章納稅、自主經營、自負盈虧、具有自我改造和自我發(fā)展能力。

      第二章 租賃期限、財產和租金

      第八條 租賃經營期限為____年,即________年____月____日起,至________年____月____日止。

      第九條 本廠共有財產____元,其中;國家資產____元,流動資金_______元。 第十條 租金定為____元,為____年繳納。

      其中:________年度________元;________年度________元;________年度________元;

      第十一條 租金于應交年度的年后30日內,由銀行劃撥,一次付清。

      第十二條 出租人為了本廠發(fā)展需要,將租金收入返回承租人,作為擴大生產的資金,應當相應增加租金。承租人應做到專款專用。

      第十三條 承租人對租賃的固定資產,應提取不低于____%的折舊基金和____%的大修理基金,必須做到專款專用。

      第十四條 本廠租賃經營前的債務,由出租人清償。

      第十五條 承租人用個人所得對本廠投資,產權歸承租人所有,租賃期滿后,可以帶走,也可以折價給下一個承租人。

      第三章 承租人的權利和義務

      第十六條 承租人的權利

      1.承租人是本廠租賃經營期間的法定代表人和廠長。合伙租賃的承租代表人為法人代表和副廠長。

      2.承租人對租賃的財產有完全的使用權。

      3.承租人對本廠的經營有完全的自主權。

      4.承租人對本廠經營管理有機構設置權;人事任免權;專業(yè)技術人員的聘任權;獎懲、招用和辭退職工權。

      5.自選工資形式、自定工資標準和資金分配權。

      6.本廠納稅后剩余的利潤,由承租人自主支配,分配的辦法,承租人可以和職工商量決定。

      7.承租人從租賃之月開始,停發(fā)工資、獎金,但保留原工資級別,并享受國家統(tǒng)一的晉級權。檔案工資允許計入成本。

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