測溫管理制度

    時(shí)間:2023-04-10 17:02:14 制度 我要投稿

    測溫管理制度

      在充滿活力,日益開放的今天,很多情況下我們都會(huì)接觸到制度,制度泛指以規(guī)則或運(yùn)作模式,規(guī)范個(gè)體行動(dòng)的一種社會(huì)結(jié)構(gòu)。這些規(guī)則蘊(yùn)含著社會(huì)的價(jià)值,其運(yùn)行表彰著一個(gè)社會(huì)的秩序。大家知道制度的格式嗎?下面是小編幫大家整理的測溫管理制度,希望能夠幫助到大家。

    測溫管理制度

    測溫管理制度1

      一、目的:

      為了保證變電所人員能夠正確管理和使用,特制訂本制度.

      二、職責(zé):

      所長是測溫儀管理的總負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)測溫儀的管理及組織測溫、檢查測溫情況,值班長負(fù)責(zé)本班測溫儀管理及設(shè)備測溫,值班員協(xié)助值班長做好設(shè)備測溫工作。

      三、工作程序:

      1. 傳遞過程的管理:

      1) 測溫儀的傳遞由所長負(fù)責(zé)。傳遞日期以測溫儀排序表為準(zhǔn)(見測溫儀排序表),特殊情況經(jīng)變電段或車間運(yùn)行主任同意后轉(zhuǎn)借他人的(需有借條),不能按排序表日期測溫的應(yīng)在“測溫記錄”及“運(yùn)行記錄”內(nèi)注明原因。

      2) 傳遞日所長可提前兩小時(shí)離所進(jìn)行測溫儀交接,離所時(shí)在運(yùn)行記錄中進(jìn)行記錄。如所內(nèi)在傳遞日有工作所長脫離不開經(jīng)車間同意可以適當(dāng)提前或順延。

      3) 測溫儀的傳遞路線為測溫儀所在地至下一個(gè)變電所的必經(jīng)之路。傳遞過程中測溫儀出現(xiàn)任何問題均由傳遞人負(fù)責(zé)。

      4) 交接時(shí)交接人員要做好交接檢查驗(yàn)收工作,并將驗(yàn)收情況記入運(yùn)行記錄簿中。接收后出現(xiàn)任何問題均由接收方負(fù)責(zé)。

      測溫儀在變電所內(nèi)的管理:

      1) 測溫儀到所后,由所長負(fù)責(zé)管理,按值移交;交接班時(shí)交接人員要做好交接檢查驗(yàn)收工作,在運(yùn)行記錄簿中做明確記載,接收后出現(xiàn)任何問題均由接收方負(fù)責(zé)。

      2) 測溫儀應(yīng)按規(guī)定時(shí)間交接,不得變更,如遇特殊情況須經(jīng)變電段或車間運(yùn)行主任同意,服從車間安排。

      3) 測溫儀到所后,每天早晨由所長向段里匯報(bào)。

      2. 測溫儀的使用及測溫要求:

      1) 在使用測溫儀時(shí)要了解測溫儀性能和使用方法,按正確的方法操作,即:

      a、 測量被測物體的.溫度:將測溫儀對(duì)準(zhǔn)被測物體并用食指扣住扳機(jī),便可從顯示屏上讀取瞬時(shí)溫度值,下部顯示溫度最大值(max),松開扳機(jī)儀器即停止測溫,顯示溫度值保持7秒鐘后儀器自動(dòng)關(guān)機(jī)。

      b、 設(shè)置激光瞄準(zhǔn):在測溫狀態(tài)下,按壓*鍵打或關(guān)閉激光。

      c、 測溫時(shí)測溫儀同被測高壓帶電體的安全距離按《國家電網(wǎng)公司電力安全工作規(guī)程(變電站和發(fā)電廠電氣部分)》表2—1的規(guī)定執(zhí)行(即10kv及以下0.7米、35kv? 1.00米、110kv? 1.5米)

      d、 測溫儀與被測物體之間不得隔有透光物(如:玻璃、有機(jī)玻璃等)。

      2) 各所接到測溫儀后,由所長負(fù)責(zé)組織值班員對(duì)所內(nèi)設(shè)備進(jìn)行全面測溫并將測溫情況填入“測溫記錄”內(nèi)。

      3) 晚間負(fù)荷高峰根據(jù)設(shè)備負(fù)荷情況測溫由各值班長(所長不在崗時(shí))負(fù)責(zé)按照設(shè)備測溫點(diǎn)(見附錄1)及設(shè)備負(fù)荷情況進(jìn)行測溫。測溫時(shí)值班室要有人監(jiān)盤。

      4) 每次測溫后在測溫記錄中記入各測溫點(diǎn)的溫度,沒發(fā)現(xiàn)問題在運(yùn)行記錄中記載“某時(shí)某分設(shè)備測溫?zé)o異!保绨l(fā)現(xiàn)問題分別記入運(yùn)行及缺陷記錄并及時(shí)匯報(bào)調(diào)度。

      5) 在使用過程中如發(fā)現(xiàn)測溫儀有問題,應(yīng)及時(shí)向變電段匯報(bào),不得擅自開機(jī)修理。

      6) 如因測溫儀出現(xiàn)問題等原因不能進(jìn)行測溫應(yīng)將原因記入測溫記錄內(nèi)。

      7) 測溫儀作為精密儀器,在測試過程中應(yīng)輕拿輕放,不得磕、碰,不得隨意放置。

      8) 在測試使用過程中激光束不得直接對(duì)準(zhǔn)人眼照射,以防損傷視網(wǎng)膜。

      9) 各所人員在傳遞、管理、使用過程中如違反上述規(guī)定,將追究相關(guān)人員責(zé)任,并視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰(造成丟失或損壞按實(shí)際發(fā)生額度80%賠償)。

      3.在下列情況下應(yīng)增加測溫次數(shù):

      1)負(fù)荷突然增加及接點(diǎn)溫度異常時(shí);

      2)設(shè)備過負(fù)荷或負(fù)荷有明顯增加時(shí);

      3)設(shè)備經(jīng)過檢修、改造或長期停用后重新投入系統(tǒng)運(yùn)行時(shí);

      4)新安裝的設(shè)備投入系統(tǒng)運(yùn)行時(shí);

      5)倒閘操作后。(新增內(nèi)容)

      四、考核辦法:

      1. 無特殊原因沒按規(guī)定時(shí)間、路線傳遞,扣責(zé)任人30元。

      2. 沒進(jìn)行測溫,扣責(zé)任人50元。

      3. 沒填寫測溫記錄或填寫的不規(guī)范、不認(rèn)真,扣責(zé)任人20元。

      相關(guān)記錄:

      4. 值班運(yùn)行記錄

      5. 設(shè)備缺陷記錄

    測溫管理制度2

      一、總則

      為加強(qiáng)礦井供電管理,杜絕惡性供電事故發(fā)生,使測溫工作常規(guī)化、制度化,特制定本制度。

      二、職責(zé)

      1、各隊(duì)組負(fù)責(zé)管轄范圍內(nèi)電氣設(shè)備測溫工作。

      2、各隊(duì)組跟班電工在巡檢過程中要進(jìn)行一次測溫工作,并將巡檢結(jié)果記錄在巡檢表內(nèi)。

      3、電氣設(shè)備檢修時(shí)要對(duì)開關(guān)內(nèi)部連接部位進(jìn)行測溫比較,及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患并記錄在案。

      4、所有測溫結(jié)果要每周向機(jī)電部匯報(bào)一份書面材料。

      5、在測溫過程中如發(fā)現(xiàn)異常,及時(shí)向機(jī)電部匯報(bào),并及時(shí)處理。

      三、處罰

      1、機(jī)電部要不定期對(duì)高壓電氣設(shè)備進(jìn)行測溫檢查,發(fā)現(xiàn)一起隊(duì)組測溫檢查不到位,處罰單位正職100元,機(jī)電負(fù)責(zé)人200元。

      2、各單位要按時(shí)上交測溫記錄表,一次逾期不交,處罰機(jī)電負(fù)責(zé)人100元。

      3、由于測溫檢查不到位,造成惡性高壓供電事故,處罰單位正職1000元,機(jī)電負(fù)責(zé)人20xx元。

      發(fā)現(xiàn)供電隱患,相關(guān)單位要積極協(xié)調(diào)配合處理,故意推諉扯皮拒不按要求執(zhí)行者,一次性處罰責(zé)任人1000元。

      四、總結(jié)

      測溫工作自本制度下發(fā)之日起執(zhí)行,希望各單位深入貫徹“防患于未然”的工作理念,嚴(yán)格執(zhí)行高壓電氣設(shè)備測溫工作,扎扎實(shí)實(shí)搞好供電工作,確保礦井供電系統(tǒng)安全高效運(yùn)行。

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